Points-clés
Le système endocrinien régule diverses fonctions physiologiques, comme le métabolisme, la croissance,
la fonction sexuelle et son développement.
Les effets des aliments à base de soja sur le système endocrinien ont suscité un grand intérêt en raison
de la présence d’isofl avones dans les fèves de soja.
Les isofl avones ont des similarités structurelles avec l’hormone femelle œstrogène mais leurs effets
sont clairement différents de ceux de l’œstrogène ; elles ont été décrites comme étant des modulateurs
sélectifs des récepteurs œstrogènes (SERM) qui possèdent des propriétés à la fois semblables et
opposées à l’œstrogène.
Les résultats obtenus à partir d’études sur animaux ou en éprouvette ont suscité des inquiétudes quant
aux effets négatifs que les isofl avones pourraient avoir sur le système endocrinien.
Les résultats obtenus à partir d’études sur animaux sont parfois incertains lorsqu’il s’agit de prédire les
effets sur les êtres humains.
Une somme importante de données obtenues sur les êtres humains indique que les isofl avones
présentes dans le soja n’ont aucun effet sur les niveaux d’hormones mâles ou femelles, la fertilité, le
risque de cancer du sein ou la fonction thyroïdienne chez les personnes en bonne santé.
En raison de la grande quantité de données probantes suggérant que le soja présente des avantages
potentiels pour la santé, ces aliments devraient faire partie de tout régime de santé de manière générale.
Introduction
Le système endocrinien se compose d’un grand nombre de glandes qui produisent et sécrètent des hormones dans le sang.
Ces hormones régulent diverses fonctions physiologiques, comme le métabolisme, la croissance, la fonction sexuelle et son
développement. Tout ce qui peut altérer la fonction du système endocrinien peut donc avoir un impact sur la santé d’une
personne. Les effets des aliments à base de soja sur le système endocrinien ont donc suscité un grand intérêt, principale-
ment parce que les fèves de soja sont une source d’isofl avones. Les isofl avones appartiennent à un groupe de composés
appelés des phytoestrogènes qui présentent des similarités structurelles avec l’hormone femelle œstrogène et peuvent donc
exercer de faibles effets semblables à ceux de l’œstrogène. Cette propriété suscite donc des inquiétudes quant à l’effet que
les isofl avones pourraient avoir sur le système endocrinien. Pour mieux comprendre ce sujet, il est important de comprendre
ce que sont les isofl avones.
Que sont les isofl avones ?
Les fèves de soja sont une source inhabituellement riche d’isofl avones, les trois isofl avones présentes dans le soja étant la
génistéine, la daidzéine et la glycitéine. Bien qu’ayant des similarités structurelles avec les œstrogènes, les isofl avones en
diffèrent nettement.
Les isofl avones du soja sont des modulateurs sélectifs des récepteurs œstrogènes (SERM). Les SERM ont des effets sélectifs
sur les tissus dans ce sens qu’ils exercent des effets œstrogéniques sur certains tissus et des effets anti-œstrogéniques sur
d’autres tissus, et qu’ils peuvent aussi n’avoir absolument aucun effet sur certains autres tissus. Les SERM sont conçus pour
présenter certains des avantages de l’œstrogène sans occasionner les effets secondaires de cette hormone.
Malgré cela, les isofl avones ont été décrites de manière inexacte comme étant des perturbateurs endocriniens. Les per-
turbateurs endocriniens sont défi nis comme étant des composés présents dans la nature, ou des composés chimiques
synthétiques, qui interfèrent avec la production ou l’activité des hormones du système endocrinien, ce qui entraîne des effets
négatifs sur la santé. Toutefois, une grande partie des travaux de recherche sur les effets des isofl avones dans ce domaine
a été réalisée sur des animaux. Les résultats obtenus à partir d’études sur animaux sont parfois incertains lorsqu’il s’agit de
prédire les effets sur les êtres humains.
Les animaux métabolisent les isofl avones d’une manière très différente de celle des êtres humains, ce qui rend diffi cile
d’extrapoler les résultats des études sur animaux aux êtres humains. D’abord, par rapport aux êtres humains, tous les ron-
geurs et tous les singes convertissent de manière très effi cace l’isofl avone daidzéine en une autre isofl avone plus puissante
appelée équol. Ensuite, comparés aux animaux, les êtres humains métabolisent très effi cacement les isofl avones en une forme
biologique moins active. En conséquence, les animaux ont des taux plus élevés d’isofl avones biologiquement actives dans
le sang. Par ailleurs, dans les études sur animaux, il arrive souvent que des doses d’isofl avones purifi ées ou des mélanges
d’isofl avones soient utilisés. Ces produits ne refl ètent pas le soja tel qu’il est et ils ne refl ètent pas non plus les concentrations
normales de ces composés bioactifs dans les aliments à base de soja. Et surtout, les fèves de soja contiennent d’autres subs-
tances biologiquement actives qui peuvent avoir par elles-mêmes des effets sur la santé, ou qui peuvent agir conjointement
avec les isofl avones pour entraîner des effets positifs sur la santé.
Pour ces raisons, lorsque l’on considère les effets des aliments à base de soja, les jugements doivent être basés sur les études
cliniques réalisées sur des êtres humains.
Les aliments à base de soja et le système endocrinien
Exposé de principe
du Comité Scientifi que
Consultatif de l’ENSA
L’ENSA représente les intérêts des fabricants de produits naturels à base de soja en Europe. Le terme « naturel » renvoie au procédé employé par les membres de l’ENSA
pour la production d’aliments à partir de graines de soja entières. Les produits à base de soja des membres de l’ENSA sont préparés sans aucun élément génétiquement modifi é.
La Sojaxa est l’association française pour la promotion des aliments au soja (association sans but lucratif - Loi 1901). Elle réunit des spécialistes mettant en
commun leurs expériences, unissant leurs savoir-faire pour proposer une gamme de produits qui offre “le meilleur du soja”.
Intéressé(e)? Consultez notre site sur www.sojaxa.com ou www.ensa-eu.org pour obtenir plus de détails et de références ou contactez nous par courriel à