Swiss Effie 2016 - leading swiss agencies

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Swiss Effie 2016
Programme
1. Swiss Effie – avant
2. La réforme Effie
3. Catégories et ICP
4. Participation
5. Evaluation
6. Timing
Swiss Effie 2016
Swiss Effie avant



nouveau
Description:
Le Prix EFFIE récompense la communication marketing qui s’est avérée créative et efficace quant au rapport
coût-bénéfice et aux objectifs marketing.
Les participants doivent apporter des preuves détaillées que cette communication a joué un rôle essentiel dans la
réalisation des objectifs.
Jury:
Président du jury: Prof. Dr Torsten Tomczak
Jury:
10 représentants des annonceurs, 4 représentants de la recherche et de l’enseignement, 8
représentants des agences publicitaires, et 2 représentants des agences de communication médiatique
Evaluation:
Etape 1:
Etape 2:
40% stratégie et challenge / 60% efficience et preuve d’efficacité / 0% création
Production créative comptant pour 40% et la note précédente (Etape 1) comptant pour 60%
Catégories:
•
Services / Commerce / Médias
•
Services financiers / Assurances
•
Campagnes internationales
•
Culture et institutions à but social
•
Produits alimentaires et boissons
•
Biens de consommation et d’usage / Biens d’investissement
Swiss Effie 2016 – la réforme
Management Summary Situation initiale
_ manque de représentation des offres de prestation des agences
_ catégories mal ciblées
_ processus compliqué pour toutes les parties impliquées
Swiss Effie 2016 – la réforme
Situation initiale_1
Les travaux récompensés sont pour la
plupart des campagnes classiques
comprenant des éléments numériques et
non numériques.
Comme la proportion de communications
classiques a relativement baissé, aussi bien
dans le budget marketing des clients que
dans les offres de prestations, on peut
considérer que le Prix Effie n’est plus
assez représentatif
de l’offre actuelle des agences.
Swiss Effie 2016 – la réforme
Situation initiale_2
Les catégories sont dépassées, puisqu’elles ne regroupent pas de cahiers des
charges similaires et ne reflètent pas non plus les spécialisations actuelles des
agences.
Une grande partie de la discussion publique concerne les critères de réussite des cas
individuels, qui rendent quasiment impossible la comparaison, même au sein d’une
seule catégorie. Ainsi, dans la catégorie Produits alimentaires et boissons par
exemple, les ICP varient grandement car les exigences se basent sur les mesures de
communication.
Swiss Effie 2016 – la réforme
Management Summary Reform
_ représentation de l’intégralité du spectre de la communication marketing
moderne
_ invitation à présenter des dossiers ne correspondant pas aux classiques
Effie
_ réorganisation des catégories avec objectifs comparables dans chacune
d’entre elles
_ processus plus court et plus simple
Swiss Effie 2016 – la réforme
1re étape de la réforme
Les dossiers ne peuvent en principe être présentés qu’une fois, dans une
seule catégorie, la condition étant que l’entreprise/la marque ait été active
dans ce domaine dans les 18 mois précédant la participation au Prix Effie.
On ne se limite pas à l’année en cours, et les organisateurs ont
explicitement exprimé leur souhait de voir des cas s’étalant sur plusieurs
années.
Des investissements sur les plateformes de marques ainsi que des
campagnes couvrant plusieurs années pourront ainsi être récompensés.
Swiss Effie 2016 – la réforme
2e étape de la réforme
Les catégories seront revues et
donc remplacées par 10 nouvelles catégories qui reflèteront mieux les
fonctions et les objectifs pratiqués en marketing.
Cela permettra également une comparaison plus juste des dossiers au sein
d’une même catégorie.
Swiss Effie 2016 – la réforme
3e étape de réforme
Le nouveau formulaire d’inscription condensé sera présenté plus loin.
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_1_New New
Lancement d’une marque, d’un produit/modèle ou de services.
Point focal des résultats: les ICP orientés sur les ventes doivent être mis au premier
plan, le cas de lancement est comparable aux autres. Il doit être clair que le succès
repose sur la communication marketing.
ICP envisageables
− Part de marché dans les 12 premiers mois par rapport aux lancements connus
− Notoriété dans les groupes cibles pertinents par rapport à...
− Intérêt pour l’offre, p. ex. Google Trends (search statistics)
Exemples
− Lancement d’une nouvelle offre mobile
− Lancement de la nouvelle Mercedes classe C
−
Lancement Toblerone Bleu
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_2_Comeback
Relance de marques ou produits après une absence de communication, une crise ou
une réorientation.
ICP envisageables
Montrer que la crise d’image a été surmontée ou mettre en évidence le transfert des
nouveaux aspects du repositionnement ainsi que le rôle des mesures prises pour la
relance (p. ex. hausse de la valeur de la marque côté modernité, conquête de nouveaux
groupes cibles, reprise de la croissance)
Exemples
− Crise de communication de la Classe A après les essais sur route
− Calida «Naturally me»
− Helsana – La caisse suisse d’assurance maladie
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_3_Evergreen
Développement réussi et durable, soin continu de la marque sur une longue période.
Observation sur le long terme de la communication de la marque et de son impact sur
les objectifs d’image, d’ajustement et de ventes.
ICP envisageables
− Interconnexion des acheteurs dans les groupes cibles établis
− Développement à longue échéance d’Image-Items
− Fidélité à la marque
− Evolution de la part de marché et des bénéfices
Exemples
− La Mobilière
− Swiss Life
− Thomy
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_4_Activation
Activation autour d’une offre limitée dans le temps, qu’il s’agisse d’une promotion,
d’une semaine d’action ou d’une campagne électorale.
ICP envisageables
− Performance sur le marché en termes d’achats
− Augmentation des ventes pendant la période d’action
− Participations ou voix
Exemples
− Swiss – Seats for Switzerland
− IKEA Rothenburg
− Swisscom/Samsung «All eyes on S4»
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_5_David contre Goliath
Le petit opérateur en concurrence directe avec les géants de la branche:
de local contre national à régional contre international
ICP envisageables
Concurrence pertinente, c’est-à-dire non seulement Goliath, mais aussi en
comparaison avec d’autres «Davids»; données individuelles avant la campagne ou
aussi campagne comparative
Exemples
− Travel Book Shop
− Tessin Tourisme
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_6_Doing Good
Activités sociales ou culturelles de marques ou d’organisations à but non lucratif.
ICP envisageables
− Visibilité d’un thème ou d’une organisation sociale
− Nombre de contacts
− Commentaires/Partages/Likes dans les médias sociaux
− Atteinte des objectifs, p. ex. fonds récoltés auprès de donateurs
− Taux de participation
− Valeur médiatique générée
Exemples
− Pro Infirmis
− BAG Transplant
− Generation M
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_7_Content Hero
Plateformes publiant des contenus de forme habituelle afin d’encourager les utilisateurs
finaux à répéter et à approfondir leur échange avec l’entreprise concernée.
Les cas réussis montrent que la consommation des contenus est régulière et durable,
s’inscrivant dans un rapport économique, et ayant une influence positive sur la
perception (du produit) de la marque.
ICP envisageables
− Eyeball-minutes par CHF
− Visits or Visitors/day
− Image-Items User vs Non-User
Exemples
− GoPro Channels
− IKEA hej, le magazine pratique
− Wetterböcke
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_8_Brand Experience
Plateformes numériques ou physiques, services/applications, espaces, évènements,
ayant un impact positif sur la perception de la marque. Les cas réussis montrent que
l’utilisation de ce type d’offres a une influence positive sur les marques qui les
proposent.
ICP envisageables
− Visits or Visitors
− Téléchargements actifs
− Intensité de l’utilisation des services / report de l’utilisation
− Effets positifs en termes de coûts
− Image-Items User vs Non-User
− Image Items avant/après
Exemples
− Allianz Arena
− Le monde BMW
− Lufthansa Senator Lounge ou Mobile Boarding Pass
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_9_Brand Partnerships
Plateformes de marché issues de la collaboration entre marques.
Du sponsoring au produit en commun.
Les marques à succès ont établi une coopération active avec une ou plusieurs autres
marques. Dans ce contexte, on vise soit sur la performance communicative durable qui
pourrait être démontrée grâce à des ICP comme la valeur médiatique générée ou le
transfert d’image/de valeur, soit sur l’établissement d’un nouveau service ou d’une
nouvelle catégorie de produits.
ICP envisageables
− Notoriété du partenariat
− Valeur médiatique générée
− Image de la marque chez les connaisseurs du partenariat, avec une attention
particulière aux différentes dimensions de l’objectif
− Liquidation des produits communs
Exemples
− Weltklasse Zürich & UBS
− Equipe nationale suisse de football & Crédit Suisse
− SEAT Beachvolleyball
Swiss Effie 2016 – la réforme
Les nouvelles catégories_10_Customer Value
Activités de fidélisation du client à long terme permettant d’accroître la loyauté et la
valeur du capital client au fil du temps.
La réussite commerciale de ces activités au niveau de la clientèle individuelle se trouve
au premier plan.
ICP envisageables
− Evolution du taux de participation
− Volume d’affaires/participant, ROI/participant
− Satisfaction client
− Net Promoter Score
− Développement dimensions de l’image cible/participant
Exemples
− Programmes de fidélisation comme Miles & More, Migros Cumulus, Coop Supercard
− Cartes clients telles que la Douglas card
Swiss Effie 2016 – comme avant
Participation
La participation a lieu en deux étapes, comme avant:
Etape 1:
Inscription en ligne:
1.
2.
3.
4.
Management Summary
Cahier des charges
Aperçu des objectifs établis: définition des buts, ICP, objectifs de l’entreprise,
objectifs marketing
Stratégie
Résultats
Aperçu des résultats: définition des résultats
La créativité ne compte pas dans la première étape.
Swiss Effie 2016 – comme avant
Participation
La participation a lieu en deux étapes, comme avant:
Etape 2:
Les candidats ayant été qualifiés pour la finale devront alors envoyer les contenus créatifs
de leur communication marketing dans un délai d’une semaine. Parmi les finalistes
nommés, le jury identifie alors les lauréats de la médaille d’or, d’argent et de bronze. Pour
cela, ils examinent le dossier écrit et évaluent la créativité de la réalisation.
Swiss Effie 2016 – comme avant
Evaluation
Evaluation en ligne (étape 1)
Le jury dispose d’environ deux semaines et demie pour l’examen des dossiers.
Les 24 membres de ce jury sont répartis en 4 groupes de 6 personnes. La direction Effie
forme les groupes et leur attribue 1 ou 2 catégories (en fonction du nombre de participants
par catégorie).
Nomination (short list)
La direction Effie et le président du jury analysent les résultats de l’évaluation en ligne.
Jugés par catégorie, les finalistes sont identifiés selon la qualité du travail et leur évaluation
moyenne. D’après l’expérience, entre 45 et 55% des dossiers.
On demande alors aux nominés d’envoyer leur contenu créatif pour la deuxième étape de
l’évaluation.
Evaluation finale (Etape 2)
Le président du jury dirige l’évaluation finale.
Le but de cette évaluation finale est de décerner les médailles d’or, d’argent et de bronze.
L’évaluation de la créativité a lieu de manière individuelle et anonyme, chaque membre du
jury recevant et remplissant le formulaire prévu à cet effet. Le résultat final est basé sur la
créativité, comptant pour 40%, et la note de l’étape 1, comptant pour 60%.
Swiss Effie 2016
Le jury 2016
Président du jury: Torsten Tomczak
Le jury est composé de 24 personnes.
10
représentants des annonceurs occupant dans leur entreprise
un poste à responsabilités dans le domaine de la communication et du
marketing.
10 dirigeants d’agences faisant partie ou non du LSA
4 personnes du domaine de la recherche/des sciences
Respect de la parité.
Représentation proportionnelle de la Suisse occidentale.
Dans les deux étapes, les dossiers sont évalués par les mêmes membres du jury.
Effie-Jury 2016
Name
Vorname
Funktion
Firmenname
Branche
Borter
Nadine
CEO
Contexta AG
Kommunikationsagentur
Brodbeck
Mike
Geschäftsleitender Partner
Polyconsult AG
Kommunikationsagentur
Casile
Marco
Mitinhaber/Strategie
Festland AG
Kommunikationsagentur
Gerber
Michael
CEO
Valencia - Agentur für integrierte Kommunikation Kommunikationsagentur
Herzig
Bernhard
CEO
Maxomedia AG
Kommunikationsagentur
Janett
Curdin
CEO
Publicis Communications Schweiz AG
Kommunikationsagentur
Rugghia
Maurizio
Managing Director
Serrantega AG
Kommunikationsagentur
Seinige
Tom
Geschäftsleitende Partnerin
tbd. AG
Kommunikationsagentur
Flückiger
Chris
CEO
mediatonic SA
Mediaagentur
Strobl
Manfred
CEO
Mediaschneider AG
Mediaagentur
Bischoff
Jacques
Rektor
HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich
Wissenschaft/Forschung
Janoschka
Anja
Dozentin / Studienrichtungsver
Kommunikation uHochschule Luzern Wirtschaft
Wissenschaft/Forschung
Krohmer
Harley
Chairman of the Marketing Department
University of Bern
Wissenschaft/Forschung
Rudolf
Beatrice
Geschäftsführerin
Dichter Research AG
Wissenschaft/Forschung
Brändle
Christian
Leiter Museum für Gestaltung
ZHdK Zürcher Hochschule der Künste
Auftraggeber/Kultur und Soziales
Christen
Bernhard
Head of Marketing
SWISS International Air Lines Ltd.
Auftraggeber/Dienstleistungen
De Vito
Luca A.
Marktleiter Schweiz
Similasan
Auftraggeber/Verbrauchs- und Gebrauchsgüter
Fink
Beatrice
Leiterin Marketing/Mitglied GL
Pro Senectute
Auftraggeber/Kultur und Soziales
Guhl
Elke
Leiterin Geschäftsbereich Marketing
SwissLife AG
Auftraggeber/Finanz-DL, Versicherung
Obermayr
Beat
Marketing
UBS Schweiz
Auftraggeber/Finanz-DL, Versicherung
Reichelt
Roman
Leiter Dachmarke Migros
Migros-Genossenschafts-Bund
Auftraggeber/Nahrungsmittel-Getränke
Schaad
Urs
Leiter Marketing-Kommunikation
SUVA
Auftraggeber/Finanz-DL, Versicherung
Schwetje
Thomas
Marketingleiter
Coop Schweiz
Auftraggeber/Nahrungsmittel-Getränke
Wetzel
Philipp
Leiter Marketing/Mitglied KL
AMAG Automobil- und Motoren AG
Auftraggeber/Verbrauchs- und Gebrauchsgüter
Tomczak
Torsten
Direktor
Forschungsstelle für Customer Insight
Jury-Präsident
Swiss Effie 2016
Timing
16.01.16
29.09.2
015
Présentation du Prix
Effie
Fin octobre 15
Accueil Microsite
«effie.ch»
y compris
téléchargement
description du
dossier, ICP etc.
Avril / Mai 16
Février 16
Mi-mars 16
Fin novembre 15
Début de
l’inscription et
soumission des
dossiers en ligne
Final-deadline
Evaluation en
ligne
Réunion du
jury
Swiss Effie Awards
Trucs et astuces pour les « key performance indicators» (kpi)
Trucs et astuces pour les « key performance indicators» (kpi)
Trucs et astuces pour les « key performance indicators» (kpi)
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