LA PERSONNALITÉ PROFESSIONNELLE Un défi à la psychologie

Robert Jourda
LA PERSONNALITÉ
PROFESSIONNELLE
Tome IV
La thèse soutenue par Robert Jourda depuis trente ans est que le
bonheur et la compétence en situation de travail sont le résultat
d’aptitudes innées et singulières pour des actes productifs, aptitudes
issues de la pulsion de transformation du monde. Ces aptitudes ne
sont pas élucidées par la psychologie. La caractérologie et l’étude des
formes de l’intelligence ne révèlent que des composantes accessoires
de la réussite professionnelle. L’explication fondamentale est de nature
anthropologique : il existe chez homo depuis 10 000 ans, au sein de
la personnalité générale une personnalité professionnelle identifiable
et mesurable. La démonstration en a été faite dans les trois tomes
précédents.
Ce tome 4 est un retour vers la psychologie. Il propose sous
l’éclairage anthropologique une redéfinition de quatre instances
majeures du psychisme : la Conscience, le Moi, le Surmoi,
l’Intelligence. Il conclut sur l’avenir possible de l’instance du Moi
dans l’espèce humaine. Mais la preuve concrète de la pertinence de
la théorie A2P – Analyse de la Personnalité Professionnelle – est
apportée par les deux cents professionnels du conseil d’orientation
scolaire et/ou professionnelle qui utilisent aujourd’hui la théorie et
l’instrument, permettant ainsi aux analysés de devenir heureux et
compétents et satisfaisant autant le « travailleur » que l’employeur.
Une association sans but lucratif des Praticiens gère la formation
et fournit les moyens techniques d’application.
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(mrj-club est le site d’information et relations internes accessible par
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ISBN : 978-2-343-07991-2
23,50 €
LA PERSONNALITÉ PROFESSIONNELLE
LA PERSONNALITÉ PROFESSIONNELLE
Robert Jourda