Rédacteur dimension sociale de la

Rédacteur dimension sociale de la mondialisation / OIT
PDT : 13766
INTITULE DE L’EMPLOI-TYPE NOMADE : REDACTEUR
CODE NOMADE : MAEE
RATTACHEMENT RIME : FPE
DOMAINE FONCTIONNEL : Diplomatie
DOMAINE D’ACTIVITE : POLITIQUE
DEFINITION SYNTHETIQUE
La sous-direction des affaires économiques internationales contribue, avec les administrations concernées,
aux négociations internationales relatives aux règles et à la gouvernance de la mondialisation. Elle assiste le
Directeur général pour la préparation des sommets du G8. Elle contribue à la définition de la stratégie fran-
çaise vis à vis des pays émergents. En son sein,
Le pôle de la régulation économique internationale est chargé des questions de régulation économique multi-
latérale, notamment dans les domaines de la dette, de la fiscalité, de la propriété intellectuelle et de la concur-
rence, de la transparence financière, de la lutte contre le blanchiment d’argent et la corruption, des investis-
sements et de la responsabilité sociale des entreprises. Il est associé à la définition des mesures de sanctions
économiques et financières et à la lutte contre les flux financiers illicites.
Le pôle du commerce et des enjeux globaux suit les questions commerciales dans leur interaction avec le
développement et les autres sujets de la mondialisation, ainsi que les stratégies commerciales des pays tiers,
afin de contribuer aux positions du ministère dans les enceintes multilatérales compétentes.
Le pôle de la gouvernance économique internationale suit en liaison avec les administrations concer-
nées les questions stratégiques et institutionnelles concernant le FMI, le groupe de la Banque Mon-
diale, les banques régionales, l’OCDE, l’OMC, la CNUCED, les institutions de l’ONU à vocation éco-
nomique.
Rédacteur Promotion du débat sur la gouvernance économique internationale : normes sociales, OIT
ACTIVITES PRINCIPALES
Questions institutionnelles et thématiques :
- Suivi des débats relatifs à la gouvernance économique de la mondialisation (centres de recherche et think
tanks). Promotion des thèses défendues par la France dans les sphères académiques, les organisations profes-
sionnelles et les enceintes relais d’influence.
- assurer le suivi de la dimension sociale de la réforme de la gouvernance économique internationale, en liai-
son avec BPM/SDH et ECODEV/AEI/REG
- assurer le suivi des travaux de l’OIT en lien avec la réponse à la crise économique et financière : contribu-
tion de l’OIT aux réunions G8 et G20, suivi des conseils et assemblées, contribution à l’élaboration des posi-
tions françaises.
▪

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SAVOIR-FAIRE
CONNAISSANCES
QUALITES PERSONNELLES
observées / observables en situation professionnelle
▪ Rédiger de manière claire
▪ Maîtrise minimale des questions
financières
▪ Etablir des relations suivies et
coopératives avec les partenaires
internes et extérieurs au MAEE
▪ Bon niveau de connaissances
économiques
▪ Bon niveau d’anglais
▪ Rapidité, réactivité, bon contact
humain
CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
▪ Du fait de la grande diversité des sujets, une forte disponibilité est nécessaire
▪ Au sein du pôle, les rédacteurs doivent être capables de traiter par interim des dossiers de leurs collègues
en cas d’urgence
▪
ACQUIS PROFESSIONNELS SOUHAITABLES POUR EXERCER L’EMPLOI
▪
TENDANCES D’EVOLUTION
FACTEURS CLES A MOYEN TERME
IMPACT SUR L’EMPLOI REFERENCE
qualitatif
quantitatif
▪ Evolution des missions de la nouvelle DGM
▪
▪
SERVICE D’EMPLOI
POSTE / DIRECTION
SERVICE / SOUS-DIRECTION/POLE
▪ Direction générale de la mondialisation
▪ Direction de l’économie globale et des stratégies de
développement
▪ Sous-direction des affaires économiques internatio-
nales Pôle gouvernance économique internationale
COMPOSITION DE L’EQUIPE DE TRAVAIL
▪ 6 agents de catégorie A et 1 assistant (e) catégorie C
LIEU DE TRAVAIL
▪ rue de la Convention
PROFIL STATUTAIRE ET FINANCIER DU POSTE
STATUT / CORPS ET GRADE
ECHELLE DE REMUNERATION
▪ Catégorie A
▪ 26,4 à 30 KE annuels nets selon expérience
CONTACTS
Les candidats doivent adresser leur C.V. et lettre de motivation en précisant l’intitulé de l’emploi par
courriel au plus tard le : 30 août 2009
Prise de fonction : entre le 1er et le 15 octobre
Adresse mail : [e-mail]