CV Chaabane Ali(1)

Curriculum Vitae
Chaabane Ali
20-10-1980 Sousse, nationalité tunisienne
Rue Abu Hamed El Ghazali, Zaouiat Sousse 4000
GSM: [phone] :[phone]
Mail: [e-mail]
CHEF SEGMENT
FORMATION
- 1997-1998 Baccalauréat lettre.
Expérience professionel
 Société LEONI : Chef segment
 Chef segment MH2 NEO et projet Seat (JIT) :2020-2021
 -Organisation des équipes afin de maximiser la capacité de production et afin de
répondre a client
 -contrôle journalière des plans de production et des flux de la matière
 -Réunions régulières avec les employés (ex : processus d’amélioration des
présences)
 -surveillance et contrôle de la production en cours pour faire face aux aléas et aux
retards
 -s’assurer du respect des accords (ex : date, qualités, cout,….)
 -aide au développement de l’équipe.
 -coordination des activités centrales de l’équipe
 -respect des normes de la qualité et les instructions « IP IT IC »
 -procuration du travail coopératif
 -exécution optimal des commandes et respect des délais
 -productivité et rendement
Société leoni Chef segment MQB Segment 23 (N-NJI):2019-2020
 Gerer une équipe 280 personnes direct et indérect
 Amauloration tous les indécateures ( efficience.PPM. déchet .cout horaire.
 Société leoni chef segment : 2018-2019 ; mission de transfère externe Slovaquie projet Hyundai
 Société leoni contre maitre :

 Contre maitre Précofection :2017-2016
 Contre maitre montage et préconfection VKF :2016-2006
 Société leoni Chef déquipe préconfection (vkf) :2002-2006
 Société leoni opérateur VKF et découpage
COMPETENCES
 Management de Qualité:
 Structure des documents du système Qualité
 ISO TS 16949
 Rapport de qualité
 Audit, ZDM
 Enregistrement de qualité carte de règlement des donnés de processus (PDEK-
Variables et attributifs)
 techniques de résolution des problèmes
 image de coupe instrument de contrôle, capacité de machine, processus
 contrôle matière première (déroulement et process)
 Ordonnancement:
 déroulement du travail au service ordonnancement
 Approvisionnement :
 approvisionnement de la MMP ET système KANBAN, petit train
 PRODUCTION +QM SEGMENT :
 gestion des groupes
 méthodes de planification
 ZDM.KATA.CIMM
 influence de ces erreurs sur la qualité
 conséquences de ces erreurs pour le client
 controlling :
 calcul l'efficience ,cout
 LPS+ :
 kata ,CIMM….EXT
 direction technique:
 service PT, TD, BB,PPE

FORMATIONS PROFESSIONNELLES
 Méthodes de résolutions des problèmes en groupes :MRPG
 Style de commandement intégré ; modération, communication, et gestion des conflits
 Leadership
 Gestion d’équipe
 Comment gérer un groupe
 Makigami
 VSM
 TAMA ( Tunsian Automotive Management Academy )
LANGUES
Arabe : Langue maternelle Français : Courant Anglais : Formation académique
DIVERS
 Sport: football, natation, karaté, Arbitre de football.