Fiche pratique – 10 astuces pour créer son entreprise à Londres
France-UK Express avril 2012
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Vous pouvez souhaiter gérer votre branche londonienne comme une succursale de votre société
française, ou comme une filiale anglaise distincte appartenant à une société française. Vous aurez
peut-être besoin de la protection qu'offre la responsabilité limitée. Bien entendu, une multitude
d'autres questions se posent (et les questions fiscales ne sont pas des moindres) qui détermineront
la structure qui convient le mieux à votre entreprise. Une erreur de jugement dans ce domaine peut
vous coûter cher ; assurez-vous donc que vous bénéficiez des meilleurs conseils en la matière !
Astuce n° 3 – Choisir votre équipe de spécialistes
La plupart des entreprises doivent faire appel à des juristes et à des comptables, et il n'est pas
évident de faire les bons choix en l'absence de recommandations. De nos jours, pour la plupart des
entreprises qui ne s'adressent pas à un comptable ou un avocat sur recommandation, la réponse se
trouve sur Google. Mais attention, réfléchissez avant tout aux points suivants :
- quelle sera la taille idéale de votre société ? Devez-vous faire appel aux services onéreux
d'un grand cabinet ou à ceux d'un cabinet spécialisé dans le domaine international ?
- quel est le niveau de spécialisation de votre entreprise ? Devez-vous faire appel à un cabinet
spécialisé qui sera en mesure de vous conseiller pour votre secteur d'activité ?
- la situation géographique de cette équipe de spécialistes est-elle importante ?
Par exemple, si vous installez votre entreprise à 10 minutes à pied de la gare St Pancras, préférez-
vous que ces spécialistes soient situés dans cette zone ? Dans ce cas, il est possible qu'ils ajoutent de
la valeur à votre entreprise. Grâce à leur connaissance approfondie de votre secteur géographique,
ils pourront vous aider à pénétrer les réseaux locaux et vous permettre de bénéficier de contacts
clients et fournisseurs.
Quelle que soit la façon dont vous choisirez votre équipe de spécialistes, rencontrez-les et ne vous
fiez pas uniquement à des échanges électroniques ou aux sites Internet. En effet, en rencontrant une
ou deux firmes potentielles de juristes ou de comptables, et en organisant ce que nous appelons en
Angleterre une « beauty parade » (littéralement un concours de beauté, même si les participants ne
sont pas forcément beaux !) ou appel d'offres ouvert, vous pourrez comparer vos interlocuteurs, afin
de voir s'ils vous conviennent, ainsi que le coût de leurs services et leur organisation.
Astuce n° 4 – La législation et les règlementations
En tant que nouvelle entreprise sur un sol étranger, vous n'êtes probablement pas familiarisés avec
les lois, règles et règlementations en vigueur dans le pays où vous choisissez de vous établir. Les
différences sont non seulement législatives, mais également culturelles, et bien comprendre ces
différences est fondamental si vous vous installez à l'étranger. Vous devrez peut-être prendre
conseil sur les points suivants :
- la complexité de la législation britannique en matière d'emploi,
- les exigences locales en matière de licence, en particulier si vous gérez un restaurant ou un
bar,
- les types de licence propres à votre activité, par exemple en matière de crédit à la
consommation,
- la nécessité de s'enregistrer auprès de l'un des nombreux organismes de réglementation au
Royaume-Uni,
- presque toutes les entreprises doivent être au fait des réglementations en matière de santé
et de sécurité, et autres éléments auxquels la plupart des entreprises modernes doivent se
plier.
L'assistance d'une équipe de spécialistes adaptée capable de vous conseiller judicieusement est plus
qu'importante, elle est essentielle à la réussite de votre entreprise, car tout faux pas dans ce
domaine peut s'avérer extrêmement onéreux.