IECBW ASSISTANT(E) ENVIRONNEMENT ET QUALITE

SERVICE RESSOURCES HUMAINES
L’Intercommunale des Eaux du Centre du Brabant Wallon (IECBW), située à Genappe
est active dans le secteur public de la production et de la distribution d'eau. Nous desservons en
eau potable près de 200.000 habitants dans la région du Brabant Wallon (www.iecbw.be).
Notre équipe se compose de 133 collaborateurs, ouvriers & employés.
Nos valeurs sont : satisfaction clients, qualité totale, innovation, intégrité et esprit
d’équipe.
La préoccupation de l’IECBW étant de garantir à ses clients un service de qualité à toute
heure, les surveillances et contrôles se font tout au long du parcours de l’eau, avec toutes les
implications qualité, sécurité-hygiène et environnement que cela comporte. Dans ce cadre, nous
recrutons aujourd’hui un€ :
ASSISTANT(E) ENVIRONNEMENT ET QUALITE
Cette personne intégrera le Département Qualité, composé actuellement de 2 personnes, qui a
pour objectif de veiller à la pérennité du système de management intégré QSE (qualité –
sécurité et santé – environnement et éthique) de l’IECBW en développant une dynamique
d’amélioration permanente et en répondant à quatre objectifs essentiels :

Comprendre les exigences des clients pour mieux répondre à leurs attentes et les
satisfaire ;

Placer la sécurité et la santé des travailleurs de l’IECBW ainsi que leur
environnement de travail au cœur des préoccupations ;

Poursuivre une politique environnementale en réduisant de manière optimale les
impacts générés par les activités de production-distribution sur l’environnement ;

Développer une véritable culture d’entreprise basée sur le respect de règles éthiques
et assurer une transparence totale de la gestion de l’IECBW.
Le Département Qualité coordonne également l’analyse des données en matière de qualité de
l’eau.
Ce département traite tous les sujets en matière d’environnement avec pour objectif de réduire
de manière optimale l’impact des activités de l’IECBW sur l’environnement, en relation directe
avec les fonctions transversales et le SIPP.
SERVICE RESSOURCES HUMAINES
Fonction :
L’Assistant Environnement et Qualité assiste le Responsable Qualité. Il apporte son soutien en
matière d’organisation, de gestion administrative ainsi qu’en matière de récolte et de traitement
de données.
Parmi les différentes missions et tâches inhérentes à la fonction, vous vous occuperez
principalement de la thématique environnementale et vous serez en appui pour des tâches plus
définies en lien avec le système de management QSE:
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ASSISTER LE RESPONSABLE QUALITÉ DANS LE DOMAINE DU DÉVELOPPEMENT DURABLE :
- Gérer les demandes de permis d’environnement et les registres annuels de
modifications via les collectes d’informations et les visites annuelles de certains
sites,…
- Mettre à jour l’évaluation des impacts environnementaux et des risques, les
indicateurs environnementaux.
- Suivre la gestion de nos déchets et de nos consommations.
- Aider à la gestion des incidents et les accidents en matière d’environnement avec
les équipes concernées.
- Réaliser la veille juridique dans ce domaine : mettre à jour le registre de la
législation, analyser les textes et faire des propositions de mises en œuvre,
assister dans la définition des clauses pertinentes à faire figurer dans les marchés
publics, …
- Participer à des projets spécifiques en matière de développement durable.
- Participer à la définition du budget du département.
- Effectuer différentes activités administratives (demande d’information ou d’avis
externe, documentation, formulaires, mise à jour d’inventaire, etc.) liées au
développement durable.
PARTICIPER À LA GESTION DU SYSTÈME DE MANAGEMENT QSE :
- Aider à la mise à jour documentaire du système QSE.
- Aider à l’organisation des audits internes et externes, des enquêtes de
satisfaction.
- Suivre des actions/projets d’amélioration.
- Participer à la gestion des dysfonctionnements et des suggestions d’amélioration
liés au système QSE.
- Elaborer et diffuser des rapports de statistiques QSE.
- Assister et sensibiliser les agents au système QSE, via des formations,
communications écrites et orales, ...
- Participer à l’amélioration permanent de la politique QSE et des objectifs qualité.
- Veiller à la sécurité et au bien-être sur le lieu de travail
o Respecter les consignes pour veiller à sa propre sécurité ainsi qu’à celle
des autres personnes.
o Prévenir, relever et gérer les dysfonctionnements, les incidents et les
accidents en matière de sécurité
SERVICE RESSOURCES HUMAINES
Conditions d’accès :
 Vous êtes titulaire au minimum d’un bac à orientation scientifique ou technique et avez
suivi une formation à caractère environnemental (norme, audit, etc.)
 Vous bénéficiez d’une expérience dans le domaine environnemental et/ou qualité est un
atout, ainsi que la connaissance d’un système normatif (qualité, environnement).
Profil :
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Vous démontrez une sensibilité à la sécurité au travail.
Vous avez une très bonne connaissance de la suite MS Office.
Vous possédez une connaissance passive de l’anglais pour la lecture de documents.
Vous êtes capable de démontrer un esprit de synthèse, de bonnes capacités de
rédaction, une bonne orthographe. Travailler dans un environnement normatif ne vous
fait pas peur.
Vous possédez de bonnes capacités d’adaptation et d’analyse et pouvez dès lors
prendre des initiatives adéquates avec autonomie et en identifiant les priorités/urgences.
Vous cultivez la discrétion et faites preuve de confidentialité, sans porter de jugement de
valeur.
Vous êtes capable de travailler en équipe et/ou avec des partenaires.
Vous pouvez montrer certains talents et curiosité d’apprentissage et d’innovation.
Vous êtes capable de transmettre des savoirs et des savoir-faire à des collaborateurs.
Vous êtes une personne à l’écoute et disponible, avec un réel sens du service.
Vous êtes organisé et productif. Vous êtes rigoureux et fournissez un travail fiable,
précis et soigné.
Vous communiquez facilement, face à tout type de public.
Offre :
Entrée en fonction rapide, dans une société qui cultive une culture familiale et conviviale, où tout
est mis en œuvre pour votre bien-être et pour un certain équilibre vie privée/vie professionnelle.
Le contrat proposé est un contrat à durée déterminée d'un an, renouvelable une fois, pouvant
déboucher sur un contrat à durée indéterminée.
Candidature :
Votre dossier de candidature est à envoyer à l’agence Select HR à l’attention de Laure Delhaye
- Rue Emile Francqui 4, 1435 Mont-Saint-Guibert - [email protected]