3
5.5 Application en fonction du type de tâches 40
6 Compétences particulières 42
6.1 Introduction 42
6.2 Situation actuelle 42
6.3 Principes directeurs pour le modèle de gestion 43
6.4 Application en fonction du type de tâches 46
7 Objectifs stratégiques 47
7.1 Introduction 47
7.2 Autonomie de l’entité ayant acquis ce statut 48
7.3 Influence de la Confédération en qualité de propriétaire 49
7.3.1 Contenu des objectifs stratégiques 50
7.3.1.1 Aspects relatifs à l’entreprise 50
7.3.1.2 Aspects relatifs aux tâches 50
7.4 Situation actuelle 51
7.5 Principes directeurs pour le modèle de gestion 54
7.6 Application en fonction du type de tâches 57
8 Contrôle du Conseil fédéral et haute surveillance du Parlement 58
8.1 Introduction 58
8.2 Contrôle du Conseil fédéral 60
8.2.1 Nature et but du contrôle 60
8.2.2 Bases du contrôle 60
8.2.3 Mesures à disposition en cas d’évolutions erronées 61
8.2.4 Situation actuelle 61
8.2.5 Principes directeurs pour le modèle de gestion 63
8.2.6 Application en fonction du type de tâches 65
8.3 Haute surveillance du Parlement 67
8.3.1 Introduction 67
8.3.2 Organes de la haute surveillance 68
8.3.3 Ampleur et objet de la haute surveillance 69
8.3.4 Instruments de la haute surveillance 70
8.3.4.1 Instruments généraux 70
8.3.4.2 Instruments spécifiques 71
8.3.5 Organisation de la haute surveillance 72
8.3.5.1 Application en fonction du type de tâches 73
9 Finances et impôts 74
9.1 Introduction 74
9.2 Situation actuelle 75
9.3 Principes directeurs pour le modèle de gestion 78
9.4 Application en fonction du type de tâches 80
Partie II: Qu’est-ce que le gouvernement d’entreprise? 82
1 Introduction 82
2 Gouvernement d’entreprise dans le secteur privé 82