Société d’économie mixte d’actions pour la revalorisation des déchets et des énergies locales (Semardel)
Exercices 2011 à 2015 – Observations définitives
S2 – 2160904 / VA 3/157
4 LA GESTION DES MOYENS ..................................................................................................................... 81
4.1 Les contrôles sur la période examinée et en cours ........................................................................................ 81
4.2 Le pilotage du groupe mis en place par la SEML Semardel ......................................................................... 82
4.2.1 Le projet d’entreprise .................................................................................................................................. 82
4.2.2 Les instances de pilotage du groupe ........................................................................................................... 83
4.2.3 La mutualisation des fonctions supports ..................................................................................................... 84
4.2.4 Le schéma directeur des systèmes d’information ....................................................................................... 84
4.2.5 Les certifications ......................................................................................................................................... 86
4.3 Les personnels .............................................................................................................................................. 86
4.3.1 L’organisation du groupe ............................................................................................................................ 86
4.3.2 Les effectifs ................................................................................................................................................ 87
4.3.3 Le personnel intérimaire ............................................................................................................................. 91
4.3.4 Les rémunérations et autres avantages ........................................................................................................ 91
4.3.5 La situation des rémunérations au sein du groupe Semardel ...................................................................... 95
4.3.6 La situation des rémunérations du groupe par rapport à un panel de sociétés ............................................ 97
4.3.7 Les actions en matière d’insertion professionnelle ..................................................................................... 98
4.4 Les marchés .................................................................................................................................................. 99
4.4.1 L’organisation de la fonction achat au sein du groupe Semardel................................................................ 99
4.4.2 De modalités insuffisantes de publicité et de mise en concurrence des marchés à procédures adaptées
(MAPA) ............................................................................................................................................................. 101
4.4.3 Les observations faites dans le cadre de l’examen d’un échantillon de marchés passés par la SEML
Semardel ............................................................................................................................................................. 103
4.5 Les acquisitions et cessions foncières réalisées par la SEML Semardel..................................................... 104
4.5.1 La situation du foncier utilisé par le groupe Semardel .............................................................................. 104
4.5.2 La politique foncière du groupe Semardel ................................................................................................ 106
4.5.3 Des décisions d’acquisition et de cessions non transparentes sur les conditions de fixation des prix ...... 107
4.5.4 L’opération de relocalisation des activités de MRF/MEL ........................................................................ 108
4.6 Des contributions versées aux collectivités très favorables ........................................................................ 109
4.7 Des actions de communication et sponsoring à encadrer à l’égard de ses actionnaires .............................. 112
4.8 Les dépenses de sécurité ............................................................................................................................. 112
4.9 La gestion budgétaire et comptable du groupe ........................................................................................... 113
4.9.1 Les résultats des contrôles des services fiscaux et de l’URSSAF produits ............................................... 113
4.9.2 L’organisation de la fonction budgétaire et comptable au sein du groupe ................................................ 113
4.9.3 La comptabilité analytique du groupe ....................................................................................................... 113
4.9.4 Les relations financières entre les sociétés du groupe............................................................................... 114
4.10 La situation financière du groupe ............................................................................................................... 117
4.10.1 Précisions méthodologiques ...................................................................................................................... 117
4.10.2 Le périmètre des sociétés de consolidation ............................................................................................... 117
4.10.3 Les frais de commissariat aux comptes ..................................................................................................... 118
4.10.4 La fiabilité des comptes ............................................................................................................................ 118
4.10.5 L’endettement du groupe et les garanties et financements apportés par ses actionnaires ......................... 121
4.10.6 Les fonds propres du groupe et le service de la dette ................................................................................ 124
4.10.7 Les flux de dividendes en provenance des filiales .................................................................................... 124
4.10.8 Les impayés .............................................................................................................................................. 125
4.10.9 Les contentieux et provisions .................................................................................................................... 125
4.10.10 Les délais de règlement des clients ...................................................................................................... 126
4.10.11 Les délais de paiement fournisseurs..................................................................................................... 128
4.10.12 Le compte de résultat et le bilan consolidé du groupe ......................................................................... 128
4.10.13 La contribution des sociétés à la formation des résultats du groupe .................................................... 130
4.10.14 Le plan de développement et son financement .................................................................................... 130
4.10.15 L’alerte sur les comptes 2015 de la SEML Semardel des commissaires aux comptes ........................ 131
4.10.16 La situation financière de la société à l’été 2016 ................................................................................. 132
4.11 Conclusion sur la gestion des moyens ........................................................................................................ 132