Le même combat – les mêmes patrons, pour le même objectif

Le même combat – les mêmes patrons, pour le même objectif :
NOUS EXPLOITER !!!
Ca y est, Free est là &« dans un contexte économique
difficile » comme le répète la direction. Afin d’améliorer les
résultats de la Direction
d’ EXPLOITATION, SFD cherche comment payer de moins en
moins ses vendeurs. Ils ne sont que de simples « charges de
personnel à réduire » sans prendre en compte la productivité
réelle par vendeur. Nos dirigeants nous en demandent de plus
en plus pour justifier les écarts entre nous et vendeurs
5 sur 5 auprès de l’actionnaire principal SFR (mutations,
fermeture de magasins…).
Aujourd’hui, tout est réuni pour que nos salaires ne
progressent plus. ADSL, SIREN, ECO, ASSURANCE : la
pression est sans relâche pour nous, une paie minimale ! et pour
eux, une marge maximale !
Pour vous embaucher, SFD joue sur les mots et
vous promet ainsi des paies dignes de l’ISF
(prime multipliée par 9) et à l’arrivée, vous vous
retrouvez avec une paie proche du SDF ! SFD –
SDF : il n’y a que l’ordre des lettres qui
change !
Un exemple de calcul édifiant :
En 2001, le SMIC horaire était à 6.67€. Au 1er
Décembre, il vient de passer à 9.22€.+37% en 10
ans & 2.1% entre nov. & déc 2011.
Parallèlement à ça, le salaire d’embauche chez SFD
en 2001 était de 1113€ Euros. Aujourd’hui, il est de
1150€. + 3% sur 10 ans !!!
Avec une prime de 300€ au calcul modifié mais au
total invariable. La prime est en solde - 50 % !
Si vous voulez toucher le SMIC actuel
(1450,00€), un vendeur débutant devra faire
248€ de prime et 91% de son CVV.
Vous appelez ça une prime de vente ? Nous appelons ça UN CACHE MISERE !
Les temps sont durs ? Où va se dérouler le séminaire RPV : IBIZA comme l’année dernière ?
C’est la crise ? La crise a bon dos ! Vous trouvez ça normal ? NOUS, NON !!!!!
L’argent est là mais pas dans nos poches !
Nous sommes plus de 3000 partout en France. La direction croit que cette division
géographique est en sa faveur mais c’est faux. Tous ensembles, nous pouvons toucher
la société à tous les endroits et lui faire toute la publicité qu’elle mérite.
Stop ! Ne les laissons pas faire !!!
La CGT est aussi chez SFD, elle appelle l’ensemble des salariés SFD à se mobiliser sans
plus attendre pour se faire enfin entendre.
Tous ensemble, tous ensemble, pour gagner !!!
DS Nord 06 25 88 02 18 DS Centre 06 15 25 85 69
Fédération nationale des salariés du secteur des activités postales et de télécommunications CGT
263, rue de Paris - Case 545 - 93515 Montreuil Cedex - Tél. : [phone] - Fax : [phone] - C.C.P. Paris 20376 D
http://www.cgt-fapt.fr - e-mail : [e-mail]
La CGT propose :
- La revalorisation immédiate de nos
salaires sur la base d’un SMIC à
1.700€ bruts par mois pour tous
salariés débutants.
- Un objectif cohérent par rapport à
la rentabilité réelle des vendeurs, des
magasins suffisamment staffés.
- Une réelle reconnaissance de notre
travail et savoir faire par le paiement
des heures supplémentaires.
- La transformation immédiate et au
volontariat de tous contrats précaires
(CDD, intérimaires, apprentis) en CDI à
temps complet.
- L’attribution du 13ème mois.