LOGISTIQUE & MANAGEMENT vol 2 n° 1 - 1994
tionnel, et pour lequel la demande est forte
ne se vendra pas en dépit d’un prix concur-
rentiel, s’il n’est agrémenté d’un service
client adéquat. Dès lors, il est essentiel que
le management concerné adopte une poli-
tique qui prenne en compte les besoins réels
des clients, afin que le service à la clientèle
soit ainsi en parfaite synergie avec la stra-
tégie commerciale de l’entreprise.
Dans le dessein d’améliorer la qualité du
service client chez Wal-Mart, Procter &
Gamble avait détaché un groupe d’inter-
vention de douze personnes auprès de la
direction de Wal-Mart afin d’élaborer en
commun une stratégie palliative. Or les
résultats de cette démarche font valoir sans
équivoque aucune, les avantages d’une in-
tégration de la logistique à la stratégie de
marketing de l’entreprise:
«A ce jour, P&G reçoit par satellite des
données quotidiennes relatives aux ventes
de Pampers chez Wal-Mart, planifie et ex-
pédie les commandes automatiquement. En
retour, Wal-Mart a pu diminuer ses stocks
et réduire la fréquence des ruptures de stock
de Pampers. P&G a augmenté la propor-
tion des livraisons en temps de 99,6% par
rapport à 94% antérieurement. «P&G a
assuré la transformation d’un vendeur en
position du moins convoité à celle du plus
convoité» selon Shewmaker, l’ancien pré-
sident à la retraite de Wal-Mart.
Les résultats se sont révélés concluants. Le
volume de Proctor à Wal-Mart a augmenté
de plus de 40%, soit plus de 200 millions
de dollars au 30 Juin, date clôture de l’an-
née fiscale (7).
Une stratégie de marketing efficace impli-
que que le management intègre complète-
ment la logistique et le marketing au sein
du processus de planification stratégique,
en acceptant que le service client soit par-
tie intégrante de la culture de l’entreprise.
Si une entreprise se donne pour préoccu-
pation majeure de concentrer ses efforts de
manière à satisfaire le client, la direction
générale prend dès lors une part active à la
définition des objectifs et de la politique
du service client. Par voie de conséquence,
les objectifs de logistique et de marketing
au niveau de la société peuvent être imbri-
qués, de sorte que les directeurs du marke-
ting puissent consacrer toute leur attention
au service client dans le cadre de la planifi-
cation stratégique commerciale.
L’intégration du marketing et de la logisti-
que passe par l’élimination des obstacles liés
à la communication interdépartementale.
Elle favorise ainsi le contact direct entre les
directeurs, les groupes de mission ponctuels,
les équipes permanentes. Elle implique en
outre une meilleure définition des rôles à
l’intersection des champs de la logistique
et du marketing (e.g.»Directeur de produit»
par exemple). Alors que plusieurs de ces
mécanismes pourraient être utilisés simul-
tanément en logistique et en planification
commerciale, rares sont ceux néanmoins qui
trouvent une application à l’échelon supé-
rieur de la Direction, où la planification
commerciale stratégique a pourtant lieu.
D’où la nécessaire mise en place d’une
structure qui aurait à charge d’intégrer les
fonctions à ce niveau.
En d’autres termes, il conviendrait donc
d’institutionnaliser une cellule permanente
de planification stratégique comprenant des
représentants des hautes instances décision-
nelles relevant tant du champ de la logisti-
que que du marketing. Cette équipe serait
tenue d’en référer au même supérieur hié-
rarchique, susceptible de gérer les divergen-
ces de points de vue et d’opinions qui peu-
vent émerger dans le cadre du processus de
planification. Afin de minimiser les con-
flits, ce supérieur doit être perçu par cha-
cun comme l’autorité légitime et l’ultime
instance décisionnelle. On aboutit ainsi à
une intégration toujours plus poussée des
champs logistique-marketing, si l’équipe de
planification prend en compte les considé-
rations relatives au service client, dans cha-
cune des étapes du processus de la stratégie
commerciale:
Étude de l’environnement
(analyse des risques et des opportunités)
Évaluation du client et identification des
marchés-cibles potentiels
Établissement des buts et des objectifs
commerciaux
Évaluation et sélection des marchés-cibles
Formulation de la stratégie commerciale
Programmation du marketing mix
Mesure et évaluation des résultats.
62