Piment and Co propose des services d’externa-
lisation de direction administrative, financière
et marketing aux petites et moyennes entre-
prises.
Pour vous épauler dans vos projets stratégiques
de développement et concrétiser vos ambitions
de performance, Piment and Co vous propose
ses services en tant que directeur financier
et directeur marketing adaptés à vos besoins,
pour un projet ponctuel ou une collaboration
à long terme.
Nous ne sommes pas un cabinet de conseil
traditionnel, nous sommes une structure
opérationnelle indépendante qui s’appuie
sur une équipe expérimentée en finance
d’entreprise, marketing et communication.
Nous vous offrons une expertise efficace et
personnalisée (nos intervenants ont plus de
12 ans d’expérience) et le professionnalisme
de notre réseau de partenaires.
Vous avez besoin d’un appui opérationnel,
d’une compétence particulière, ou avez un
projet ponctuel.
Gagnez du temps et faites des économies :
Externalisez votre directeur financier et votre
directeur marketing.
PIMENT AND CO,
QUI SOMMES-NOUS ?
Comme de nombreuses TPE et PME, vous ne pouvez pas franchir le pas du recrutement d’un
collaborateur de direction à plein temps. Ainsi faute de ressources internes en matière financière
et marketing, vous remettez à plus tard ou revoyez à la baisse vos ambitions de développement et
de structuration.
1
VOTRE DIRECTION ADMINISTRATIVE
ET FINANCIÈRE SUR MESURE
A ce titre, il se positionne comme spécialiste de
la gestion, de la trésorerie, du juridique (droit
des affaires, droit social...), et de la fiscalité.
Bon manager impliqué de manière opéra-
tionnelle, votre directeur financier vous
épaule aussi dans la coordination de vos
équipes afin d’optimiser la bonne gestion de
votre entreprise.
Piment and Co vous aide à structurer votre
entreprise, améliorer sa rentabilité et vous
libérer du temps pour vous concentrer sur
vos priorités.
Vous n’avez plus la contrainte du recrutement
et vos budgets sont maîtrisés.
Nos interventions couvrent tout le périmètre
habituel des directions financières :
Contrôle de gestion
Gestion administrative et des ressources
humaines
Financement de la croissance de votre entreprise
Nous intervenons de manière ponctuelle ou
récurrente, en support de votre direction
financière, ou en direction financière exter-
nalisée.
Véritable partenaire stratégique de votre direction générale, votre directeur administratif et
financier externalisé gère les aspects administratifs, financiers, humains et réglementaires
de votre activité.
2
VOTRE CONTRÔLE DE GESTION
POUR UNE MEILLEURE RENTABILITÉ
Piment and Co est à votre disposition pour
réaliser un audit de vos outils actuels et vous
proposer la mise en place d’un système de
contrôle de gestion sur mesure ainsi que la
formation de vos équipes à l’utilisation de ces
outils.
Nos prestations opérationnelles sont com-
plémentaires de l’apport de votre expert
comptable.
Nos prestations sont :
Audit financier
Contrôle et réduction des coûts
Suivi des ventes, des marges (par produit, par
client...), des coûts de revient
Contrôle du bon respect des procédures, et
mise en place de nouvelles procédures
Mise en place d’outils de suivi de l’activité, de
tableaux de bord...
Aide à la conception ou à la mise à jour d’un
business plan
Préparation et suivi des budgets
En s’appuyant sur le système comptable de votre entreprise, le contrôle de gestion est le principal
outil de pilotage financier qui vous permet de suivre finement les évolutions de votre stratégie et
de vous assurer que vos ressources sont utilisées avec efficience et pertinence pour atteindre vos
objectifs.
3
VOTRE GESTION ADMINISTRATIVE ET RH
POUR VOUS SÉCURISER
Nos interventions administratives :
Audit et suivi de vos polices d’assurances,
contrats, dépôts de marques et toutes autres
formalités juridiques et administratives
Suivi juridique institutionnel (assemblées géné-
rales, conseils d’administration...)
Relation avec les intervenants externes de
votre entreprise (experts comptables, assureurs,
avocats, ...) et négociation du coût de leurs in-
terventions
Nos prestations RH :
Administration du personnel (gestion des
heures, absences, préparation des bulletins de
paie...)
Respect des normes sociales (code et réglemen-
tation du travail notamment)
Contentieux social, le cas échéant...
Côté ressources humaines, après audit de
vos habitudes de fonctionnement, nous
vous apportons notre expertise afin de vous
libérer des contraintes administratives de la
gestion du personnel.
Notre mission administrative est de vous assurer que l’activité de votre entreprise est conforme
aux réglementations et que les risques inhérents à votre activité sont correctement appréhendés.
4
1 / 13 100%
La catégorie de ce document est-elle correcte?
Merci pour votre participation!

Faire une suggestion

Avez-vous trouvé des erreurs dans linterface ou les textes ? Ou savez-vous comment améliorer linterface utilisateur de StudyLib ? Nhésitez pas à envoyer vos suggestions. Cest très important pour nous !