3.2.6 Que faire en cas de pépins majeurs ?..............................................................99
3.3 COMMENT ÉVALUER LE « CAPITAL HUMAIN » DE L’ENTREPRISE ........................... 100
3.3.1 L’importance de sonder le capital humain....................................................100
3.3.2 Les critères de succès relatifs aux dirigeants................................................101
3.3.3 Les critères de succès relatifs à l’organisation et à l’équipe de gestion.......104
3.3.4 Que faire avec toute cette information?.........................................................107
TÉMOIGNAGES ............................................................................................................. 108
Savoir valoriser le capital humain (version audio)................................................108
Connaître le marché pour interpréter les résultats de la vérification diligente
(version audio)...............................................................................................109
Avant d’acquérir une entreprise, assurez-vous de pouvoir remplacer le
propriétaire (version audio) .........................................................................110
Dans une PME technologique, le président est la personne clef (version audio).110
OUTILS ET RÉFÉRENCES ............................................................................................... 111
CHAPITRE 4 RÉUSSIR LA TRANSACTION...............................................................112
4.1 LA STRATÉGIE DE NÉGOCIATION............................................................................ 113
4.1.1 Théorie de la négociation ..............................................................................113
4.1.2 Déterminer un plan de négociation ...............................................................114
4.1.3 La conduite d’une négociation.......................................................................116
4.1.4 Les stratégies de négociation.........................................................................117
4.1.5 Le suivi et la rédaction des documents..........................................................119
4.2 LES CONDITIONS DU VENDEUR .............................................................................. 120
4.3 LES MONTAGES JURIDIQUES (ACTIONS, PROPRIÉTÉ, HOLDING) .............................. 122
4.3.1 Acquisition par achat d’actions.....................................................................123
4.3.2 Acquisition d’éléments d’actif de l’entreprise...............................................125
4.3.3 Avantages et inconvénients............................................................................128
4.3.4 Les implications fiscales du mode d’acquisition ...........................................129
4.3.5 Lois pouvant avoir un impact sur les transactions........................................130
4.4 LES DIFFÉRENTS CONTRATS................................................................................... 131
4.4.1 Documents légaux - assurances-vie...............................................................131
4.4.2 Les contrats d'achat, d'emplois et entre actionnaires....................................132
4.5 ENREGISTREMENT DE LA MARQUE DE COMMERCE ET DES BREVETS ...................... 135
4.5.1 Les marques de commerce.............................................................................135
4.5.2 Les brevets .....................................................................................................138
4.5.3 Nom, dénomination sociale de la compagnie................................................139
TÉMOIGNAGES ............................................................................................................. 140
Pour négocier, il faut être convaincant ...................................................................140
La crédibilité, un ingrédient indispensable (version audio)...................................141
Être attentif à la personne derrière le propriétaire-vendeur (version audio)........141
OUTILS ET RÉFÉRENCES ............................................................................................... 142
CHAPITRE 5 VIVRE AVEC LA TRANSACTION.......................................................144
5.1 VOTRE PLAN DE COMMUNICATION ........................................................................ 144
5.1.1 Analyse de la situation et évaluation des enjeux ...........................................145
5.1.2 Formulation de l’axe de communication, des objectifs, des stratégies et
des messages en fonction des publics cibles..................................................146
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Comment acheter une PME
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