IAE de Paris (Université Paris 1
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Panthéon - Sorbonne
) - GREGOR - 1998.04 - 4
outils utilisés pour stimuler la force de vente. Mais, afin d’améliorer la qualité des services, les
opérations promotionnelles ne ciblent pas uniquement les agents commerciaux, elles cherchent
également à motiver et à impliquer l’ensemble du personnel de l’entreprise publique. Le
concours d’idées auprès des postiers, l’opération lancée auprès des contrôleurs de la SCNF
destinée à récompenser la courtoisie du personnel en contact avec le client, montrent l’utilisa-
tion accrue de la promotion des ventes pour motiver le personnel des entreprises publiques (voir
tableau 2). Ces actions promotionnelles sont toutefois mal acceptées par les syndicats. Ces
derniers estiment en effet, que ce type d’actions entraîne des inégalités entre les individus, et
qu’il serait plus juste de distribuer ces budgets à l’ensemble des salariés. Les actions promotion-
nelles sont alors définies dans un cadre compatible avec la culture de l’entreprise publique. Afin
de ne pas générer d’inégalités au sein du personnel, les challenges sont dans la plupart des cas
des challenges d’équipe et non individuel. De plus, tout en restant attractifs, les cadeaux offerts
au personnel restent en général modestes.
La promotion des ventes adressée aux distributeurs : les entreprises publiques comme les
entreprises privées détiennent leur réseau de distribution. Les titres de transport de la RATP sont
ainsi en vente dans les bureaux de tabac, les papeteries et les marchands de journaux. Les
produits de la SNCF sont vendus, eux, dans plus de deux mille agences de voyages. Confrontées
à des objectifs en termes de vente, et afin d’agir sur les distributeurs, les entreprises publiques
utilisent aussi des actions promotionnelles. Ces dernières ont plusieurs finalités. Elles sont
mises en place afin de gagner la fidélité des distributeurs, pour encourager les distributeurs à
mettre en avant les produits, et afin de resserrer le partenariat avec les distributeurs. Mais des
exemples (voir tableau 3) montrent que l’action promotionnelle, en délivrant aux distributeurs
les moyens de convaincre les consommateurs, permet également une information plus précise
auprès du public. Et à terme, c’est en utilisant les promotions appropriées aux différentes phases
du cycle de vie du produit, que les entreprises publiques transformeront leurs distributeurs en
partenaires efficaces.
En résumé, on peut noter que les entreprises publiques tendent à proposer des services
adaptés à chaque type de consommateurs et désirent enrichir leur relation avec les citoyens.
Dans cette perspective leur discours commercial a évolué et la promotion des ventes fait
Tableau 1 : Exemples d’actions promotionnelles auprès des consommateurs
Afin de mettre en valeur le nouveau produit distingo, un produit relativement banalisé (enveloppe pré-affran-
chie), et afin d’informer le public des avantages de ce service, La Poste a organisé un jeu-concours auprès des
consommateurs : « participez au grand jeu distingo, et gagnez une des trois twingo ou l’un des 320 autres
cadeaux! »
Dans l’objectif d’inciter les citadins à choisir les transports en commun, mais aussi afin d’améliorer l’image de
la RATP, qui s’était dégradée depuis la grève des transports de l’automne 1995 et depuis des vagues d’attentats
successives, la RATP a lancé la campagne « les invitations cartes orange ». D’avril à décembre 1996, des cou-
pons de réduction valables chez différents partenaires (Quick, Gaumont, Naf-Naf, etc.) étaient associés à l’achat
de la carte orange.
Les entreprises publiques manient également, mais plus rarement, les réductions de prix. Ainsi, dans l’objectif
de remplir massivement les trains en période d’été, la SNCF a proposé durant l’été 1996 « le billet 1re classe au
prix du billet 2e classe + cinquante francs ». Durant cette période l’opération a permis d’augmenter de 10 % à
15 % les ventes de billets 1re classe.
Tableau 2 : Exemples d’actions promotionnelles auprès du personnel
La Poste pour conquérir de nouveaux marchés et pour améliorer la compétitivité des services financiers a utilisé
le potentiel créatif des postiers en organisant en avril 1993 " banco sur vos idées ". Ce concours d’idées a
récompensé les 250 meilleures idées par de nombreux cadeaux (une twingo, un voyage, des micro-ordinateurs,
etc.).
La SNCF a organisé en 1996 l’opération " premiers de cordées " consistant à récompenser les meilleures initia-
tives et actions dans les différents métiers de l’entreprise. Afin d’améliorer la courtoisie des contrôleurs, la
SNCF a lancé en 1994, une opération promotionnelle. Celle-ci récompensait la qualité d’accueil des contrôleurs
par un cadeau surprise (carte de téléphone) qui était délivré par un " voyageur mystère ".