responsable du pole energie

RESPONSABLE DU POLE ENERGIE
PDT N°13925
INTITULE DE L’EMPLOI-TYPE NOMADE : conseiller politique en administration centrale
CODE NOMADE : MAEE02-07
RATTACHEMENT RIME : FPE03-03
DOMAINE FONCTIONNEL : Diplomatie
DOMAINE D’ACTIVITE : POLITIQUE
DEFINITION SYNTHETIQUE
La sous-direction climat-énergie participe, en liaison avec les administrations concernées, à l'élaboration de
la stratégie et aux processus internationaux relatifs au changement climatique et à l'énergie (UNFCCC, UE,
AIE, FIE, G8, charte de l'énergie...). La sous-direction est divisée en deux pôles, l'un concernant la lutte contre
le changement climatique (notamment pour la négociation du régime climat post-2012), l'autre la probléma-
tique énergétique globale.
Le pôle énergie suit les négociations et processus internationaux relatifs à l'énergie (politique énergétique
européenne, AIE, FIE, G8, charte de l'énergie...). Il développe une analyse géopolitique du secteur de
l'énergie, en particulier pour le renforcement de la sécurité énergétique, et des matières premières. En
relation avec les opérateurs privés ainsi que les ONG et centres de recherche concernés, il suit les poli-
tiques suivies par les différents Etats dans le domaine de l'énergie et de la lutte contre le changement
climatique, ainsi que les processus de coopération internationale sur les technologies bas-carbone (nu-
cléaire, renouvelables, captage et stockage du C02...). I€ contribue à la définition des politiques de coopé-
ration au développement et pour améliorer l'accès à l'énergie et favoriser la transition vers des systèmes
énergétiques durables. II suit les questions de gouvernante des industries extractives.
Le pôle énergie suit notamment l'évolution de ce secteur dans ses interaction avec le développement et les
autres sujets de la mondialisation, en particulier la problématique du changement climatique (autre pôle de la
sous-direction climat-énergie), ainsi que les stratégies dans ce domaine des pays tiers, afin de contribuer aux
positions du ministère dans les enceintes multilatérales compétentes.
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ACTIVITES PRINCIPALES
• Le responsable de pôle anime et coordonne l'activité de son équipe sous l'autorité du sous-directeur.
Il formule des propositions de positions et d'actions dans le domaine de compétence du pôle.
SAVOIR-FAIRE
CONNAISSANCES
QUALITES PERSONNELLES
observées / observables en situation professionnelle

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• Analyser des situations au regard
des objectifs politiques de la
France
• Rédiger de manière claire et syn-
thétique
• Animer une équipe et former des
agents moins expérimentés
• Etablir des relations suivies et
coopératives avec les partenaires
internes et extérieurs au MAEE
Bon niveau de connaissances
juridiques et économiques.
• Connaissances de base, techni-
ques et économiques, sur les pro-
blématiques énergie-environnement
• Bon niveau d'anglais
• Connaissances du droit commu-
nautaire
 Expérience de la négociation
multilatérale
. Rapidité, réactivité, bon contact
humain
• Sens politique, capacité de hié-
rarchiser entre les aspects techni-
ques et les aspects politiques ou
diplomatiques des dossiers
• Goût pour la diplomatie écono-
mique.
CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
▪ Les dossiers nécessitent un important travail inter-services et interministériel, ainsi qu'avec les opéra-
teurs privés.
ACQUIS PROFESSIONNELS SOUHAITABLES POUR EXERCER L’EMPLOI
▪ w Expérience d'au moins 5 ans au sein du Département ou d'une autre administration, y compris dans
une organisation internationale à vocation économique, permettant de coupler une expérience tech-
nique indispensable s'agissant d'un secteur obéissant à des logiques technologiques spécifiques avec
une expériencede la diplomatie économique et/ou d'économiste du développement
PASSERELLES ET EVOLUTIONS PROFESSIONNELLES VERS D’AUTRES EMPLOIS
PASSERELLES COURTES
PASSERELLES LONGUES
▪
▪
TENDANCES D’EVOLUTION
FACTEURS CLES A MOYEN TERME
IMPACT SUR L’EMPLOI REFERENCE
qualitatif
quantitatif
▪ Evolution des missions de la nouvelle DGM
▪
▪
SERVICE D’EMPLOI
DIRECTION
SERVICE / SOUS-DIRECTION/PÔLE
▪ Direction générale de la mondialisation
▪ Direction des biens publics mondiaux
▪ Sous direction du climat et de l’énergie
COMPOSITION DE L’EQUIPE DE TRAVAIL
▪ 5 agents de catégorie A au sein du pôle énergie (y compris le chef de pôle)
LIEU DE TRAVAIL
▪ 27 rue de la Convention, 75015 Paris
▪ Poste de travail numéro : 13925
PROFIL STATUTAIRE ET FINANCIER DU POSTE
STATUT / CORPS ET GRADE
ECHELLE DE REMUNERATION
▪ Fonctionnaire de catégorie A ou contractuel
▪ 30 à 37,2 K€ nets annuels selon expérience
CONTACTS
Les candidats doivent adresser leur C.V. et lettre de motivation en précisant l’intitulé de l’emploi et le PDT, par
courriel au plus tard le : 19/05/2010
Date d’embauche : septembre 2010
Contrat : CDD jusqu’au 31/08/2012
Adresse mail : [e-mail]

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