CONSENSUS DE LA MINI-
UNIVERSITE
« FORMATION EN SONU »
Modérateurs : Pr A. DOLO
Dr I. NAFIOU
PROBLEMES IDENTIFIES1
1. Besoin en personnel à former n’est pas connu
2. Absence de formation initiale en SONU dans la
majorité des pays
3. Le contenu de la formation
1. Disparité dans les méthodes pédagogiques, le contenu et la
durée de formation en SONU dans les différents pays
2. Insuffisance de financement à l’échelle du pays
4. Les PNP et les protocoles de l’OMS ne sont pas
disponibles dans toutes les maternités
PROBLEMES IDENTIFIES2
5. La majorité de nos structures sanitaires ne
répondent pas aux critères de qualité
6. Absence de formation en Soins Après Avortement
(SAA) et en ventouse
7. Les sociétés professionnelles ne sont pas
suffisamment impliquées dans la formation en
SONU
8. La formation classique est moins adaptée pour
l’acquisition des compétences
SOLUTIONS PROPOSEES1
1. Évaluer les besoins de formation en SONU du
personnel de santé
2. « Absence de formation initiale »
1. Procéder à un aménagement interne du programme de
formation initiale en GO en vue d’élaborer et d’enseigner
un module SONU
2. Plaidoyer pour la mobilisation des ressources
3. « Contenu de la formation »
1. Élaborer un module sous régional de formation en SONU
par un comité ad hoc
2. Plaidoyer pour la mobilisation des ressources
SOLUTIONS PROPOSEES2
4. « Disponibilité des protocoles »
1. Partenariat entre l’UNICEF, l’OMS, l’UNFPA pour assurer
la disponibilité dans toutes les maternités des PNPrévisées
2. Faire une requête auprès de l’OMS pour la fourniture et la
mise à disposition des maternités les protocoles de l’OMS
5. Faire en sorte que les structures sanitaires
répondent aux critères de qualité : disponibilité,
accessibilité, utilisation des services, létalité, droit
des clients
1 / 8 100%
La catégorie de ce document est-elle correcte?
Merci pour votre participation!

Faire une suggestion

Avez-vous trouvé des erreurs dans linterface ou les textes ? Ou savez-vous comment améliorer linterface utilisateur de StudyLib ? Nhésitez pas à envoyer vos suggestions. Cest très important pour nous !