Ressources humaines en santé - The Royal College of Physicians

Ressources humaines en santé :
un leadership qui prend racine dans la vision, les
valeurs et les relations avec autrui
Le 8 octobre 2009
Sœur Elizabeth Davis
Partenariat canadien pour
le progrès dans les
ressources humaines en santé

À la fin de la première décennie du XXIesiècle,
nous tous réunis ici avons reçu un appel à :
voir avec de nouveaux yeux
écouter avec de nouvelles oreilles
oser avec de nouvelles idées
agir avec une nouvelle passion
…pour contribuer à la création d’un système de
santé vraiment fort et sensible au Canada, un
système qui repose sur la force et la sagesse
des travailleurs de la santé
On nous lance un appel en tant que leaders

Ici, les marées jaillissent, c’est ici qu’elles
naissent et disparaissent…
D’un grand coup de vie
Frappant aux infranchissables palissades
rencontrées
Dans les écluses des cœurs des hommes
Elles s’insinuent dans le battement du pouls, du
centre nerveux
Et enseignent à la puissante voix de la mer
Les harmonies de nouveaux déluges…
Adaptation, E. J. Pratt, Terre-Neuve-et-Labrador
Enseigner à la puissante voix de la mer

Apprendre les harmonies
des nouveaux déluges
à la puissante voix de la mer

Définition du contexte
La puissante voix de la mer —les réalités
d’aujourd’hui
Les nouveaux déluges —les systèmes et
professions de la santé en évolution
Les harmonies des nouveaux déluges —la
pratique et la recherche en transformation
Être prêts, et réagir à la confiance qu'on
nous témoigne
Survol des réflexions