BE du 16 au 31 décembre 2014
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CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU LOIRET BOURSE DE L’EMPLOI 16 AU 31 DECEMBRE 2014 SOMMAIRE Pages I - Arrêté n°2178 portant Bourse de l’Emploi pour la période du 16 au 31 décembre 2014 avec le récapitulatif des offres déclarées 1à7 II - Offres d’emploi donnant lieu à recrutement 8 à 27 (disponibles également sur les sites www.cdg45.fr et www.fncdg.com) III - Demandes d’emploi, de détachement et de mutation 28 à 30 (disponibles également sur le site www.cdg45.fr) IV - Publicité des tableaux d’avancement de grade 31 V - Publicité de la liste d’aptitude au titre de la Commission Administrative Paritaire (Conseil Régional du Centre) 32 à 34 SERVICE EMPLOI : 20 avenue des Droits de l’Homme - BP 91249 - 45002 ORLEANS CEDEX 1 Tél. : 02 38 75 85 37 - Fax. : 02 38 75 85 46 - Site Internet : www.cdg45.fr Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du LOIRET Arrêté n°2178 portant Bourse de l'Emploi La Présidente du centre de gestion de la fonction publique territoriale du Loiret, Vu la loi n°84.53 du 26 Janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale, notamment ses articles 14,23 et 41, Vu le décret n°85-643 du 26 juin 1985 relatif aux centres de gestion, notamment ses articles 42 à 44, Vu les déclarations de créations et vacances d’emploi de catégories A, B et C transmises par les Collectivités et Etablissements Publics affiliés ou non au centre de gestion de la fonction publique territoriale du Loiret, ARRETE Article 1 : Les déclarations de créations et vacances d’emploi de catégories A, B et C sont arrêtées conformément au document ci-annexé qui comporte 123 déclarations pour la période du 16 au 31 décembre 2014. Article 2 : Madame la directrice du centre de gestion est chargée de l'exécution du présent arrêté qui sera transmis à Monsieur le Préfet du Loiret, sera affiché dans les locaux du centre de gestion du Loiret et sera publié sur le site internet du centre de gestion du Loiret. Article 2 : La Présidente du centre de gestion de la fonction publique territoriale du Loiret - certifie, sous sa responsabilité, le caractère exécutoire de cet acte, - informe que le présent arrêté peut faire l'objet d'un recours pour excès de pouvoir, devant le Tribunal administratif d’Orléans dans un délai de 2 mois, à compter de l'affichage Fait à Orléans, le 31 décembre 2014 Pour la Présidente et par délégation, Le 1er vice-président, Michel MARTIN Affiché dans les locaux du Centre de Gestion le ……………… Transmis au Représentant de l'Etat le 20 avenue des Droits de L’Homme BP 91249 45002 ORLEANS CEDEX 1 Tél: 02.38.75.85.45 / Fax: 02.38.75.85.46 Site: www.cdg45.fr RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Mairie SAINT JEAN DE LA RUELLE Adjoint administratif 2014-12-9145 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE LA RUELLE Assistant d’enseignement artistique 2014-12-9146 vacance simple, sans publicité élargie non complet (06h30) SYNDICAT AMENAGEMENT CANTONS COURTENAY - CHÂTEAU-RENARD Adjoint technique 2014-12-9147 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) SYNDICAT AMENAGEMENT CANTONS COURTENAY - CHÂTEAU-RENARD Adjoint technique 2014-12-9148 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) SYNDICAT AMENAGEMENT CANTONS COURTENAY - CHÂTEAU-RENARD Adjoint technique 2014-12-9149 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie MEUNG SUR LOIRE Animateur 2014-12-9150 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Attaché 2014-12-9151 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie PANNES Adjoint administratif 2014-12-9152 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie PANNES Adjoint administratif 2014-12-9153 vacance simple, sans publicité élargie non complet (18h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Attaché 2014-12-9154 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Assistant socio-éducatif 2014-12-9155 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT PERE SUR LOIRE Adjoint technique 2014-12-9156 création simple, sans publicité élargie non complet (28h00) Mairie SAINT PERE SUR LOIRE Adjoint d'animation 2014-12-9157 création simple, sans publicité élargie non complet (27h00) Mairie PIERREFITTE ES BOIS Adjoint technique 2014-12-9158 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie CHEVILLON SUR HUILLARD Adjoint technique 2014-12-9159 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Adjoint technique 2014-12-9160 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie MALESHERBES Educateur des activités physiques et sportives 2014-12-9161 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9162 création simple, sans publicité élargie non complet (28h30) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9163 création simple, sans publicité élargie non complet (28h30) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9164 création simple, sans publicité élargie non complet (28h30) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9165 création simple, sans publicité élargie complet (20h00) Mairie MEUNG SUR LOIRE Attaché de conservation du patrimoine 2014-12-9166 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9167 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (20h00) 2 RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint technique 2014-12-9169 vacance assortie d'une offre d'emploi non complet (17h30) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Adjoint administratif 2014-12-9170 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint d'animation 2014-12-9171 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Communauté de Communes du MALESHERBOIS Adjoint d'animation 2014-12-9172 vacance assortie d'une offre d'emploi non complet (24h00) Mairie MAREAU AUX PRES Adjoint administratif 2014-12-9173 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie MAREAU AUX PRES Adjoint administratif 2014-12-9174 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie MAREAU AUX PRES Garde champêtre 2014-12-9175 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Attaché 2014-12-9176 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SEMOY Assistant socio-éducatif 2014-12-9177 vacance simple, sans publicité élargie non complet (28h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Technicien 2014-12-9178 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CCAS SAINT JEAN DE LA RUELLE Educateur de jeunes enfants 2014-12-9179 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Adjoint administratif 2014-12-9180 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Adjoint technique 2014-12-9181 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Adjoint administratif 2014-12-9182 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Rédacteur 2014-12-9183 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SULLY SUR LOIRE Technicien 2014-12-9184 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie ORLEANS Attaché 2014-12-9185 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Agent de police municipale 2014-12-9186 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Mairie DIMANCHEVILLE Adjoint technique 2014-12-9187 vacance simple, sans publicité élargie non complet (01h15) Mairie CHALETTE SUR LOING Technicien 2014-12-9188 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE LA RUELLE Agent de police municipale 2014-12-9189 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Attaché 2014-12-9192 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Ingénieur 2014-12-9193 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) 3 RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Adjoint administratif 2014-12-9194 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT MAURICE SUR FESSARD Attaché 2014-12-9195 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE LA RUELLE Animateur 2014-12-9196 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie DORDIVES Adjoint administratif 2014-12-9197 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie DAMMARIE EN PUISAYE Adjoint technique 2014-12-9198 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) SYNDICAT ORDURES MENAGERES SYNDICAT MIXTE BEAUCE GATINAIS VALORISATION Rédacteur 2014-12-9199 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL GENERAL DU LOIRET Adjoint technique 2014-12-9200 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de Communes du BEAUNOIS Ingénieur 2014-12-9201 création assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Mairie QUIERS SUR BEZONDE Adjoint technique 2014-12-9202 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie CHATENOY Adjoint technique 2014-12-9203 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Attaché 2014-12-9204 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Adjoint administratif 2014-12-9205 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) CONSEIL REGIONAL DU CENTRE Adjoint administratif 2014-12-9206 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie CHILLEURS AUX BOIS Animateur 2014-12-9207 création simple, sans publicité élargie non complet (12h25) Communauté de Communes GIENNOISES Attaché 2014-12-9208 création assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Communauté de Communes GIENNOISES Attaché 2014-12-9209 création assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Communauté de Communes GIENNOISES Animateur 2014-12-9210 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de communes du SULLIAS Rédacteur 2014-12-9212 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de communes du SULLIAS Rédacteur 2014-12-9213 création simple, sans publicité élargie non complet (17h50) Communauté de Communes VALSOL Rédacteur 2014-12-9214 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) AGENCE DE L'EAU LOIRE-BRETAGNE Ingénieur 2014-12-9216 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) AGENCE DE L'EAU LOIRE-BRETAGNE Ingénieur 2014-12-9217 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Mairie OLIVET Directeur d’établissement d’enseignement artistique 2014-12-9218 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) 4 RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Mairie OLIVET Professeur d’enseignement artistique 2014-12-9219 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Mairie SAINT JEAN LE BLANC Assistant d’enseignement artistique 2014-12-9220 création simple, sans publicité élargie non complet (07h30) SIIS CRAVANT VILLORCEAU Adjoint technique 2014-12-9221 vacance simple, sans publicité élargie non complet (15h00) Mairie SAINTE GENEVIEVE DES BOIS Adjoint d'animation 2014-12-9222 création simple, sans publicité élargie non complet (25h25) Mairie SAINT DENIS EN VAL Adjoint technique 2014-12-9223 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT DENIS EN VAL Educateur de jeunes enfants 2014-12-9224 vacance simple, sans publicité élargie non complet (17h50) Communauté de communes DE LA BEAUCE LOIRETAINE Educateur de jeunes enfants 2014-12-9225 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Communauté de communes LE COEUR DU PITHIVERAIS Adjoint technique 2014-12-9267 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de communes LE COEUR DU PITHIVERAIS Adjoint technique 2014-12-9268 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Technicien 2014-12-9269 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Adjoint administratif 2014-12-9270 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) SYNDICAT GESTION MULTI-ACCUEIL CHECY Auxiliaire de puériculture 2014-12-9271 vacance simple, sans publicité élargie non complet (28h00) Mairie SAINT JEAN DE BRAYE Attaché 2014-12-9272 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie LA FERTE ST AUBIN Adjoint d'animation 2014-12-9273 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie LA FERTE ST AUBIN Adjoint d'animation 2014-12-9274 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie LA FERTE ST AUBIN Adjoint d'animation 2014-12-9275 création simple, sans publicité élargie non complet (06h30) Communauté de communes DU CANTON DE LA FERTE SAINT AUBIN Educateur des activités physiques et sportives 2014-12-9276 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie ARTENAY Adjoint d'animation 2014-12-9277 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie ARTENAY Adjoint du patrimoine 2014-12-9278 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie VIGLAIN Adjoint technique 2014-12-9279 création simple, sans publicité élargie non complet (18h00) Mairie GERMIGNY DES PRES Adjoint administratif 2014-12-9280 vacance simple, sans publicité élargie non complet (20h00) Mairie SARAN Technicien 2014-12-9281 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Educateur de jeunes enfants 2014-12-9282 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) 5 RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Auxiliaire de puériculture 2014-12-9283 création simple, sans publicité élargie non complet (18h50) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Auxiliaire de puériculture 2014-12-9284 création simple, sans publicité élargie non complet (17h50) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9285 création simple, sans publicité élargie non complet (06h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9286 création simple, sans publicité élargie non complet (11h50) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9287 création simple, sans publicité élargie non complet (05h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9288 création simple, sans publicité élargie non complet (05h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9289 création simple, sans publicité élargie non complet (08h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9290 création simple, sans publicité élargie non complet (15h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9291 création simple, sans publicité élargie non complet (12h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9292 création simple, sans publicité élargie non complet (12h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9293 création simple, sans publicité élargie non complet (06h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9294 création simple, sans publicité élargie non complet (03h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9295 création simple, sans publicité élargie non complet (03h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9296 création simple, sans publicité élargie non complet (03h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Adjoint d'animation 2014-12-9297 création simple, sans publicité élargie non complet (03h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Animateur 2014-12-9298 création simple, sans publicité élargie non complet (12h00) Communauté de communes VAL D'OR ET FORET Animateur 2014-12-9299 création simple, sans publicité élargie non complet (06h00) Mairie GERMIGNY DES PRES Adjoint technique 2014-12-9300 vacance simple, sans publicité élargie non complet (20h00) Mairie FERRIERES EN GATINAIS Adjoint technique 2014-12-9301 vacance assortie d'une offre d'emploi non complet (20h00) Mairie LA FERTE ST AUBIN Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques 2014-12-9303 vacance assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Communauté de communes DU CANTON DE LA FERTE SAINT AUBIN Educateur des activités physiques et sportives 2014-12-9304 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté de communes CHATEAURENARD Educateur de jeunes enfants 2014-12-9305 création assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) Mairie PITHIVIERS Adjoint technique 2014-12-9306 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) 6 RÉCAPITULATIF DES OFFRES DECLARÉES (ANNEXE DE L’ARRETÉ N°2178) COLLECTIVITÉS CADRE D’EMPLOIS NUMÉROS POSTES TEMPS Mairie LOURY Adjoint technique 2014-12-9307 création simple, sans publicité élargie non complet (15h44) Mairie LOURY Adjoint technique 2014-12-9308 création simple, sans publicité élargie non complet (11h24) Mairie LOURY Adjoint technique 2014-12-9309 création simple, sans publicité élargie non complet (11h24) Mairie LORRIS Adjoint administratif 2014-12-9310 création simple, sans publicité élargie complet (35h00) SIAE SAINT MARTIN D'ABBAT / GERMIGNY Adjoint administratif 2014-12-9311 vacance simple, sans publicité élargie non complet (15h00) SIAE SAINT MARTIN D'ABBAT / GERMIGNY Adjoint technique 2014-12-9312 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Mairie SAINT PRYVE ST MESMIN Adjoint administratif 2014-12-9313 vacance simple, sans publicité élargie complet (35h00) Communauté d'Agglomération MONTARGOISE ET RIVES DU LOING (AME) Attaché 2014-12-9314 création assortie d'une offre d'emploi complet (35h00) 7 OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 31/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9314 La Communauté d'Agglomération MONTARGOISE ET RIVES DU LOING (AME) RECRUTE Un Attaché (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Responsable du pôle spectacle vivant et des événements culturels MISSIONS DU POSTE Mettre en oeuvre au niveau du service le projet culturel de l’Agglomération Montargoise Elaborer, impulser, organiser et coordonner l'offre d'événements culturels Définir la ligne éditoriale du programme de spectacles vivants Elargir les publics par la mise en oeuvre d’actions culturelles ciblées en lien avec la programmation de spectacles vivants et les événements portés par l’Agglomération Mettre en oeuvre et évaluer la programmation culturelle Diriger les équipes du service de la régie des événements et du service programmation Impulser avec le directeur des affaires culturelles la transversalité des services culturels (médiathèque, musée Girodet, régie des événements, Maison de la Forêt et service programmation) et mettre en oeuvre des actions communes Assurer le rayonnement, la visibilité et la lisibilité de l’ensemble de ces missions au niveau local et régional Assister et suppléer le directeur des affaires culturelles sur l’ensemble de ses missions Relations conventionnelles avec les services déconcentrés du ministère de la Culture (DRAC) et avec la Région Centre Coopération avec les collectivités compétentes sur le territoire : communes, département, région PROFIL SOUHAITÉ Analyser les publics et mettre en oeuvre une stratégie de médiation et d’action culturelle Identifier les partenaires stratégiques Négocier avec la hiérarchie les moyens de la mise en oeuvre, budgets, RH Enjeux des intercommunalités Définir le projet culturel Impulser, concevoir et coordonner les événements culturels des établissements de la Communauté Concevoir des événements à dimension locale et régionale Appréhender les projets aux plans artistique, technique et financier Définir une stratégie de communication et d’action culturelle Porter un regard critique, être force de proposition sur les choix de spectacles par la veille artistique, le repérage régulier de spectacles Rédaction de dossiers Enjeux, acteurs culturels et histoire du territoire Méthodes d’ingénierie de projets Techniques de dynamique de groupe Connaissance du paysage artistique et culturel français et européen Repérer les équipes et projets artistiques innovants Environnement territorial DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Montargoise Et rives du Loing 1 rue du Faubourg de la Chaussée - BP 317 - 45203 MONTARGIS Cedex OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9208 La Communauté de Communes GIENNOISES RECRUTE Un Attaché (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Directeur Général Adjoint chargé de l'optimisation des ressources (H/F) Sous l'autorité du Directeur Général des Services mutualisé entre la Communauté des Communes Giennoises (26 000 habitants) et la Ville de Gien (15 000 habitants), vous serez également mutualisé(e) (mise à disposition à la commune) MISSIONS DU POSTE Vous serez chargé(e) de : diriger les services : finances, commande publique, juridique et ressources humaines coordonner l'organisation dans le cadre de l'élaboration du schéma de mutualisation suivre le schéma de mutualisation PROFIL SOUHAITÉ de formation supérieure, justifier d'une expérience similaire réussie ou de direction de service bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et de l'Intercommunalité parfaite maîtrise des procédures administratives, juridiques (marchés publics) et financières, de la gestion du personnel qualités relationnelles, expérience similaire dans ces fonctions et en encadrement d'équipe savoir hiérarchiser, organiser et conduire des projets DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Monsieur le Président de la Communauté des Communes Giennoises 49 Avenue de Chantemerle BP 114 45503 Gien cedex OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9209 La Communauté de Communes GIENNOISES RECRUTE Un Attaché (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Directeur Général Adjoint chargé des services à la Population (H/F) Sous l'autorité du Directeur Général des Services mutualisé entre la Communauté des Communes Giennoises (26 000 habitants) et la Ville de Gien (15 000 habitants) vous serez également mutualisé(e) (mise à disposition à la commune) MISSIONS DU POSTE Vous serez chargé(e) de : diriger les services : secrétariat général, affaires générales, jeunesse, sports, culture, petite enfance, affaires scolaires, office du tourisme, vie associative... coordonner l'organisation dans le cadre de l'élaboration du schéma de mutualisation suivre le schéma de mutualisation PROFIL SOUHAITÉ de formation supérieure, justifier d'une expérience similaire réussie ou de direction de service bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et de l'Intercommunalité connaissances réglementaires des domaines d'activités concernés qualités relationnelles, expérience similaire dans ces fonctions et en encadrement d'équipe savoir hiérarchiser, organiser et conduire des projets DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Monsieur le Président de la Communauté des Communes Giennoises 49 avenue de chantemerle BP 114 45503 Gien cedex OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 17/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9171 La Communauté de Communes du MALESHERBOIS RECRUTE un Adjoint d'animation (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Animateur périscolaire, garderie - TAP - animation des mercredis et samedis MISSIONS DU POSTE animateur en périscolaire, garderie, TAP animation des accueils de loisirs mercredis et samedis temps de travail annualisé : 30 heures en période scolaire et 45 h pendant vacances scolaires travail du lundi au samedi selon la structure PROFIL SOUHAITÉ agent d'animation, BAFA ou équivalent exigé. BAFD apprécié permis B et véhicule exigé pour se déplacer sur tous les accueils de loisirs de la communauté de communes agent autonome, organisé, rigoureux DESTINATAIRE DES CANDIDATURES COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MALESHERBOIS Madame la Présidente BP 23 45330 MALESHERBES [email protected] OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 17/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9172 La Communauté de Communes du MALESHERBOIS RECRUTE un Adjoint d'animation (H/F) A TEMPS NON COMPLET : 24h00 Animateur périscolaire, garderie, TAP, animateur des accueils de loisirs des mercredis, samedis et vacances scolaires MISSIONS DU POSTE animateur périscolaire, garderie, TAP, animateur des accueils de loisirs des mercredis, samedis et vacances scolaires, temps de travail annualisé : 30 heures en période scolaire et 45 heures pendant les vacances scolaires. travail du lundi au samedi selon la structure PROFIL SOUHAITÉ agent d'animation BAFA ou équivalent exigé BAFD apprécié permis B et véhicule exigé pour se déplacer sur tous les accueils de loisirs de la Communauté de Communes agent autonome, organisé, rigoureux DESTINATAIRE DES CANDIDATURES COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MALESHERBOIS Madame la Présidente BP 23 45330 MALESHERBES [email protected] OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 30/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9303 La Mairie de LA FERTE ST AUBIN RECRUTE Un Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Responsable de la Bibliothèque Municipale au sein de la Direction des Affaires Culturelles MISSIONS DU POSTE Conduire la réflexion et l'innovation culturelle autour de la lecture publique, en direction de tous les publics, en tenant compte de l'existant et des évolutions technologiques Superviser la politique d'acquisition, d'enrichissement et de gestion des collections. Concevoir et mettre en oeuvre la politique globale d'animation en développant les partenariats avec les acteurs culturels locaux et institutionnels. Manager une équipe de 3 personnes en encadrement direct. Assurer la gestion financière et administrative de l'établissement. Etablir des statistiques et tableaux de bord sur l’activité du service Accueillir les usagers : banque de prêt, traitement du livre (catalogage, indexation, désherbage) Gérer l’établissement : veiller à sa sécurité, son entretien, son accessibilité, et au respect du règlement intérieur PROFIL SOUHAITÉ Formation supérieure avec une bonne culture générale et des qualités rédactionnelles Expériences significatives au sein d’une bibliothèque: vous savez gérer les publics, les partenariats, et les animations Expérience dans l’encadrement d’équipe Dynamisme, esprit de création et force de proposition, vous êtes doté(e) d'une grande curiosité intellectuelle, avez le sens du relationnel et travaillez avec rigueur Maîtrise de l’informatique bureautique et logiciels de prêt Rémunération statutaire, régime indemnitaire, primes de vacances 575 euros (présence au 1er janvier) et de fin d’année 548 euros (présence au 1er juin) DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Les candidatures seront adressées avant le 30 janvier 2015 (lettre de motivation + CV) à : Madame le Maire - Place Charles de Gaulle - BP 49 - 45240 LA FERTE SAINT AUBIN Renseignements : Madame Jeannin (bibliothèque) 02.38.76.63.27 ou Direction des Ressources Humaines 02.38.64.00.02 OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 23/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9218 La Mairie d’OLIVET RECRUTE Un Directeur d’établissement d’enseignement artistique ou un Professeur d’enseignement artistique A TEMPS COMPLET : 35h00 UN(E) DIRECTEUR DU CONSERVATOIRE A RAYONNEMENT COMMUNAL en charge également de la DIRECTION PEDAGOGIQUE DU CONSERVATOIRE A RAYONNEMENT DEPARTEMENTAL DE MUSIQUE, DE DANSE ET DE THEATRE D’ORLEANS MISSIONS DU POSTE Placé sous l’autorité de la directrice de la culture d’Olivet et de la directrice du CRD d’Orléans, vous participerez à la définition des orientations stratégiques des deux collectivités en matière de développement des pratiques musicales, de démarche qualité et de développement durable, vous concevrez et animerez un projet pédagogique innovant sur les deux niveaux d’établissement, vous participerez à la concertation entre établissements d’enseignement artistique dans le cadre de l’Union des Conservatoires et Ecoles de Musique du Loiret. PROFIL SOUHAITÉ Manager expérimenté, vous connaissez les enjeux liés à l’évolution des enseignements artistiques dans les conservatoires et vous maîtrisez les principes et les techniques de la conduite de projets artistiques et pédagogiques. Vous êtes titulaire du Certificat d’Aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou professeur d'enseignement artistique ou intégré dans le cadre d'emploi concerné. Rompu(e) à la coordination et au travail d’équipe, vous êtes organisé(e) et doté(e) de réelles qualités relationnelles. Le management fait partie de vos envies et de vos qualités. Vous avez le sens du service public et vous disposez d’une grande capacité d’adaptation. Poste à temps complet - catégorie A - conditions statutaires - affectation sur les 2 établissements - à pourvoir rapidement DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Merci d’adresser lettre manuscrite de candidature, CV et photo avant le 25/01/2015 à Monsieur Le Maire Direction des Ressources Humaines - Mairie d’Olivet - 283 rue du Général de Gaulle - CS 20 129 - 45161 OLIVET cedex [email protected] Renseignements auprès de : Christine Le Ligné - 02 38 63 89 05 - Directrice de la Culture de la ville d’Olivet Agnès Hervé Lebon - 02 38 79 24 73 - Directrice du CRD d’Orléans OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 17/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9168 La Communauté de Communes de la PLAINE DU NORD LOIRET RECRUTE un Agent social (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Travailleur (se) Social (e) MISSIONS DU POSTE REMPLACEMENT CONGÉ MATERNITÉ Objectif : Contribuer, dans le cadre d’une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d’être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Situation et relations fonctionnelles : Rattaché(e) à la Direction Générale et en contact fréquents avec les Elus de la CCPNL : - Relations permanentes et coopération avec l’ensemble des autres travailleurs sociaux - Relations avec l’ensemble des services de la collectivité - Participation dans les instances partenariales liées aux dispositifs (RSA, surendettement, etc.) Missions - contexte : Accueil, information et orientation des usagers Élaboration d’un diagnostic psychosocial Accompagnement social et/ou éducatif de personne dans le cadre de l’aide à la personne Médiation auprès des organismes Instruction administrative des dossiers de demandes d’aides Développement et animation de partenariats Aide à la gestion quotidienne et à la gestion budgétaire Animation du CIAS Veille sociale et juridique Conditions d’exercice des missions : Respect absolu du secret professionnel Travail en bureau Déplacements fréquents sur le territoire, voire au domicile des usagers Grande disponibilité Dans certains contextes, risques d’incivilités et de violences dans la relation aux personnes; OFFRE D’EMPLOI PROFIL SOUHAITÉ Qualités requises : Discrétion Autonomie dans l’organisation du travail, le choix des méthodes et les modalités d’intervention (permanence, rendez-vous, visites à domicile, etc.) et la constitution du partenariat professionnel Gestion du temps de travail Sens des responsabilités Force de proposition auprès de l’autorité territoriale DIPLÔME EXIGE: DIPLÔME D’ÉTAT ASSISTANT SERVICE SOCIAL OU DIPLÔME D’ÉTAT CONSEILLER ÉCONOMIE SOCIAL ET FAMILIAL DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Les candidatures (cv + lettre de motivation ) sont à adresser à : Monsieur le Président Communauté de Communes de la Plaine du Nord Loiret 1 rue de Pithiviers 45480 BAZOCHES LES GALLERANDES ou par mail à l’adresse suivante : [email protected] Pour obtenir des informations : Madame Karine FERRET au 02.38.39.39.30 OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 30/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9305 La Communauté de Communes de CHATEAU-RENARD RECRUTE Un Educateur de jeunes enfants (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Éducateur de jeunes enfants pour le Relais d'Assistant Maternel qui ouvrira ses portes le 23/03/2015 MISSIONS DU POSTE Informations à destination des familles, des assistants maternels et de tous Mise en place d'activités collectives, d'ateliers pédagogiques et de réunions pour la professionnalisation des assistants maternels. Animation d'un lieu d'échanges. Observation des conditions locales d'accueil des jeunes enfants PROFIL SOUHAITÉ BAC +2 minimum filière sociale : Educateur de jeunes enfants DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Michel RAIGNEAU, PRESIDENT DE LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DE CHATEAU RENARD 569 route de Châtillon-Coligny 45220 CHATEAU RENARD OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 23/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9225 La Communauté de Communes de la BEAUCE LOIRETAINE RECRUTE Un Educateur de jeunes enfants (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Animateur(trice) Relais Assistantes Maternelles Itinérant. MISSIONS DU POSTE Accueil conseil et organisation d'un lieu d'information d’échanges et d’accès aux droits en direction des parents professionnels et acteurs de l’accueil à domicile. Développement et animation d'un réseau de partenaires. Animation et professionnalisation des assistants maternels. Compétences requises : Gestion de projet Conduite d'entretiens animations de réunions Utilisation des outils bureautiques Gestion et suivi bureautiques Maitrise du champ social de la petite enfance Connaitre la profession d'assistant maternel Connaissances sur le droit du travail des assistants maternels et des employeurs Aptitude à l'écoute au dialogue PROFIL SOUHAITÉ Diplôme de niveau III du domaine social ( DUT ) D.E d’Éducateur de jeunes enfants DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Adresser lettre de motivation + CV à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Beauce Loiretaine 1 rueTrianon 45310 PATAY ou par Mail : [email protected] OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 18/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9186 La Mairie de SAINT JEAN DE BRAYE RECRUTE Un Agent de police municipale (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Gardien de Police Municipale MISSIONS DU POSTE Veille, prévention, recherche et relevé d’infractions. Sécurisation des espaces publics, et des évènementiels. Sécurisation de la ligne de « TRAM ». Sécurisation des abords des établissements scolaires. Accueil et relation de proximité avec le public. Contribution au renforcement du partenariat avec les institutions chargées de la Prévention et de la Sécurité (bailleurs sociaux, police nationale, gendarmerie...). Tâches administratives liées aux fonctions. Patrouilles VTT. Patrouilles pédestres. Poste à temps complet : du lundi au vendredi sur trois horaires : 07h45/16h45 ; 09h00/18h00 et 11h00/20h00 par roulement sur un cycle de travail de 4 jours à 9h. Pour les astreintes : cycle de 4 jours en 11h00/20h00. Travail de nuit 2 fois par semaine lors des astreintes.Disponibilité en fonction des obligations du service.Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. PROFIL SOUHAITÉ Homme ou femme de terrain, vous êtes disponible, vous possédez le sens du service public, la volonté de mener de véritables actions de prévention, le sens des responsabilités et du travail en équipe. Permis A apprécié. Concours de Gardien de Police Municipale obligatoire. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Mairie de St Jean de Braye 43 rue de la Mairie 45800 SAINT JEAN DE BRAYE OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9215 La Mairie de PATAY RECRUTE Un Educateur des activités physiques et sportives (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 RESPONSABLE DE BASSIN D'APPRENTISSAGE FIXE CDD de 7 mois remplacement d’un congé maladie MISSIONS DU POSTE Sous l’autorité directe du directeur général des services, vous aurez pour mission de mettre en oeuvre les activités aquatiques sur le plan fonctionnel, règlementaire et pédagogique. Vos principales activités seront : Assurer l’exécution du Plan d’Organisation de la surveillance et de la sécurité (POSS) avec rigueur pour une sécurité maximale du bassin. Assurer le suivi des analyses de l’eau, être garant de l’hygiène. Vérifier et signaler l’état du matériel de secours et d’animation. Informer le directeur général des services de tous les problèmes ou difficultés survenant sur le bassin. Assurer le suivi et la maintenance technique du bassin d’apprentissage. Assurer les opérations d’entretien du bassin, des vestiaires. Elaborer le planning d’occupation du bassin en collaboration avec les écoles et associations. PROFIL SOUHAITÉ Le candidat devra avoir une excellente maîtrise de l’enseignement de la natation et des activités aquatiques ainsi que des règles et normes d’hygiène et de sécurité requises par son domaine de compétence. Il devra faire preuve de dynamisme, d’esprit d’initiative et être capable de travailler en autonomie de manière opérationnelle et organisationnelle efficaces. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Contacter Stéphane CHOUIN DGS au 02 38 80 80 91ou par mail : [email protected] Les candidatures (lettre de motivation, CV, photo) sont à adresser avant le 31 janvier 2015 à Monsieur le Président Communauté de Communes de la Beauce Loirétaine - 1 rue Trianon - 45310 PATAY. OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 17/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9169 La Communauté de Communes du MALESHERBOIS RECRUTE Un Adjoint technique (H/F) A TEMPS NON COMPLET : 17h30 Agent d'entretien ménager des locaux MISSIONS DU POSTE nettoyage des écoles et autres bâtiments de la communauté de communes surveillance des enfants service cantine le midi PROFIL SOUHAITÉ agent autonome rigoureux permis B exigé et voiture afin de se déplacer sur l'ensemble des sites de la communauté de communes. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MALESHERBOIS Madame la Présidente BP 23 45330 MALESHERBES [email protected] OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 17/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9167 La Communauté de Communes du MALESHERBOIS RECRUTE Un Adjoint technique (H/F) A TEMPS COMPLET : 20h00 Agente d'entretien ménager des locaux MISSIONS DU POSTE nettoyage des locaux écoles et autres bâtiments de la communauté de communes surveillance enfants service cantine pendant le repas du midi. PROFIL SOUHAITÉ agent autonome, rigoureux permis B et voiture exigé pour se déplacer sur tous les sites de la communauté de communes DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Madame la Présidente COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MALESHERBOIS BP 23 45330 MALESHERBES [email protected] OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 30/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9301 La Mairie de FERRIERES EN GATINAIS RECRUTE Un Adjoint technique (H/F) A TEMPS NON COMPLET : 20h00 Agent polyvalent d'entretien et de restauration MISSIONS DU POSTE assurer la surveillance et le service des enfants entretien de la cuisine suivant emploi du temps et selon les besoins entretien à l'école primaire suivant emploi du temps et selon besoins application stricte des normes d'hygiène et de sécurité au travail application des procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection organisation de son travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites. PROFIL SOUHAITÉ connaissances du matériel et de leur entretien, des règles d'hygiène dans le cadre de la méthode HACCP maîtrise des produits d'entretien (conditions d'utilisation, de transport et de stockage) autonomie disponibilité sens du travail en équipe sens de l'organisation respecter les règle d'hygiène de la restauration collective être à l'écoute des enfants respecter les règles d'hygiène de la restauration collective entretenir les locaux en respectant les règles d'hygiène pour qu'ils soient propres et sains. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Lettre de candidature + CV + photo à : Monsieur le Maire de FERRIERES EN GATINAIS Cour de l'Abbaye 45210 FERRIERES EN GATINAIS OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9217 L’AGENCE DE L'EAU LOIRE-BRETAGNE RECRUTE Un Ingénieur (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Chargé(e) d'études eau - assainissement – métrologie au Service « suivi de la dépollution de l’eau » (S2D) MISSIONS DU POSTE Exploiter, analyser, gérer et valoriser les données de fonctionnement relatives au système d’assainissement dans sa globalité (réseau, station d’épuration et sous-produits). Participer à la collecte des informations nécessaires à la connaissance du fonctionnement des ouvrages d’assainissement. Assurer la mise à jour et l’exploitation des données de la base ouvrage (stations d’épuration, réseaux). Assurer la mise en oeuvre et le suivi de l’autosurveillance des ouvrages d’assainissement des collectivités. Analyser et expertiser les dispositifs d’autosurveillance de l’assainissement des collectivités. Calculer et valider les indicateurs qui permettent de suivre l’évolution de l’état et des performances de l’assainissement des collectivités à partir du traitement et de l’analyse des données de fonctionnement des systèmes d’assainissement. Assurer la diffusion des informations produites et la concertation avec les partenaires institutionnels (service de Police de l’eau, services des Départements). Des déplacements dans le bassin sont à prévoir le permis de conduire (B) est indispensable. PROFIL SOUHAITÉ Justifier d’un titre ou diplôme de 2ème cycle de l’enseignement supérieur (Bac + 3 ou Bac + 4), ou d’un titre ou diplôme délivré par une école d’ingénieurs ou de commerce, ou tout autre titre ou diplôme équivalent. Connaissance dans le domaine de l’eau ; des compétences en chimie de l’eau, assainissement et métrologie sont indispensables Connaissance du droit de l’eau et de l’organisation administrative française dans le domaine de l’eau Connaissance des outils bureautiques (bureautique et BDD) DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Les candidatures (lettre manuscrite et CV) doivent être déposées dans la bourse de l’emploi sur www.eau-loire-bretagne.fr avant le 15 janvier 2015. OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9216 L’AGENCE DE L'EAU LOIRE-BRETAGNE RECRUTE Un Ingénieur (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 CHARGE D’ETUDES TRAITEMENT DE DONNEES EN HYDROGEOLOGIE ET HYDROLOGIE H/F A LA DIRECTION DE L’EVALUATION ET DE LA PLANIFICATION (DEP) MISSIONS DU POSTE Réaliser des traitements de données ou des analyses spatiales, à l’aide d’outils (tableurs, base de données ou outils cartographiques) afin de contribuer à l’élaboration des documents du service et en appui à la direction, en particulier sur les thèmes de la gestion quantitative (eaux souterraines et superficielles). Appui au traitement des données en hydrogéologie et hydrologie (50%) Synthétise et analyse des données ou études : actualise et corrige la base de données prélèvements (environ 39 000 points de prélèvements) ; analyse et intègre des données nouvelles, traite les demandes de correction, vérifie la cohérence des données ; fait le lien avec les systèmes d’information nationaux (BNPE, BD Lisa) ; contribue au projet pilote d’intégration de la base de données prélèvement au sein du système d’information de l’agence. Organise, contrôle et valide les travaux des prestataires : analyse les zonages sur les nappes réalisés par les prestataires (exemple des nappes réservées à l’alimentation en eau potable) ; valorise les résultats des prestations et répond aux sollicitations des acteurs locaux sur la délimitation de ces zonages. Accompagne les utilisateurs sur les outils et/ ou données dont il a la charge : réalise les traitements et valorisation de données à la demande des référents « métiers » en gestion quantitative (hydrologie et hydrogéologie). Appui au traitement des autres données pour le service (50%) Analyse et définit des besoins de prestations dans son domaine : assiste les référents « métiers » dans l’analyse et la formalisation des besoins de collecte, traitement ou valorisation de données ; réalise ces travaux ou accompagne leur réalisation dans le cadre d’une sous-traitance. Participe à l’évolution d’outils ou à l’organisation de données partagées au sein de DEP. Peut être amené, dans le cadre de ses activités, à représenter l’agence de l’eau dans des groupes de travail nationaux. Déplacements peu fréquents dans le bassin et en région parisienne le permis de conduire (B) est indispensable. PROFIL SOUHAITÉ Justifier d’un titre ou diplôme de 2ème cycle de l’enseignement supérieur (Bac + 3 ou Bac + 4), ou d’un titre ou diplôme délivré par une école d’ingénieurs, ou tout autre titre ou diplôme équivalent. Compétence confirmée en hydrogéologie Très bonne connaissance des SIG (gamme ArcGis, QGIS), géodatabase, des bases de données relationnelles, de la mise en forme de données et résultats. Bonne connaissance d’Access et d’Excel ou OpenOffice Calc Des connaissances en hydrologie seraient appréciées Des connaissances en statistique seraient appréciées Expérience de mise en place de procédures, de méthodes de travail, de validation d’informations, de contrôle de résultat Savoir travailler avec différents interlocuteurs, de différents métiers et de différentes directions. Savoir être force de proposition Savoir travailler de manière organisée et méthodique Savoir retranscrire un besoin, avoir une bonne expression écrite et orale PROFIL SOUHAITÉ (SUITE) OFFRE D’EMPLOI Savoir analyser et synthétiser une problématique Savoir présenter des informations et argumenter DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Les candidatures (lettre manuscrite et CV) doivent être déposées dans la bourse de l’emploi sur www.eau-loire-bretagne.fr colonne 'recherche avancée' à droite puis 'offre d'emploi' avant le 15 janvier 2015. OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 22/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9211 L’AGENCE DE L'EAU LOIRE-BRETAGNE RECRUTE Un Ingénieur (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 INGENIEUR - EAU - ASSAINISSEMENT H/F au Service Collectivités et Industries MISSIONS DU POSTE Contribuer à l’élaboration et à la mise en oeuvre des priorités territoriales, au niveau local, dans le cadre du programme d’interventions de l’agence sur les thématiques assainissement et alimentation en eau potable . Instruit techniquement, financièrement et administrativement les demandes d’aides ; Apporte un appui technique et conseille les maîtres d’oeuvre et d’ouvrage ; Informe les partenaires locaux sur le programme d’interventions et promeut la politique de l’agence au niveau local ; Représente l’agence de l’eau dans son département (Conseil Général, services de l’Etat) ; Effectue les contrôles des actions financées par l’agence ; Synthétise et analyse des données ou études pour contribuer à la mise en oeuvre des politiques de l’agence dans son domaine d’intervention ; Assure le suivi des conventions de partenariats départementales. Des déplacements nombreux sont à prévoir, principalement sur le territoire de la délégation régionale Le permis de conduire (B) est indispensable. PROFIL SOUHAITÉ Titulaire du grade d'ingénieur (catégorie A) ou d’un titre ou diplôme délivré par une école d’ingénieurs pour les contractuels. Connaissances du droit de l’environnement / droit de l’eau, Connaissance de la politique de l’eau et de ses acteurs, Connaissance du fonctionnement des services administratifs au niveau local et national, Connaissances en assainissement et eau potable, expérience souhaitée, Connaître les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), Savoir analyser et synthétiser une demande / un dossier / un sujet, Savoir vulgariser et expliquer des informations techniques, Savoir présenter des informations et les expliquer, Savoir fédérer autour d’objectifs, Savoir argumenter et négocier, Savoir animer une réunion / un groupe de travail, Savoir travailler de manière organisée et méthodique, Savoir rédiger, Bonne capacité relationnelle, Aisance pour s’exprimer en public, Capacité d’écoute, Aptitude à travailler avec les autres, Faire preuve de clarté et de rigueur. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être déposées sur la bourse de l’emploi sur www.eau-loire-bretagne.fr colonne 'recherche avancée' 'offres d'emplois' à droite avant le 15 janvier 2015. OFFRE D’EMPLOI OFFRE D’EMPLOI Date de l’annonce : 19/12/2014 N° de l’annonce : 2014-12-9201 La Communauté de Communes du BEAUNOIS RECRUTE Un Ingénieur (H/F) A TEMPS COMPLET : 35h00 Responsable Technique MISSIONS DU POSTE mise en oeuvre nouvelles compétences coordination et suivi des travaux confiés (régie/prestations) suivi administratif des dossiers techniques gestion et analyse des risques:organisation des contrôles et maintenance PROFIL SOUHAITÉ BAC+5 connaissances requises : fonctionnement des collectivités dont Marchés Publics/VRD/hygiène et sécurité, bâtiment connaissances en urbanisme serait un plus. DESTINATAIRE DES CANDIDATURES Monsieur Le Président de la Communauté de Communes du Beaunois 3 bis rue des déportés 45340 Beaune-la-Rolande mail : [email protected] Tel 02 38 33 92 68 III – DEMANDES D’EMPLOI, DE MUTATION OU DE DETACHEMENT FILIERE Administrative DEMANDEUR Madame BILLAUD Astrid ADRESSE 44 place des Cigognes 45160 OLIVET 06.64.94.59.85 02.38.66.41.91 [email protected] Administrative Madame PRAULT Mélina 64 rue du Faubourg de Bourgogne Résidence 'Les Cèdres de Loire' 45000 ORLEANS 06.08.83.25.50 SOUHAIT Lauréate du concours d'adjoint administratif de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. Lauréate du concours d'Adjoint administratif de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. [email protected] Administrative Madame GAUVIN Audrey 11 rue Jules Lemaitre 45000 ORLEANS 06.77.83.20.72 02.36.12.33.81 [email protected] Administrative Madame RIOU Stéphanie 2 C rue Henri Duvillard Le Turenne 45000 ORLEANS 06.32.02.68.98 [email protected] 188 rue du 3ème R.A.C 36000 CHÂTEAUROUX 06.63.64.25.40 02.54.08.48.74 Administrative Madame GUY Marie-Cécile Administrative Madame CASTELLETTA Isabelle Adjoint administratif 2ème classe Administrative Madame MONTAGNON Line Adjoint administratif 2ème classe 600 rue des Lacs 77350 LE MEE SUR SEINE 06.31.08.46.73 Madame BOULIC Stéphanie Adjoint administratif 2ème classe 13 rue de l'Argonne 45000 ORLEANS 06.13.55.85.96 [email protected] Administrative Lauréate du concours d'adjoint administratif de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. Récemment lauréate au concours d'Adjoint administratif de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. Lauréate du concours d'adjoint administratif de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. 49 rue Abbé Georges Thomas Je recherche une mutation sur un poste d'Adjoint Administratif de 1ère classe 45450 FAY AUX LOGES dans une collectivité territoriale du Loiret 06.81.56.41.66 [email protected] pour rapprochement famililal. [email protected] [email protected] om Rue de Cossigny Les Myosotis 77170 BRIE COMTE ROBERT 06.68.87.77.14 01.60.62.71.25 Administrative Madame FONTANGES Marjolaine Adjoint administratif 2ème classe Administrative 10 rue des Papecets Madame BOUVARD Natacha 45130 MEUNG SUR LOIRE 06.77.60.56.93 Adjoint administratif 09.54.40.74.15 2ème classe [email protected] Je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret sur un poste d'Adjoint administratif de 2ème classe pour rapprochement familial. Actuellement adjoint administratif de 2ème classe, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret pour rapprochement familial. Souhaitant m'installer dans la région, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret sur un poste d'Adjoint Administratif de 2ème classe. [email protected] Je recherche une mutation sur un poste dans le secteur 'social' dans une collectivité territoriale du Loiret. 28 III – DEMANDES D’EMPLOI, DE MUTATION OU DE DETACHEMENT FILIERE DEMANDEUR Administrative Madame NEEL Delphine Adjoint administratif 2ème classe Administrative Madame PELTIER Yveline ADRESSE 1 rue de Richelieu 77290 MITRY-MORY 06.21.23.87.56 01.71.40.28.50 [email protected] 6 rue de Belgique 77300 FONTAINEBLEAU 06.17.45.01.70 01.60.70.93.19 [email protected] Administrative 15 Jardins de la Mairie Madame 45500 AUTRY LE CHATEL PERRETTE Florence 06.72.90.56.06 02.38.36.83.76 Rédacteur [email protected] Administrative Animation Culturelle Culturelle Madame PASZKOWSKI Vanessa 81 rue Jules Marie Simon 45160 OLIVET 06.64.33.79.65 [email protected] Monsieur CHOLET Philippe Adjoint animation principal 2ème classe 105 rue Guy de Maupassant 45100 ORLEANS LA SOURCE 06.03.10.27.49 Madame TROUCHE Elise Adjoint du patrimoine de 1ère classe 7 rue Hector Berlioz 45400 FLEURY LES AUBRAIS 06.70.36.30.13 02.36.47.02.29 Madame HUME Aurélie Adjoint du patrimoine de 2ème classe Madame BALDACHINO Médico-Sociale Yvelise A.t.s.e.m. de 1ère classe [email protected] SOUHAIT Je recherche une mutation sur un grade d'adjoint administratif de 2ème classe dans une collectivité territoriale du Loiret pour rapprochement familial. Je recherche un détachement au sein d'un établissement de la Fonction Publique Territoriale dans le secteur de Montargis pour rapprochement familial. Actuellement Rédacteur à la Mairie d'Autry-le-Chatel, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret. Lauréate du concours de Rédacteur territorial et diplômée d'un Master en économie, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. Je recherche actuellement une mutation sur un poste d'Adjoint d'animation principal 2ème classe au sein d'une collectivité territoriale du Loiret. Je recherche une mutation dans une collectivité du Loiret en qualité d'Adjoint du Patrimoine 1ère classe. [email protected] 4 rue des Courtils 45430 CHECY 06.84.59.82.07 [email protected] 30 rue de la Chalotière 45590 ST CYR EN VAL 06.82.44.88.60 [email protected] 450 rue de la Monnerie 45400 SEMOY Madame Médico-Sociale 06.21.37.61.94 EL MOURABIT Najat 02.34.50.51.09 Lauréate du concours d'assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques spécialité 'Musée', je suis à la recherche d'une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret. Actuellement ATSEM de 1ère classe, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret. Lauréate du concours d'ATSEM de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. [email protected] Médico-Sociale Madame BOCHOT Corinne 14 avenue du Bas Gâtinais 45450 DONNERY 06.50.02.38.98 02.38.22.44.33 Titulaire du concours d'ATSEM de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. [email protected] Médico-Sociale Madame LOUVEAU Maryline 1 chemin de la Pommelière 41600 YVOY LE MARRON 06.45.48.34.48 02.54.83.72.13 Lauréate du concours ATSEM de 1ère classe, je recherche un poste dans une collectivité territoriale du Loiret. [email protected] 29 III – DEMANDES D’EMPLOI, DE MUTATION OU DE DETACHEMENT FILIERE DEMANDEUR Madame MAURY Déborah Médico-Sociale Auxiliaire puericulture de 1ère classe ADRESSE 6 D rue du Château d'Eau 45340 EGRY 06.50.35.18.84 02.18.13.29.87 [email protected] Technique Monsieur MURGIER Wilfried Adjoint Technique de 1ère classe 19 avenue de Trévisse 45100 ORLEANS 06.12.31.06.86 09.51.52.49.28 Technique Monsieur CANIAUX Florent Adjoint technique ppal de 2ème classe 11 rue du chemin de Roissy en France 93600 AULNAY SOUS BOIS 06.25.49.39.89 Technique Monsieur FONTANGES Stéphane Adjoint technique de 2ème classe Rue de Cossigny Les Myosotis - Bât. C20 77170 BRIE COMTE ROBERT 06.12.01.28.49 01.60.62.71.25 SOUHAIT Je recherche une mutation sur un poste d'Auxiliaire de Puériculture de 1ère classe dans une collectivité territoriale du Loiret. Je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret sur un poste d'adjoint technique de 1ère classe (agent d'entretien et de propreté). Je suis actuellement adjoint technique principal de 2ème classe, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret. Souhaitant m'installer dans la région, je recherche une mutation dans une collectivité territoriale du Loiret sur un poste d'Agent de Maîtrise. [email protected] 30
