POURQUOI PARLONS-NOUS DE RESEAU ?
SOCIOLOGIE
MARKETING
MANAGEMENT
PARTENARIAT
FORMATION
POLITIQUE
LOISIRS
RESEAUX SOCIAUX
Famille de cœur – perte de repères sociétés globalisées
individualisme sentiment de solitude recréer du lien social - Tribu
communauté groupe
Marketing communautaire, Affinity marketing
E-learning FOAD Blended classes virtuelles
coaching en ligne
« on ne parle plus à son voisin mais on tchat avec son « ami » du bout
du monde »
Cost Killer Projet Guichet Unique
Réalité virtuelle Avatar Second World jeux en ligne - fête des
voisins Technoparade
EMAP SEL - Clubs et Think Tank
Confédération Pouvoir de la rue Démocratie
participative, de proximité
Tous en Réseau ! L'Intelligence Collective en Action Vincent BOGAERS - 2011
Recrutement
Cooptation
Clubs
Anciens
Google (43%)
Facebook (12%)
Génération Y
Management
Equipe virtuelle
Pôle de Compétitivité
Mode projet
Multi tasking
Knowledge Management
Community
Management
Ecologie
Biotope
Développement durable
Auto Partage
Social média
Bookmarking
Communautarisme
98% des 15 35 ans utilisent au
moins un réseau social
Globalisation
Branding
ADN
Brand building
Personal Branding
Facebook
Gen Y : 59%
600 millions d’utilisateurs
1 milliard d’ici fin 2012
Viadeo
35 millions de membres
1 million de nouveaux / mois
Age moyen : 37 ans
Cloud Computing
Web 3.0
Communication
Publicité contextuelle
Communication multicanale
Pratiques néo-tribales
CV Vidéo
Post
30% des utilisateurs suivent
réseaux sociaux sur leur tel.
20 millions de blog en France
156 Millions dans le monde
Auto-constructeurs
locavore
Tag
RSE
Momproneurs
Géolocalisation
5 700 organisations
professionnelles
600 organisations nationales
Web 2.0 « participatif »
Achats groupés
Slashers (plx emplois) Employabilité
< 65 ans : + 55% utilisateurs Internet
entre 2004 et 2009 (Institut Nielsen)
Ventes à domicile
Télé travail
2/3 des travailleurs utilisent le
web 2.0 dans leur organisation
(Mac Kinsey)
Réseau
introduction
Méta-organisation
(Ettighoffer et Van Beneden 2000)
- Entreprise en
réseau
- Grappe
d’entreprise
Innovation
organisationnelle
- Productivité
- Collaboration
- Dématérialisation
(NTIC)
- Utilité éco et sociale
- Destin commun + Valeurs
partagées
- Accès aux connaissances
Les entreprises qui réussissent
=> intégration savoirs liées aux
compétences
(Serieyx 2000)
Capitalisation
des connaissances
Environnement en
mouvement permanent
(Analyse Brasseur et Pick
Silicon Valley - 2000)
«La notion d’intelligence collective
devient réalité »
Dvpt d’innovations au
sein de réseaux
Nouvel
idéal Type
(Fréry 1997,
Livian 1998,
Ettighoffer 2000)
Armand Hatchuel, 1994
Autonomie Délégation
Partenaires externes
Pas de relation
hiérarchique ou
transactionnelle
Savoir
Acteurs
Pouvoir
D’
Séparation ou absorption
(Jolly, 2001)
Géométrie variable
Maillé intégré
Types
(P. Boulanger, 1995,
organiser l’entreprise en réseau)
Souplesse
Cultures diamétrales
Dématérialisation
Rech. Interdépendance et
stabilité (Livian 1998) 3 dons
(Ettighoffer et Van
Beneden 2000 Apprentissage
IntelligenceS
avantages
concurrentiel
Le mauvais réseau
Liens distendus
Tous en Réseau ! L'Intelligence Collective en Action Vincent BOGAERS - 2011
Le Bon Réseau
Liens étroits
Connexions multiples
Tous en Réseau ! L'Intelligence Collective en Action Vincent BOGAERS - 2011
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