responsable du pole securite alimentaire

RESPONSABLE DU POLE SECURITE ALIMENTAIRE
PDT 13897
INTITULE DE L’EMPLOI : conseiller politique en administration centrale
CODE NOMADE : MAEE02-07
RATTACHEMENT RIME : FPE 03-03
DOMAINE FONCTIONNEL : Diplomatie
DOMAINE D’ACTIVITE : politique
DEFINITION SYNTHETIQUE
La sous-direction de la sécurité alimentaire et du développement économique analyse et définit les orienta-
tions relatives aux enjeux économiques, commerciaux et de développement qui touchent à la sécurité alimen-
taire (FAO, OIE), aux produits miniers (EITI), aux infrastructures (ICA) et suit leur mise en œuvre. Elle
veille au développement et à la réalisation des initiatives en faveur du secteur privé et de la croissance dans
les pays en développement, en particulier en Afrique. En son sein,
Le pôle Sécurité alimentaire assure une veille stratégique et la préparation des positions de la France dans
les domaines suivants :
1. La situation alimentaire et nutritionnelle au niveau mondial et en particulier dans les pays en déve-
loppement et la cohérence des politiques internationales pour la sécurité alimentaire mondiale ;
2. la prévention et la gestion des crises alimentaires dans les pays en développement et/ou touchés par
des catastrophes naturelles, en particulier en gérant l’aide alimentaire française ;
3. les politiques agricoles, nationales et régionales des pays en développement, dans un objectif de sé-
curité alimentaire et les politiques de développement rural nécessaires aux équilibres sociaux et ter-
ritoriaux (atténuation des différences de conditions de vie entre milieux rural et urbain) ;
4. la recherche et l’expertise scientifiques mondiales sur la sécurité alimentaire ;
5. la gestion des risques sanitaires et phyto-sanitaires (maladies animales (ré)émergentes,
risque acridien, etc.).
ACTIVITES PRINCIPALES
Le responsable du pôle anime et coordonne l’action du pôle pour :
- assurer la coordination interministérielle, le suivi et le compte-rendu de la mise en œuvre de la stra-
tégie sectorielle « agriculture et sécurité alimentaire » avec tous les acteurs concernés (ministères tech-
niques, établissements publics, collectivités territoriales)
- développer des documents d’orientation stratégique de la coopération française sur les principales
thématiques prioritaires (nutrition, politiques agricoles, etc.)
- veiller à ce que la sécurité alimentaire soit intégrée dans les stratégies sectorielles de coopération au
développement des bailleurs de fonds internationaux (Banque Mondiale), de l’Union européenne et de la
France (Agence Française de Développement)
- apporter un soutien aux projets des organisations internationales (FAO, PAM, FIDA, Banque Mon-
diale,…) régionales (CEDEAO, UEMOA, SADC), et aux programmes continentaux (Programme détail-
lé de développement de l’agriculture africaine / NEPAD / Union Africaine).
- contribuer à l’élaboration de positions françaises favorables à la sécurité alimentaire et au dévelop-
pement et à la valorisation des projets mis en œuvre par la coopération française dans les enceintes et ré-
unions internationales (G8, conférences,…) ;
- contribuer à la mise en place puis la gouvernance et le fonctionnement du partenariat mondial pour
l’agriculture et l’alimentation ;
- organiser la concertation avec la société civile (ONG, entreprises) sur les thèmes d’intervention de la
politique publique d’aide au développement.

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SAVOIR-FAIRE
CONNAISSANCES
QUALITES PERSONNELLES
observées / observables en situation professionnelle
 Analyse, définition, mise en œuvre
et évaluation des politiques agri-
coles et de sécurité alimentaire
dans les PED.
 Conduite du dialogue stratégique
avec bailleurs de fonds, gouver-
nements et organisation de la so-
ciété civile
 Rédaction de documents de syn-
thèse et de capitalisation
 Bonne formation en économie
(Bac+5) et connaissances du sec-
teur agricole.
 Anglais (parlé, lu, écrit) indispen-
sable ;
 Autonomie en bureautique (Word,
Excel, Internet au minimum).
 Aptitudes à intervenir dans des
réunions techniques et confé-
rences internationales ;
 Aptitudes à la rédaction de do-
cuments de synthèse et de capita-
lisation
 Capacités d’organisation et
d’animation de groupes de tra-
vail ;
 Disponibilité et mobilité
CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
▪ Disponibilité pour des missions de courte durée
ACQUIS PROFESSIONNELS SOUHAITABLES POUR EXERCER L’EMPLOI
▪ Une expérience préalable dans le réseau de coopération français serait un atout
PASSERELLES ET EVOLUTIONS PROFESSIONNELLES VERS D’AUTRES EMPLOIS
PASSERELLES COURTES
PASSERELLES LONGUES
▪
▪
TENDANCES D’EVOLUTION
FACTEURS CLES A MOYEN TERME
IMPACT SUR L’EMPLOI REFERENCE
qualitatif
quantitatif
▪
▪
▪
SERVICE D’EMPLOI
POSTE / DIRECTION
SERVICE / SOUS-DIRECTION
▪ Direction Générale de la Mondialisation
▪ Direction des biens publics mondiaux
▪ Sous-direction de la sécurité alimentaire et du déve-
loppement économique
▪ Pôle Sécurité alimentaire
COMPOSITION DE L’EQUIPE DE TRAVAIL
▪ 5 agents de catégorie A, 1 agent de catégorie B
LIEU DE TRAVAIL
▪ rue de la Convention
▪ PDT N° 13897
PROFIL STATUTAIRE ET FINANCIER DU POSTE
STATUT / CORPS ET GRADE
ECHELLE DE REMUNERATION
▪ catégorie A
▪ 30 à 42 KE annuels nets selon expérience
CONTACTS (RESERVE A LA DRH)
Les candidats doivent adresser leur C.V. et lettre de motivation en précisant l’intitulé de l’emploi par
courriel au plus tard le : 30 août 2009
Prise de fonction : entre le 1er et le 15 octobre
Adresse mail : Emplois.RH[email protected]