Exploitations pédagogiques du stage CERPET dans le groupe ACCOR
Liens avec les référentiels BTS en Hôtellerie Restauration
L’activité commerciale de
l’entreprise
- La démarche mercatique
- La connaissance du marché
- Les composantes de l’action
commerciale
Valorisation et image de
l’entreprise
- Les enjeux de la
communication externe et
interne
- La stratégie de
communication de l’entreprise
- Image de l’entreprise, culture
d’entreprise, publicité et
relations publiques
1.- La démarche mercatique
2.- La connaissance et les besoins du
marché
3 - Les variables mercatiques
Approfondissement optionnel
1 – Mercatique et gestion hôtelière
1.1 Étudier, rechercher, analyser les
composantes du marché
1.2 Participer à l’élaboration d’une stratégie
commerciale
S3.1 Analyse du marché de l’hébergement et de
l’intermédiation des services touristiques et de voyages.
S3.2 Le Marketing touristique
S3.3 Le “Marketing – mix”
S3.4 Instruments de la communication commerciale
S1.3 Équipement et aménagement des services
d’accueil
S1.4 Politiques d’accueil
S1.5 Des politiques d’accueil à la conception de
processus de travail
S1.6 La qualité dans les services d’accueil
Intégration du concept de
DD dans les activités de
l’entreprise
Les ressources humaines
- Le recrutement
- La formation
- L’évaluation
- Les profils de poste
7. Gestion opérationnelle des ressources
humaines
Approfondissement optionnel
1 – Mercatique et gestion hôtelière
1.4 Gérer les ressources humaines
1.6 Animer une équipe
S4.1 Initiation au Droit des Obligations ou les bases
d’une éthique professionnelle
AXE 6 Gestion et techniques de ressources humaines