formations 2o16 - Hopital Nord

Service de Formation Continue
Développement Professionnel Continu
FORMATIONS
2O16

Depuis plus de 50 ans, l’Institut de Formations Sanitaires de Villefranche sur Saône –
Hôpital Nord-Ouest, participe à la formation des professionnels paramédicaux :
- en formation initiale Infirmier et Aide-Soignant,
- à la préparation aux concours d’entrée : Aide-soignant, Infirmier, Cadre de Santé,
- en formation continue par l’enrichissement et l’actualisation de connaissances des
professionnels de santé du territoire.
Notre politique de formation s’appuie sur l’amélioration des compétences professionnelles en
lien avec les orientations nationales et régionales de santé publique, et les facteurs d’évolution
des métiers de la santé.
Soucieux de toujours nous adapter aux besoins de santé des populations et à nos
environnements professionnels dans le cadre d’une pluri-professionnalité, nous vous
proposons ces différentes formations qui peuvent également être « sur mesure » pour les
formations en intra établissement.
Nous vous proposons notre catalogue de formations pour l’année 2016 et nous vous
remercions pour la confiance que vous nous accordez.
Marie Cécile BLAISON SIROT
Directrice de l’institut de formations sanitaires

Notre engagement
• Proposer des formations de qualité en cohérence avec l’environnement actuel
professionnel et social répondant à vos besoins,
• Respecter le contenu des programmes proposés, les modalités, les tarifs
annoncés pour l’année,
• Être à votre écoute pour des propositions personnalisées,
• Assurer la confidentialité des informations recueillies au cours des sessions
de formation,
• Être u n interlocuteur joignable du lundi au vendre di.
Nos méthodes pédagogiques
Nos intervenants utilisent différentes méthodes pédagogiques qui se veulent variées
et adaptées aux objectifs fixés et aux différents publics accueillis. Toute formation
devra toujours impliquer les personnes inscrites. Aussi différentes méthodes
peuvent être associées pour que chacun puisse s’y retrouver : apports conceptuels
plus théoriques avec des liens sur les pratiques professionnelles, groupes restreints
pour faciliter les échanges constructifs et apprendre des autres, analyse des
pratiques, entrainements pratiques, apprentissages par simulations en santé,
exploitations de situations professionnelles, ….
Nos moyens
Des intervenants issus d’horizons différents : cadres de santé de proximité, cadres de santé
formateurs, psychologues, infirmiers, médecins, spécialistes ou experts sur le thème traité.
Tous possèdent une grande expérience professionnelle dans leur domaine d’intervention et
sont expérimentés en formation professionnelle.
Des locaux :
 Amphithéâtre,
Salles équipées de vidéo projection,
Salle informatique (9 postes),
Salles de p ratiques,
Matériel spécifique : mannequins, défibrillateur…
Une démarche inscrite dans le cadre du Développement
Professionnel Continu (DPC)
Le Développement Professionnel Continu vise le maintien et l’actualisation des connaissances
et des compétences ainsi que l’amélioration des pratiques. L’art. 28 du projet de loi 2015 sur la
modernisation de notre système de santé définit les évolutions du dispositif DPC dans le
chapitre « DPC des professionnels de santé ». Nous vous proposons :