Aller au menu [#banner-nav]
Aller au contenu [#content-wrap]
Aller à la recherche [#search]
Recherche OK
Recherche avancée [http://cfa-esrpc.fr/jsp_www/recherche_avancee.jsp?RH=1391678608738]
Retour à la page d'accueil du site [http://cfa-esrpc.fr/]
Menu [#]
Accès directs [#]
Rechercher sur ce site... [#]
UFR : Unités de Formation et de Recherche
Droit et sciences sociales [http://droit.univ-poitiers.fr/]
Sciences économiques [http://sceco.univ-poitiers.fr/]
Lettres et langues [http://ll.univ-poitiers.fr/]
Médecine et pharmacie [http://medphar.univ-poitiers.fr/]
Sciences fondamentales et appliquées [http://sfa.univ-poitiers.fr/]
Sciences humaines et arts [http://sha.univ-poitiers.fr/]
Sciences du sport [http://scsport.univ-poitiers.fr/]
Ecoles
ENSIP : Ecole Nationale Supérieure d'Ingénieurs de Poitiers [http://ensip.univ-poitiers.fr/]
ESPE : Ecole supérieure du professorat et de l'éducation [http://espe.univ-poitiers.fr/]
Instituts
Institut universitaire de technologie de Poitiers [http://iutp.univ-poitiers.fr/]
Institut universitaire de technologie d'Angoulême [http://iut-angouleme.univ-poitiers.fr/]
Institut d'administration des entreprises [http://iae.univ-poitiers.fr/]
Institut de préparation à l'administration générale [http://ipag.univ-poitiers.fr/]
Institut des risques industriels assurantiels et financiers [http://iriaf.univ-poitiers.fr]
Autres localisations
Pôle Universitaire de Niort [http://pun.univ-poitiers.fr/]
Centre Universitaire de la Charente
IUT de Poitiers - Site de Châtellerault [http://iutp.univ-poitiers.fr/chatellerault-772001.kjsp?RH=1359538347993&RF=1359538366893]
Agenda [http://www.univ-poitiers.fr/agenda-676681.kjsp?RH=1351585618084&RF=1351585618084]
Annuaire [
http://www.univ-poitiers.fr/servlet/com.jsbsoft.jtf.core.SG?PROC=RECHERCHE&ACTION=RECHERCHER&OBJET=ANNUAIREKSUP&RH=1328179805685&LANGUE=0
]
Plans d'accès [http://www.univ-poitiers.fr/plans-d-acces-456331.kjsp?RH=1328180552288&RF=1328794725259]
Marchés publics [http://www.univ-poitiers.fr/marches-publics-685601.kjsp?RH=1329410309411&RF=1340721657326]
Recrutement [http://www.univ-poitiers.fr/recrutement-456371.kjsp?RH=1328180552288&RF=1328794834508]
Goodies [
http://www.univ-poitiers.fr/universite/decouvrir-l-universite-de-poitiers/plaquettes-d-information/les-goodies-et-objets-de-communication-748171.kjsp?RH=1328794163275#
]
Menu de navigation pour périphériques mobiles :
Présentation [http://cfa-esrpc.fr/presentation/]
Nos missions [http://cfa-esrpc.fr/presentation/nos-missions/]
Notre fonctionnement [http://cfa-esrpc.fr/presentation/notre-fonctionnement/]
La qualité de l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/presentation/la-qualite-de-l-apprentissage/]
Nous contacter [http://cfa-esrpc.fr/presentation/nous-contacter/]
Actualités [http://cfa-esrpc.fr/actualites/]
Portraits [http://cfa-esrpc.fr/actualites/portraits/]
Page 1
Employeurs [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/]
Choisir l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/choisir-l-apprentissage/]
Recruter un apprenti [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/recruter-un-apprenti/]
- LA PROCEDURE ADMINISTRATIVE [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/recruter-un-apprenti/la-procedure-administrative/]
- LES ETUDIANTS AVEC UN STATUT PARTICULIER [
http://cfa-esrpc.fr/employeurs/recruter-un-apprenti/les-etudiants-avec-un-statut-particulier/]
Contrat d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/]
- LES MODALITES [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/les-modalites/]
- LA DUREE DU CONTRAT [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/la-duree-du-contrat/]
- LE SALAIRE [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/le-salaire/]
- LES ABSENCES [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/les-absences/]
- LES CONGES [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/les-conges/]
- LA RUPTURE [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/la-rupture/]
Les avantages et aides aux entreprises [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/]
- LES AIDES REGIONALES [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/les-aides-regionales/]
- LE CREDIT D'IMPOT D'APPRENTISSAGE [
http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/le-credit-d-impot-d-apprentissage/]
- LES EXONERATIONS DE CHARGES SOCIALES [
http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/les-exonerations-de-charges-sociales/]
- APPRENTI EN SITUATION DE HANDICAP [
http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/apprenti-en-situation-de-handicap/]
La taxe d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/la-taxe-d-apprentissage/]
Apprentis [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/]
Devenir apprenti [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/devenir-apprenti/]
- PROCEDURE ADMINISTRATIVE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/devenir-apprenti/procedure-administrative/]
- LES ETUDIANTS AVEC UN STATUT PARTICULIER [
http://cfa-esrpc.fr/apprentis/devenir-apprenti/les-etudiants-avec-un-statut-particulier/]
Le contrat d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/le-contrat-d-apprentissage/]
- LES MODALITES [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/le-contrat-d-apprentissage/les-modalites/]
- LE SALAIRE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/le-contrat-d-apprentissage/le-salaire/]
- LA RUPTURE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/le-contrat-d-apprentissage/la-rupture/]
Les avantages et les aides à l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/]
- LES AIDES AU LOGEMENT [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/les-aides-au-logement/]
- LA SANTE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/la-sante/]
- LES TRANSPORTS [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/les-transports/]
- LA CARTE D'ETUDIANT DES METIERS [
http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/la-carte-d-etudiant-des-metiers/]
- APPRENTI DE -21 ANS [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/apprenti-de-21-ans/]
- ARPE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/arpe-/]
- BOURSE REGIONALE DE LA DECOUVERTE [
http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/bourse-regionale-de-la-decouverte/]
- FOND SOCIAL D'AIDE AU APPRENTI [
http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/fond-social-d-aide-au-apprenti/]
- LA PRIME D'ACTIVITE [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/la-prime-d-activite/]
Les apprentis en situation de handicap [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-apprentis-en-situation-de-handicap/]
- L'AMENAGEMENT D'UN CONTRAT [
http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-apprentis-en-situation-de-handicap/l-amenagement-d-un-contrat/]
- LES AIDES [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-apprentis-en-situation-de-handicap/les-aides/]
Page 2
Nos formations [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/]
Par domaine [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/]
Administrations publiques [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/administrations-publiques/]
Banque - Assurances [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/banque-assurances/]
Bâtiment [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/batiment/]
Commerce [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/commerce/]
Développement durable [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/developpement-durable/]
Industries technologiques [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/industries-technologiques-/]
Management - Gestion - RH [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/management-gestion-rh/]
Marketing et Communication [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/marketing-et-communication/]
Numérique [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/numerique/]
Tourisme et Activités sportives [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/tourisme-et-activites-sportives/]
Par niveau [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/]
DUT [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/dut/]
Licence Générale [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/licence-generale/]
Licence professionnelle [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/licence-professionnelle/]
Master professionnel [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/master-professionnel/]
Diplôme d'Ingénieur [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/diplome-d-ingenieur/]
Par site [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/]
Bordeaux [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/bordeaux/]
Angoulême [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/angouleme/]
Châtellerault [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/chatellerault/]
La Rochelle [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/la-rochelle/]
Niort [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/niort/]
Poitiers [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/poitiers/]
Suivi de l'apprenti [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/]
Le Maître d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/le-maitre-d-apprentissage/]
Le Tuteur Enseignant [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/le-tuteur-enseignant/]
Livret Electronique de l'apprenti [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/livret-electronique-de-l-apprenti/]
Démarches Administratives En Ligne [http://cfa-esrpc.fr/demarches-administratives-en-ligne/]
Espace téléchargements [http://cfa-esrpc.fr/espace-telechargements/]
ENT [http://ent.univ-poitiers.fr]
Agenda [http://www.univ-poitiers.fr/agenda-676681.kjsp?RH=1351585618084&RF=1351585618084]
Annuaire [
http://www.univ-poitiers.fr/servlet/com.jsbsoft.jtf.core.SG?PROC=RECHERCHE&ACTION=RECHERCHER&OBJET=ANNUAIREKSUP&RH=1328179805685&LANGUE=0
]
Plans d'accès [http://www.univ-poitiers.fr/plans-d-acces-456331.kjsp?RH=1328180552288&RF=1328794725259]
Marchés publics [http://www.univ-poitiers.fr/marches-publics-685601.kjsp?RH=1329410309411&RF=1340721657326]
Recrutement [http://www.univ-poitiers.fr/recrutement-456371.kjsp?RH=1328180552288&RF=1328794834508]
Recherche OK
Recherche avancée [http://cfa-esrpc.fr/jsp_www/recherche_avancee.jsp?RH=1391678608738]
Réseaux sociaux :
Suivez notre flux RSS
CFA ESR PC Centre de Formation d'Apprentis Enseignement Supérieur
et Recherche Poitou-Charentes
Page 3
Photo de Gael Gaudin
Accueil [http://cfa-esrpc.fr/]
Actualités [http://cfa-esrpc.fr/actualites/]
Portraits [http://cfa-esrpc.fr/actualites/portraits/]
Portrait de Gael Gaudin
[#]
Menu principal :
Présentation [http://cfa-esrpc.fr/presentation/]
Actualités [http://cfa-esrpc.fr/actualites/]
Portraits [http://cfa-esrpc.fr/actualites/portraits/]
Employeurs [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/]
Apprentis [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/]
Nos formations [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/]
Suivi de l'apprenti [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/]
Démarches Administratives En Ligne [http://cfa-esrpc.fr/demarches-administratives-en-ligne/]
Espace téléchargements [http://cfa-esrpc.fr/espace-telechargements/]
Contact
CFA ESR PC
2, rue Pierre Brousse
86000 Poitiers
Tél. : 05 49 45 33 86
Portrait de Gael Gaudin
Réseau des diplomés, Entreprises et partenaires
« L’expérience de l’apprentissage m’a aidé à trouver ma voie »
Au lycée, on avait dit à Gaël qu’il était préférable qu’il ne poursuive pas trop
ses études. Du coup, à l’issue de son bac STI électro technique, il s’est
. naturellement dirigé vers un BTS en maintenance industrielle
Etant en alternance, il passe 15 jours en cours, puis 15 jours en entreprise. "
L’avantage de ce mode d’apprentissage est que tous les 15 jours, je peux essayer
En plus, ilde mettre en pratique ce que j’ai appris en cours dans mon entreprise".
bénéficie d’une véritable expérience professionnelle. C’est d’ailleurs ce passage en
entreprise qui lui fait comprendre qu’il ne veut pas être technicien de maintenance.
Gaël a d’autres ambitions. Il passe alors le concours pour entrer à l’école
d’ingénieurs CESI d’Angoulême. Il est retenu. Malheureusement, comme la moitié
des admis, il ne trouve pas d’entreprise pour l’accueillir. Par conséquent, il ne
pourra pas intégrer l’école. A défaut, il tente la Licence Pro robotique dispensée au
Futuroscope. Mais encore, il n’a pas trouvé d’entreprise et n’a donc pas pu
poursuivre dans cette voie. Il passe alors une année à travailler à droite et à
gauche en attendant de retenter sa chance. Gaël prend alors le temps de se
remettre en question et d’identifier les raisons pour lesquelles les entreprises ne l’ont pas retenu. C’est ainsi qu’il identifie que cela
vient essentiellement de son manque de mobilité. Prenant conscience de cela, il décide de ne pas réitérer les mêmes erreurs. Il sait
qu’à la rentrée 2009, il ne va pas être facile de se faire accepter. " Cette année passée loin des études ne sera pas facile à faire
. Il décide donc de mettre toutes les chances depasser aux responsables de formation ainsi qu’à l’entreprise qu’il me faudra trouver "
son côté en arrivant devant les responsables de la formation avec une entreprise prête à l’accueillir. Il trouve alors un contrat en
alternance auprès de Garczynski Traploir, qui vient d’être racheté par le groupe Vinci. Bien que ce soit à Chartres, cette fois ci, Gaël
ne fait pas la fine bouche et accepte de suite. Un choix qu’il n’a jamais regretté puisqu’ il a ainsi pu acquérir de l’expérience. D’abord
en tant que technicien de bureau d’études car il lui fallait alors répondre à tous les appels d’offres publics et réaliser la gestion
humaine et financière des projets retenus. Ensuite, il lui a été demandé de développer la partie maintenance préventive et curative de
sa structure d’accueil. Il a donc pu acquérir d’autres compétences. Une fois l’année écoulée, Gaël a eu son diplôme et l’entreprise lui
a proposé un CDD de 6 mois. Il l’accepte avec plaisir mais reste tout de même en veille d’une autre opportunité. C’est dans ce
contexte qu’un cabinet de recrutement l’approche pour un poste à la CGED de Poitiers. Après 4 entretiens, il décroche le poste
d’agent technico commercial qu’il occupe toujours aujourd’hui. C’est en sachant se remettre en question et en restant déterminé que
ce jeune homme de 26 ans a pu trouver sa voie. Pour Gael, l’apprentissage est très bénéfique dans le sens " il apporte en plus de
Page 4
la « théorie », la « pratique » ainsi qu’une expérience professionnelle, de la maturité etc.. Or, dans le contexte actuel, c’est une
Gaël ajoute que si l’on a des craintes quant à ce type d’études : chance supplémentaire d’être reconnu par le marché du travail ." "
même si les études ne nous plaisent pas, l’expérience réalisée en entreprise nous permet de déjà avoir un pied dedans et ça peut
A l’heure actuelle, Gaël prend de l’expérience dans son entreprise et voit sonêtre une opportunité même si l'on arrête son cursus."
évolution en fonction des opportunités qui s’offriront. Et, contrairement à ce que lui conseillaient ses professeurs de lycée, il ne serait
pas contre une reprise d’études.
Adeline Nourisson
Publié par Adeline Nourisson
Dernière mise à jour le 18 juin 2014
Partager :
Ajouter aux favoris [#]
Version PDF [
http://cfa-esrpc.fr/servlet/com.kportal.pdf.PDFServlet?URL=http%3A%2F%2Fcfa-esrpc.fr%2Factualites%2Fportraits%2Fportrait-de-gael-gaudin-1062811.kjsp%3FRH%3D1391678608738
]
Favoris (0) [http://cfa-esrpc.fr/jsp_www/panier.jsp?TYPE_PANIER=FAVORIS&RH=1391678608738]
Il n'y a pas de fiches dans vos favoris.
Voir les favoris [http://cfa-esrpc.fr/jsp_www/panier.jsp?TYPE_PANIER=FAVORIS&RH=1391678608738]
Recherche d'un article
Titre :
Date, du (jj/mm/aaaa) :
au (jj/mm/aaaa) :
Haut de page [#top]
Menu principal :
Présentation [http://cfa-esrpc.fr/presentation/]
Nos missions [http://cfa-esrpc.fr/presentation/nos-missions/]
Notre fonctionnement [http://cfa-esrpc.fr/presentation/notre-fonctionnement/]
La qualité de l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/presentation/la-qualite-de-l-apprentissage/]
Nous contacter [http://cfa-esrpc.fr/presentation/nous-contacter/]
Actualités [http://cfa-esrpc.fr/actualites/]
Portraits [http://cfa-esrpc.fr/actualites/portraits/]
Employeurs [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/]
Choisir l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/choisir-l-apprentissage/]
Recruter un apprenti [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/recruter-un-apprenti/]
Contrat d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/contrat-d-apprentissage/]
Les avantages et aides aux entreprises [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/les-avantages-et-aides-aux-entreprises/]
La taxe d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/employeurs/la-taxe-d-apprentissage/]
Apprentis [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/]
Devenir apprenti [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/devenir-apprenti/]
Le contrat d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/le-contrat-d-apprentissage/]
Les avantages et les aides à l'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-avantages-et-les-aides-a-l-apprentissage/]
Les apprentis en situation de handicap [http://cfa-esrpc.fr/apprentis/les-apprentis-en-situation-de-handicap/]
Nos formations [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/]
Par domaine [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-domaine/]
Par niveau [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-niveau/]
Par site [http://cfa-esrpc.fr/nos-formations/par-site/]
Suivi de l'apprenti [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/]
Le Maître d'apprentissage [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/le-maitre-d-apprentissage/]
Le Tuteur Enseignant [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/le-tuteur-enseignant/]
Livret Electronique de l'apprenti [http://cfa-esrpc.fr/suivi-de-l-apprenti/livret-electronique-de-l-apprenti/]
Démarches Administratives En Ligne [http://cfa-esrpc.fr/demarches-administratives-en-ligne/]
Espace téléchargements [http://cfa-esrpc.fr/espace-telechargements/]
Page 5
1 / 6 100%
La catégorie de ce document est-elle correcte?
Merci pour votre participation!

Faire une suggestion

Avez-vous trouvé des erreurs dans linterface ou les textes ? Ou savez-vous comment améliorer linterface utilisateur de StudyLib ? Nhésitez pas à envoyer vos suggestions. Cest très important pour nous !