Fédération des associations de femmes entrepreneurs de Zambie

L’inclusion financière
des femmes en Zambie
Lobbying et plaidoyer
Catégorie :
Prestation de services
Gouvernance
Stratégie de recrutement
Une initiative de lobbying et de promotion en faveur des femmes entrepreneurs
→ Conduite grâce à une enquête Snap Surveys et un atelier consacré à l’interaction
entre les femmes entrepreneurs et des membres du secteur financier
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L’inclusion financière
des femmes
• Objectifs :
o mettre en évidence la situation des femmes
entrepreneurs en Zambie ;
o montrer pourquoi l’inclusion financière des femmes
relève du bon sens économique en Zambie ; et
o mettre en évidence l’énorme potentiel de marché que
représentent les femmes entrepreneurs pour le secteur
financier.
• Public cible : le secteur financier de la Zambie, et en
particulier les banques commerciales.
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des femmes
• Organisations impliquées : collaboration
principalement établie entre l’OIT, la Banque de Zambie, la
Fédération des employeurs de Zambie et la Fédération des
associations de femmes entrepreneurs de Zambie.
• Opportunité : enquête menée de manière à coïncider
avec l’atelier pour l’interaction entre les femmes
entrepreneurs et les institutions financières.
• Financement :
o appui financier de l’OIT pour l’enquête ;
o appui financier de l’OIT et de la Banque de Zambie pour
l’atelier.
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des femmes
Principales activités :
1) Enquête sur l’accès des femmes entrepreneurs aux capitaux en Zambie :
a)
Du côté de la demande :
 comment les femmes financent le démarrage et l’expansion de leurs
entreprises ;
 l’accès des femmes aux service financiers généraux ; et
 leur connaissance des services financiers existants.
b) Du côté de l’offre :
 les conclusions sur la demande ont révélé que les lacunes en matière d’accès
des femmes aux capitaux constituent un marché potentiel pour le secteur
financier.
•
Un rapport établi sur ces conclusions a montré pourquoi l’inclusion
financière des femmes en Zambie relève du bon sens économique, aussi
bien pour le secteur financier que pour l’ensemble de l’économie du pays.
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des femmes
1) Enquête sur l’accès des femmes entrepreneurs aux capitaux en Zambie (suite) :
•
d’après les conclusions, la majorité des femmes entrepreneurs qui réussissent en
Zambie n’empruntent jamais pour lancer une entreprise, généralement du fait de
conditions prohibitives ;
•
l’enquête a montré que le défaut d’accès aux capitaux constitue toujours un obstacle à
la croissance des entreprises ;
•
elle a montré chez les femmes des niveaux d’appréciation des services financiers dont
la faiblesse est préoccupante ; et
•
elle a révélé qu’une proportion notable de femmes solvables restaient en conséquence
privées de services bancaires.
2) Atelier de présentation des conclusions de l’enquête et des modalités de leur
utilisation :
•
engager les femmes à exprimer leurs opinions sur l’accès aux capitaux ;
•
montrer aux institutions financières le potentiel économique du marché non exploré
des femmes entrepreneurs.
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3) Les conclusions ont également été
incorporées dans le « Private Sector
Alliance Business Agenda » (document
de promotion du secteur privé en
Zambie).
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• Résumé des principaux résultats :
i.
Pour les organisations impliquées : meilleure compréhension de la situation existante ;
ii.
Pour les institutions financières : découverte d’un marché inexploré jusqu’ici ignoré ;
iii.
Pour la Banque de Zambie (Banque centrale) : prise en compte de cette composante
supplémentaire dans son programme d’éducation financière, ce qui renforce son
importance ;
iv.
Pour la Fédération des employeurs de Zambie et l’ensemble du secteur privé : ouverture
d’une perspective nouvelle sur les difficultés rencontrées par les femmes entrepreneurs,
ce qui renforce l’efficacité des actions de promotion ;
v.
Pour les femmes entrepreneurs : pro-activité nouvelle des banques commerciales en vue
d’adapter leur services aux femmes entrepreneurs et de les rechercher comme clientes ;
vi.
Pour le marché du travail : un meilleur accès des femmes entrepreneurs aux capitaux
accroît les possibilités d’emploi, car elles tendent à se concentrer sur des entreprises à
forte intensité de main-d’œuvre ; et
vii.
Pour l’économie dans son ensemble : des groupes du secteur privé forment de nouvelles
institutions financières axées sur les femmes avec l’objectif spécifique de passer du statut
de l’institution de microfinance à celui de la banque commerciale.
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• Les défis à relever :
o le système bancaire formel demeure encore largement
fermé aux MSME, secteur dont les femmes
entrepreneurs constituent la majorité ;
o Il existe encore, dans l’ensemble du pays, des carences
relativement marquées en matière d’éducation
financière, et plus particulièrement chez les femmes ; et
o L’aversion au risque propre à la culture du pays fait
généralement obstacle aux programmes favorables à
une plus grande inclusion financière et à l’utilisation de
services financiers formels.
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Documents d’appui
• Hazele (2013) : « Study on the financial inclusion of women in
Zambia ».
Coordonnées de contact
Fédération des employeurs de Zambie
(ZFE)
6662 Mberere Road
P.O. Box 31941
Lusaka, 10101
Zambie
E-mail : [email protected]
Fédération des employeurs de Zambie
Fédération des associations de femmes
entrepreneurs de Zambie (ZAFAWIB)
297A Leopards Hill Road
P.O. Box 320153
Lusaka, 10101
Zambie
E-mail : [email protected]
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L’INCLUSION FINANCIÈRE DES
FEMMES RELÈVE DU BON SENS :
 pour le secteur financier ;
 pour les femmes entrepreneurs ;
 pour le marché du travail ; et
 pour l’économie dans son ensemble.
MERCI
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