Gestion de programmes Gestion de projet Conseil

Gestion de programmes
Mobilité
Qualification
ImpactInnovation
Gestion de projet
Conseil
Formation Professionnelle
Développement du Secteur Privé
Responsabilité sociale des entreprises (RSE)
Développement économique local
Anti-corruption
Nucleus
Echanges commerciaux
Question de genre
Chambres & Associations Professionnelles
Dialogue Social
Jumelage
Développement

Notre stratégie.
Charnière entre le secteur privé et la politique.
La stratégie déclarée de sequa est de servir de charnière entre la coopération
internationale et le secteur privé. Ainsi sequa mobilise le savoir-faire de l’économie
allemande au profit de la coopération internationale. sequa soutient et conseille
tous ses partenaires dans la planification et la mise en œuvre de projets.
• sequa offre aux bailleurs de fonds nationaux et internationaux une gestion efficace et
effective des programmes et projets de coopération internationale.
• sequa offre aux partenaires allemands issus des chambres et des associations profession-
nelles la possibilité de proposer et mettre en œuvre des idées de projets de partenariat s’in-
scrivant dans la coopération au développement : à travers le programme de partenariat
avec les chambres et associations professionnelles et le programme de partenariat pour la
formation professionnelle.
• sequa soutient ses partenaires étrangers dans la mise en place de structures économiques
et de formation professionnelle porteuses d’avenir.
•
Les entreprises européennes qui veulent contribuer au développement dans les pays en trans-
formation, les pays émergents et les pays en développement, peuvent recevoir des subven-
tions par le programme develoPPP.de.
• sequa offre aux personnes en formation et aux experts allemands des aides pour financer
des séjours professionnels à l’étranger au travers des programmes de mobilité SINDBAD,
TRANSDUAL et move-it.
Notre vocation.
sequa symbole de service et de qualité.
Améliorer les conditions du secteur privé à l’étranger. Renforcer les organisations
économiques. Etablir des standards sociaux durables. Permettre l’accès à la formation
professionnelle.
sequa entend réaliser ces objectifs de manière professionnelle et orientée vers les besoins des clients
dans le cadre de programmes et projets financés par des fonds publics ou privés. La ligne direc-
trice est la promotion de l’économie sociale de marché et de la formation professionnelle au niveau
international, dans les pays en développement, les pays en transformation et les pays émergents.
sequa est une organisation de développement d’envergure internationale. Depuis 1991,
sequa s’engage pour le développement du secteur privé et de ses institutions ainsi que pour
la qualification du personnel. Les programmes et les projets de coopération de sequa sont
financés par des fonds publics et privés en étroite coopération avec les organisations alle-
mandes du secteur privé. sequa est une entreprise à but non lucratif dont le siège est à Bonn.
Les sociétaires de sequa sont les quatre grandes fédérations professionnelles de l’économie
allemande (51%) et l’Agence allemande de coopération internationale GmbH (GIZ) (49%).

Nos domaines.
Renforcer les capacités au niveau mondial.
Les activités de sequa couvrent le renforcement des capacités des chambres
et associations professionnelles, le développement du secteur privé, la formation
professionnelle et le dialogue social.
Le renforcement des capacités des Chambres et Associations Professionnelles
sequa est un centre de compétences internationalement reconnu dans le domaine du renforce-
ment des capacités des chambres et associations professionnelles. Notre entreprise s’appu-
ie sur une expérience multiple acquise au cours de nombreuses années de coopération avec
les chambres et associations professionnelles. Au travers d’activités de conseil, de coaching
et le transfert de savoir concernant les services et le dialogue, sequa soutient durablement les
chambres et les associations professionnelles dans la mise en place et le développement d’or-
ganisations économiques autogérées dans les pays en transformation, les pays émergents, les
pays en développement et les pays industrialisés.
Développement du Secteur Privé
Dans le domaine du développement du secteur privé sequa s’appuie sur les principes de l’éco-
nomie sociale et écologique de marché : un secteur privé dynamique est la base de la crois-
sance économique et du développement durable. sequa encourage la mise en place de con-
ditions économiques générales favorables au renforcement des initiatives entrepreneuriales. En
collaboration avec de nombreux partenaires, sequa réalise des « partenariats de développe-
ment avec l’économie » (develoPPP.de) pour promouvoir le développement économique, social et
écologique dans les pays en transformation, les pays en développement et les pays émergents.
Formation Professionnelle
En Allemagne, les chambres et leurs institutions de formation sont les principaux acteurs de la
formation professionnelle. sequa mobilise ce réseau pour offrir des services de gestion de pro-
jet et d’accompagnement des processus dans le cadre de projets de formation professionnelle.
sequa identifie et organise des missions d’experts de court ou long-terme, des jumelages avec
des institutions de formation professionnelle allemandes ou bien encore des mesures de qua-
lification en Allemagne. La démarche de sequa s’appuie toujours sur l’articulation d’activités
de formation professionnelle entre les centres de formation et les entreprises sur l’exemple du
système de formation professionnelle duale en Allemagne.
Dialogue Social
Concernant le dialogue social sequa conçoit des projets appuyant la mise en place et le déve-
loppement de structures de dialogue modernes à l’intérieur et entre les entreprises. La réalisa-
tion se fait grâce à un soutien actif du réseau de partenaires en Europe et dans les pays en
développement ou en transformation. L’objectif de sequa est de créer des conditions générales
fiables pour l’activité économique des individus et des entreprises.

Nos clients.
Institutions et entreprises.
sequa réalise des programmes et des projets pour le compte de ses clients dans
le monde entier.
Les clients principaux de sequa sont le Ministère fédéral de la coopération économique et
du développement (BMZ), d’autres ministères fédéraux et régionaux, la Commission euro-
péenne, l’Agence allemande de coopération internationale (GIZ) et le Ministère fédéral
des affaires étrangères. Parmi les autres clients citons également la Banque mondiale/SFI,
Siemens, l’ONUDI et des fondations proches du secteur économique.
Les compétences clés de sequa se concentrent sur les activités telles
que la gestion de programmes et projets et le conseil.
Gestion de Programmes
En sa qualité de gestionnaire de programmes, sequa coordonne,
gère et supervise au nom du bailleur de fonds la réalisation des pro-
grammes.
Gestion de Projets
Dans le domaine de la gestion de projets, sequa offre une mise en
œuvre professionnelle d’un projet complet ou de l’une de ses parties
dans toutes les étapes du cycle de projet – de l’identification à l’étu-
de et la planification jusqu’à l’élaboration des rapports techniques et
financiers et à l’évaluation de l’impact. sequa informe ses clients ré-
gulièrement sur l’avancement du projet et coordonne les activités dans
les différents projets et programmes.
Conseil
sequa offre des prestations de formation et de conseil en s’appuyant
sur des experts internes et externes.
Nos activités.
Soutenir la planification jusqu’au projet.

Notre avantage.
Un réseau puissant pour la réussite de vos projets.
Notre réseau fait la différence : sequa travaille en étroite collaboration avec ses
sociétaires, leurs organisations membres et leurs représentations à l’étranger. L’entreprise
met le savoir-faire et les ressources de ses sociétaires au service d’une coopération
internationale durable.
DIHK
ZDH
BDA
BDI GIZ
DIHK
L’Union des chambres de commerce et
de l’industrie allemandes (DIHK) réunit
80 chambres de commerce et d’indus-
trie allemandes et représente les intérêts
économiques de 3,6 millions d’entre-
prises, elle est représentée dans plus de
80 pays.
ZDH
L’Union centrale de l’artisanat allemand
réunit 53 chambres de métiers et de
l’artisanat, plus de 500 institutions de
formation et les associations sectoriel-
les centrales de l’artisanat. La ZDH re-
présente les intérêts d’environ 950.000
entreprises employant 5 millions de
personnes et 30% des apprentis alle-
mands.
GIZ
L’Agence allemande pour la coopéra-
tion internationale GmbH (GIZ) réa-
lise des projets et des programmes
de développement dans plus de 130
pays.La GIZ dispose de ses propres
bureaux dans 66 pays. En 2011 la
GIZ a employé environ 17.000 colla-
borateurs.
BDA
La Confédération des associations pa-
tronales allemandes (BDA) regroupe 48
fédérations de branche et 15 associa-
tions régionales. La BDA représente les
intérêts des entreprises notamment en
matière de politique sociale.
BDI
La Confédération des industries alle-
mandes (BDI) est l’organisation faîtière
des entreprises industrielles et des pres-
tataires industriels. Elle représente les
intérêts politico-économiques de plus
de 100.000 entreprises et de 8 mil-
lions d’employés.