La pharmacie d`officine en France

La pharmacie d'officine
en France
Bilan et perspectives
LIVRE BLANC JANVIER 2008

ORDRE NATIONAL
DES PHARMACIENS
La pharmacie d'officine
en France
Bilan et perspectives
Décembre 2007
Ce document,
élaboré avec la collaboration de M. Jean-Loup KEENE
en concertation avec les Conseils centraux des Sections A, C, D, et E de l'Ordre,
a été adopté par le Conseil national de l'Ordre des pharmaciens
lors de sa séance du 17 décembre 2007

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SOMMAIRE
Introduction :
I – L’officine et son environnement en 2007
11 L’officine : quelques données en France et chez nos voisins
12 L’environnement
122 - La démographie des professions de santé
123 – L'assurance maladie et la pharmacie
123 – L’Europe
II – Optimiser la dispensation du médicament
21 Poursuivre et amplifier la politique de qualité et de sécurité
211 – La politique de qualité officinale
212 – La traçabilité dans la chaîne du médicament
213 – Développer le suivi, la lutte contre la non observance et
la pharmacovigilance
22 Donner aux pharmaciens de nouveaux moyens pour faciliter une bonne
dispensation
221 – La Charte informatique pour les logiciels d'aide à la
dispensation et à la gestion de l'officine
222 – Le site meddispar.fr.
223 – Le Dossier pharmaceutique
23 Traiter avec cohérence la question de l'automédication
231 – L'automédication et le rôle du pharmacien
232 – Quels sont les médicaments concernés ?
234 – Le chiffre d'affaires de la médication officinale
24 Rationaliser le maillage territorial
241 – Un atout majeur pour l'accès aux médicaments
242 – Les évolutions démographiques
243 – Adapter le maillage à ces évolutions
III – Assumer de nouveaux rôles dans le système de santé
31 De nouvelles missions au bénéfice des patients
311 – Le pharmacien contribuera à la prescription et au suivi de
certains traitements pour en optimiser l'efficacité
312 – L'officine deviendra un acteur majeur du dépistage et de la
prévention
313 – Le pharmacien prendra une large part dans le maintien à
domicile (MAD)
314 – Le pharmacien, ressource pour la protection civile contre
les risques sanitaires majeurs

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32 Conforter par la formation les rôles actuels et nouveaux du pharmacien
321 – Un outil utile : le référentiel métier
322 – Une formation initiale concrète et qui prépare au travail en
équipe
323 - L'obligation de formation continue
324 – Vers un "développement pharmaceutique continu"
33 Ces nouvelles missions requièrent des approches concertées
331 – La collaboration avec les partenaires de santé conditionne
toute évolution
332 – Faire de l’acte pharmaceutique un des fondements de la
rémunération officinale ?
IV – Promouvoir une entreprise officinale renouvelée
41 Un fonctionnement qui combine éthique et efficience
411 – L’adéquation des moyens humains
412 – Unité et diversité des officines, les besoins de coopération
et de communication
413 – Un lieu de confidentialité
414 – Un bon usage des nouvelles technologies de
communication
42 Un cadre d'exploitation élargi pour affronter ces défis
421 – La propriété pharmaceutique : raisons d'un principe
prudentiel
422 – La réforme que demande la profession
V – Conclusion
VI – Synthèse des propositions : pour éclairer et construire l'avenir de l'officine
ANNEXES