Rappel cours AMPHI

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Chapitre 1.
Introduction à la qualité
1
Pour le CONSOMMATEUR
La QUALITE,
C'est avant tout
LA MARQUE
2
Ce logo garantit la qualité supérieure gustative d'un produit.
Elle est le résultat d'exigences sévères contrôlées à tous les stades de production,
d'élaboration et de commercialisation du produit.
Cette mention atteste que le produit possède des qualités ou
suit des règles de fabrication particulières, strictement
contrôlées. C'est la garantie d'une qualité régulière du produit
3
C'est une des raisons pour
laquelle les marques
luttent contre la contrefaçon...
4
5
Des définitions et des fondateurs, parce qu’il en faut….
2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
totale
Qualité
Management
de la qualité
6
2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
totale
Qualité
Aptitude d 'un ensemble de
caractéristiques intrinsèques
à satisfaire des exigences.
Management
de la qualité
7
2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
totale
Qualité
Management
de la qualité
Activités coordonnées permettant d'orienter de
contrôler un organisme en matière de qualité
( établir la plannification, objectif, politique et
l'amélioration de la qualité).
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2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
Qualité
totale
Management
de la qualité
Ensemble de méthodes et de principes
organisés en stratégie globale visant à
mobiliser toute l'entreprise dans le but de
satisfaire le client au moindre coût
9
2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
totale
Qualité
Management
de la qualité
10
2. LES FONDEMENTS
A.
Les 3D
Qualité
totale
Qualité
Oriente / Décide
Management
de la qualité
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B. Les fondateurs
Taylor
OST
(div.vert)
Ford
Standardisation
(div.Horiz + Vert)
Taiichi
Ono
• Kanban
•5S
• Cercles de qualité
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C. Toyotisme/ entreprise flexible/lean production
• Le toyotisme s’inspire
d’une philosophie: LE
KAIZEN pour conduire à
• La qualité (de
production): Le
Kanban (5 zéros)
• La qualité totale: 5
S (précurseur de la
matrice PDCA)
13
D. La démarche Kaizen
KAI
Changement
ZEN
Bon, meilleur
Définition: Philosophie de vie pour une amélioration continue, analyser
pour rendre meilleur. Cette démarche repose sur des améliorations
progressives et continues au quotidien.
14
E. Les 5S
C’est quoi ?
15
E. Les 5S
?
16
E. Les 5S
?
17
E. Les 5S
Définition: Les 5S correspondent aux initiales de 5 règles
japonaises permettant d' optimiser la productivité et la
qualité
整理 整頓 清掃 清潔 躾
18
E. Les 5S
Définition: Les 5S correspondent aux initiales de 5 règles
japonaises permettant d' optimiser la productivité et la
qualité
整理 Seiton
整頓 Seiso
清掃Seiketsu
清潔Shitsuke
躾
Seiri
Débarrasser
Ranger
Nettoyer
Tenir en ordre Respecter les règles
19
E. Les 5S
Garder sur le poste de travail
uniquement ce qui est
nécessaire et éliminer tout
le reste
Débarrasser
aménager le poste de travail
de façon à réduire les gestes
Inutiles et à diminuer
les pertes de temps
Ranger
assurer la propreté du poste de
travail en éliminant les causes
de salissure ou de désordre
Nettoyer
2
1
5
4
3
Tenir en ordre Respecter les règles
Garder le poste de travail
en ordre. Synthèse des 3
premières règles.
Encourager et soutenir le
personnel à adopter et
maintenir les bonnes
habitudes.
20
21
22
Au bout du compte,
Ces 5 règles de bases ont contribué a
installer une méthode de résolution
des problèmes / d’amélioration continue
de l’entreprise
3. LA MATRICE PDCA
A. Des 5 S au PDCA
2
1
Roue des 5 S
5
4
3
23
SCHÉMA PDCA
A. Des 5 S au PDCA
2
1
4
3
5
24
3. LA MATRICE PDCA
A. Des 5 S au PDCA
2
1
4
3
5
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B. la matrice PDCA
PRINCIPE
Pour éviter de "revenir en arrière", la cale symbolise le système qualité, via un système
d'audits réguliers, ou un système documentaire qui capitalise les pratiques ou les décisions.
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ÉtapeC.
1 PLAN
Fonctionnement
Planifier la réalisation
 Identification
du problème (QQOQCCP);
des causes racines (brainstorming / Ishikawa / Pareto)
 Recherche de solutions, écriture du cahier des charges et planning.
 Identification
Étape 2 DO
Réalisation.
Étape 3: Check
Contrôle: la solution répond-elle au problème ? Mesurer les écarts.
Étape 4: Act
Corriger et améliorer la solution mise en place. Retour étape 1
27
28
…ou comment résumer ce cours en
Deux diapositives…
4. SYNTHÈSE
Labellisation /
certification
ISO
A. Schéma historique
Kaizen
Taylor
Ford
5 zéros /
Kanban
Toyota
PDCA
Lean 6 Sigma
5S
Pareto Ishikawa
Brainstorming QQOQCCP
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B. Schéma fonctionnel
http://fr.wikipedia.org/wiki/5S
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Votre démarche qualité est-elle juste?
Comment communiquer à ce sujet (dans le monde entier) ?
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5. CERTIFICATION
32
5. CERTIFICATION
A. Présentation de l'ISO

International Organization for Standardization (ISO): le
plus grand organisme de normalisation au monde.

Représenté dans 158 pays. (FRANCE: AFNOR)

Mission produire des normes internationales dans les
domaines industriels et commerciaux appelées normes
ISO.

La plus célébre ? ISO 9001:2000 !!!
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5. CERTIFICATION
A. Présentation de l'ISO
ISO 9001: Exigences organisationnelles requises pour
l'existence d'un système de gestion de la qualité. Elle sert de base
à la certification de conformité de l'organisme.
B. pour faire simple....

Une GARANTIE pour les partenaires (clients,
fournisseurs,personnel) que l'entreprise respecte des règles et
des processus dans son management et son organisation

Un OUTIL DE COMMUNICATION
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B. pour faire simple....
•La certification d'une entreprise selon le référentiel
ISO 9000 reste la meilleure preuve du souci de la
qualité d'une organisation.
• La norme ISO 9001 est le standard le plus répandu au
plan mondial
•2006: 897 866 certificats ISO 9001:2000 ont délivrés dans 170
pays et économies
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
C. Caractéritistiques
 La série 9000 est née en 1987, 3 certificats pour 3 assurances
qualités:
 ISO 9001: conception
 ISO 9002: production
 ISO 9003: contrôle
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
 C. Caractéristiques
 système révisé en 2000
• Un certificat unique ISO 9001:2000
• Un certificat de management de la qualité
Un certificat pour les gouverner tous. ….
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
C. Caractéristiques
 La norme iso 9001:2000 liste des exigences pour
l ’organisation des entreprises.
 Extraits
 La direction nomme un membre responsable de la qualité
 L’organisme identifie et trace le produit
 L’organisme effectue des audits internes
 L’organisme met en place des actions correctives et des actions préventives
 etc.
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
D.. l ’audit
 Pour être certifié ou se faire renouveler, une entreprise fait appel
à un organisme de certification tiers pour réaliser un AUDIT
 Les plus connus en France:
 AFAQ: Association
Française d'Assurance Qualité
 BVQI: Bureau Veritas Quality international
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
Audit
entreprise
 D. l ’audit
remarques
certificat
oui
conforme
non
Nonconformité
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
 D. l’audit
fusionne
Certifie
© Alexandre Tiercelin. Université Rouen
CONCLUSION
•
Pour les clients/consommateurs Qualité = Sécurité
•
La démarche qualité est une garantie de mettre en oeuvre une
méthode / une organisation qui devrait amener un bon
résultat. C'est une démarche « processus »
•
Cela permet d' harmoniser le fonctionnement d'une entreprise
entre services, personnels, partenaires, filiales etc.
•
Limites
–
–
–
Une démarche processus = obligation de moyen
Inertie (manque de réactivité)
Opacité
42
EXEMPLE
43
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