Marketing International
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L’entreprise a donc une contrainte de SEGMENTATION
A partir de ce constat, l’entreprise choisit sa base de segmentation (en automobile,
on segmente par gamme).
TOUTE OFFRE EST SEGMENTE QUELQUESOIT L’ENTREPRISE !
La Part de marché :
La part de marché est un outil de positionnement par rapport à l’entreprise. Ce n’est
pas un outil marketing.
La part de marché relative est l’analyse évolutionnelle de la PDM absolue en terme
de gain ou de perte.
ATTENTION : il faut tenir compte de la situation du marché (l’entreprise ne fera pas
la même gestion des stocks si elle est en gain de marché sur un marché porteur que
si elle est en gain sur un marché en régression.)
b) La structure (ou veille concurrentielle / Benchmark)
Il faut distinguer structure économique et structure marketing.
Structure économique : est ce que le marché est monopolistique,
oligopolistique, ou atomisé ?
Structure marketing : Quelle est ma concurrence Significative ? Quelle est ma
concurrence non significative ? Règle des 20/80 : 20% des entreprises
réalisent 80% du CA sectoriel, on ne s’intéresse pas aux 20% restants même i
le marché est en atomicité. Ex : le saucisson ( + de 1000 producteurs locaux
en France, mais on ne s’interesse qu’aux grandes marques).
Quelle est ma position globale et par segment ? En terme de leader,
challenger, suiveur au niveau stock ça change tout !
3 Points clé à retenir pour l’offre :
Potentiel : Quel est mon volume ?
Réel : Quelle est ma segmentation des stocks ?
Situation marketing : Quelle est ma stratégie stock en fonction de mon
positionnement.
LA DEMANDE
2 mots clés : Quelle est ma CIBLE par rapport à mon PRODUIT ?
On distingue stimuli interne et stimuli externe.
a) Stimuli internes : quelle est l’approche psycho et socio de ma cible ?
Facteurs socio démo et socio pro : QUOTAT
Facteurs psycho : ? es ce que les besoins peuvent ou pas être hiérarchisés ?