Comment concevoir un module e-learning efficace

Comment concevoir un module e-
Learning

Concevoir un
module e-
learning
C’est un peu comme effectuer l’ascension d’un haut
sommet en montagne. Mieux vaut ne pas se lancer comme
ça, sur un coup de tête. Voici une méthode en 10 étapes
pour vous permettre de bien vous préparer et suivre un
parcours balisé.

Avant d’entreprendre
une expédition dans
l’univers du digital
learning, vous devez :
•Recueillir, comprendre et préciser la
demande du commanditaire
•Rassembler les responsables
opérationnels et les managers afin de
coordonner l’action de formation et les
convaincre de son intérêt
•Évaluer le niveau des participants

Une fois que tout le monde est d’accord, il faut
s’atteler à la création du module de formation
•Comment faire pour concevoir un module
réellement efficace sans être un spécialiste
de la pédagogie et des neurosciences ?
•Comment faire pour que l’apprenant suive
la formation jusqu’au bout ?
•Comment faire pour qu’il maîtrise
effectivement la compétence ou le savoir
qu’il étudie ?

Créer un
module e-
learning
Un module e-learning est défini
comme un sous-ensemble d’une
formation.
Il se compose de plusieurs objets
pédagogiques.
Il peut par exemple comprendre une
série de diapositives qui donnent les
bases théoriques, une ou plusieurs
vidéos et des exercices.