PREVENTION SANTE SECURITE AU TRAVAIL CONCOURS ET EXAMENS RESSOURCES ET ORGANISATION STATUT EMPLOI COMPETENCES BOURSE DE L’EMPLOI Réf. : articles 23 et 41 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée DECLARATIONS DE CREATIONS OU DE VACANCES D’EMPLOIS Les déclarations de créations ou de vacances d’emplois sont publiées à l’adresse internet : http://www.cdg-martinique.fr. Les déclarations sont mises à jour hebdomadairement. Les emplois à pourvoir ¹………………..………….P 2 Les emplois pré-affectés ² .……………………….P 23 MAI 2016 (1) emplois à pourvoir : nouveaux recrutements, mobilité entre les trois fonctions publiques. (2) emplois pré-affectés : agents exerçant déjà dans la collectivité. Exemple : avancement de grade, promotion interne, mutation interne … . Pour tous renseignements complémentaires et candidatures s’adresser directement à la collectivité concernée : lettre manuscrite, curriculum vitæ. Ce document bourse de l’emploi tient lieu de récépissé. Maison des Collectivités Territoriales - ZAC Étang Z’Abricots - BP 1169 - 97249 Fort-de-France Cedex Tél. 0596 70 08 86 - Fax 0596 70 64 32 - [email protected] 1 - LES OFFRES D’EMPLOIS A POURVOIR Organisme : CCAS Filière Collectivité Adresse : SAINT ESPRIT : BOURG Grade : Attache Intitulé du poste Directeur/rice du C.C.A.S. ou spécialité : Service : C.C.A.S. 97270 ST ESPRIT Téléphone Date annonce : 05.96.56.61.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9056 Poste à pourvoir le : jeudi 1er septembre 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Social : complet : Prestations sociales et culturelles : Social : Directrice / Directeur de l'action sociale Mission du poste : - Participer à la définition des orientations en matière sociale - Organiser, mettre en oeuvre et évaluer la politique sociale sur le territoire de la commune - Assurer le management stratégique des services - Assurer la gestion budgétaire (préparation, exécution, contrôle) et administration du service de manière autonome - Participer à la gestion des ressources humaines du C.C.A.S. - Promouvoir les services d'actions sociales - Garant du respect réglementaire et veille juridique Profil souhaité : Bac+2 Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales Connaissance en comptabilité publique, gestion budgétaire Forte capacité d'organisation Capacité d'encadrement et de management Qualités rédactionnelles et relationnelles Sens de la concertation Force de proposition Dynamisme, capacités de discernement Disponibilité, discrétion, diplomatie Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 15/07/2016 À l'adresse suivante : MAIRIE DU SAINT-ESPRIT Rue SCHOELCHER 97270 ST ESPRIT Pour tout renseignement, s'adresser au Service Ressources Humaines, 0596 56 70 57 [email protected] 01/06/2016 2/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : TECHNIQUE Collectivité Grade : Ingenieur principal Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : jeudi 24 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9046 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Architecte ou spécialité : Service : DGA BTP, Aménagement durable et cohésion territoriale Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Interventions techniques d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : Bâtiments et patrimoine bâti : Patrimoine bâti : Responsable de conception et de réalisation de constructions Mission du poste : Analyse les besoins en aménagement et réalise les études de faisabilité des projets bâtiments publics dont il assure la maîtrise d'œuvre et/ou la maîtrise d'ouvrage. Représente et assiste le maître d'ouvrage sur les plans techniques, administratifs et financiers lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration lourde du patrimoine bâti de la Collectivité. Profil souhaité : Architecte DPLG - Habilitation en matière para sismique - Travail en équipe - Expériences dans le domaine d'au moins 6 ans - Maîtrise des normes de la construction Outre Mer - Capacité d'autonomie et d'innovation - Capacité à rédiger des rapports techniques et à rendre compte - Rigueur Destinataire des candidatures : 10 mai 2016 À l'adresse suivante : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Service recrutement [email protected] 01/06/2016 3/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : TECHNIQUE Collectivité Grade : Ingenieur Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9001 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chef de projet développement ou spécialité : informatique Service : Direction générale des services / Direction des systèmes d'information Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Informatique et traitement information (NTIC) : Systèmes d'information et TIC : Cheffe / Chef de projet technique des systemes d'information Mission du poste : Rattaché au DSI il sera en charge de : - développer les applications nécessaires pour le bon fonctionnement des services de la Collectivité - Sécuriser le SI - Veiller à la bonne exécution et au bon développement des logiciels Profil souhaité : Ingénieur informatique - Expérience dans le domaine - maîtrise parfaite du système d'information et du système de sécurisation des données - Connaissances des progiciels Air Délib, Grand Angle et CIRIL RH- Maîtrise de programmes spécifiques développement - Travail en équipe - Disponibilité Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Pour tout renseignement, s'adresser à < Nom de la personne à contacter / Nom du service à contacter > [email protected] 01/06/2016 4/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Grade : Attache Adresse Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9002 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chargé de mission ou spécialité : Service : DGA CEI Nombre d'heures Temps Domaine d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : 35h00 : complet : Politiques publiques d'aménagement et de développement : Action économique et développement local : Développement : Chargée / Chargé d'études Mission du poste : Assurer l'instruction et le suivi des dossiers de demandes de subventions des usagers - Informer les acteurs locaux sur les modalités d'aides et de suivi des projets. Accompagner les porteurs de projet. Profil souhaité : Bac+4 - Maîtrise des dispositifs régionaux d'aides - Connaissances en matière de comptabilité et de finances - Travail en équipe - Rigueur - Qualités rédactionnelles Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 5/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9003 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chargé de mission RH ou spécialité : Service : Direction générale des services / DGA RH Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Personnel et ressources humaines : Ressources humaines : Responsable de la gestion administrative du personnel Mission du poste : Assister et seconder la DGA RH sur les projets RH de la Collectivité. Assurer un suivi et un pilotage des chantiers internes RH et particulièrement de ceux liés au nouveau logiciel RH. Assurer la veille juridique en matière RH et rédiger des notes d'alerte et d'info sur l'actualité juridique RH Profil souhaité : Expérience dans le domaine - Maîtrise de la gestion des RH en secteur public - Maîtrise des statuts de la FPT Formation juridique - Connaissance du logiciel CIRIL RH - Discrétion - Rigueur - Disponibilité Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 6/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : TECHNIQUE Collectivité Grade : Ingenieur Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9004 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chef de projet ou spécialité : Service : Direction générale des services / Direction déléguée aux systèmes d'information Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Informatique et traitement information (NTIC) : Systèmes d'information et TIC : Cheffe / Chef de projet études et développement des systemes d'information Mission du poste : Pilote la mise en œuvre et le développement du nouveau RH de la Collectivité. Intervient dans le développement et la maintenance des applications existantes - Assiste les services utilisateurs Profil souhaité : Ingénieur informatique - Expérience dans le domaine - maîtrise du logiciel Grand Angle et des applicatifs - Maîtrise de l'architecture et des fonctionnalités des SI - Travail en équipe - Disponibilité Destinataire des candidatures : A Monsieur le président de l'exécutif - Avant le 25/05/2016 Monsieur le Président de l'Exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE Hôtel de la CTM Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE [email protected] 01/06/2016 7/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9005 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chargé gestion carrière paye et ou spécialité : référent SI RH Service : DGA RH . Direction e la gestion individuelle du personnel / Service carrière paye Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Personnel et ressources humaines : Ressources humaines : Assistante / Assistant de gestion ressources humaines Mission du poste : Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires - Assiste et accompagne les équipes sur la prise en main du nouveau logiciel RH Effectue les opérations de contrôle de fin d'opération paye Profil souhaité : Bac+4 - Maîtrise des statuts de la FPT - Expérience confirmée dans le domaine GRH de la FPT - Maîtrise du logiciel CIRIL RH - Travail en équipe - Rigueur - Disponibilité - Discrétion Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : Monsieur le Président de l'exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 8/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9006 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chargé de support et services des ou spécialité : systèmes d'information Service : DDSIT / Service support aux utilisateurs Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Informatique et traitement information (NTIC) : Systèmes d'information et TIC : Chargée / Chargé de support et services des systemes d'information Mission du poste : Assure la gestion courante de l'exploitation des outils informatiques - Veille au bon fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques de la CTM dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité. Profil souhaité : Expériences dans le domaine - Connaissances des environnements systèmes et protocoles de communication - Normes et procédures de sécurité informatique et des réseaux - Technique de diagnostic - Maintenance de premier niveau travail en équipe - Disponibilité Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : Monsieur le président de l'exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected]> 01/06/2016 9/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9007 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Contrôleur/auditeur des fonds ou spécialité : européens Service : Direction générale des services / Mission contrôle et audit fonds européens Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Equipe de direction : Développement : Chargée / Chargé des affaires européennes et internationales Mission du poste : Effectue des opérations de contrôle juridique et comptable conformément aux règles et procédures édictées par la CICC - Participe à la préparation, l'organisation et à la réalisation du contrôle dans sa totalité - Rédige les rapports de contrôle - Prépare le mémoire relatif à des contentieux liés aux fonds européens - Conseille les services instructeurs sur les procédures à suivre. Profil souhaité : Expériences dans le domaine - Connaissance approfondie de la réglementation en matière de gestion des fonds européens - Expertise dans le domaine économique, budgétaire et comptable - Maîtrise des techniques de contrôle et d'audit Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : Monsieur le président de l'exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 10/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9008 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Coordinatrice budgétaire et ou spécialité : comptable Service : DGA Finances / Direction de l'exécution budgétaire Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Gestion financière et comptabilité : Finances et contrôles de gestion : Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable Mission du poste : Coordonner l'ensemble des activités liées à l'exécution budgétaire - Emettre des propositions d'avis financiers Assurer le suivi financier des satellites Profil souhaité : Expériences dans le domaine - Maîtrise de Grand Angle - Maîtrise de la comptabilité publique des collectivités territoriales - Rigueur - Travail en équipe - Capacité managériale Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : Monsieur le Président de l'Exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 11/ 39 Organisme : COLLECTIVITE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Grade : Attache principal Adresse : COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE : RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX Téléphone Date annonce : : samedi 2 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9009 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Intitulé du poste Chargé de mission ou spécialité : Service : DGA BTP / direction de l'aménagement / Service action territorialisée aménagement concerté Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Politiques publiques d’activité d'aménagement et de développement Secteur : Urbanisme et aménagements d’activité Famille de : Développement métier Métier : Chargée / Chargé de développement territorial Mission du poste : Développer et mettre en œuvre la politique territoriale en matière d'aménagement territorialisé. Instruire et traiter les dossiers de demande de subvention des communes. assurer un suivi des dossiers auprès des différentes commissions. Profil souhaité : Expériences dans le domaine. Maîtrise des dispositifs d'aides aux communes - Connaissance et maîtrise du schéma d'aménagement territorialisé - Travail ne équipe - Qualités rédactionnelles Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 25/05/2016> À l'adresse suivante : Monsieur le président de l'exécutif COLLECTIVITE TERRITORIALE DE LA MARTINIQUE RUE GASTON DEFFERRE CS 30137 97201 FORT DE FRANCE CEDEX [email protected] 01/06/2016 12/ 39 Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Adresse : CACEM : Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III 97204 FORT DE FRANCE Téléphone Date annonce : 05.96.75.82.72 : lundi 4 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9015 Poste à pourvoir le : lundi 9 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Grade : Attache Intitulé du poste Chef de Service Schémas ou spécialité : Territoriaux Service : Direction de l'Aménagement et l'Urbanisme Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Politiques publiques d’activité d'aménagement et de développement Secteur : Urbanisme et aménagements d’activité Famille de : Urbanisme et aménagement métier Métier : Cheffe / Chef de projet foncier, urbanisme et aménagement Mission du poste : Conduire les études de territoire de la CACEM, SCOT et Schéma de secteur. Rédiger les cahiers des charges des études préalables thématiques et spécifiques. Organiser la concertation des documents de planification CACEM avec les autres communes membres, partenaires publics, partenaires privés et population. Mettre en oeuvre les orientations du SCOT avec une évaluation permanente. Assurer la transversalité des schémas, documents de planification en cours sur le territoire de la CACEM (SCOT , SAR, PLU, PPRN, PPRT, Agenda 21 , Charte du paysage, Plan climat, Schéma d’assainissement, contrat de baie, cartographie et plan Bruit, PDU ). Mettre en place des supports de communication intégrés. Alimenter le site internet CACEM et renseigner le SIG. Assurer la veille juridique et règlementaire en matière de planification urbaine. Produire avec d’autres acteurs de l’urbanisme et de l’aménagement des analyses croisées avec observation de terrains en vue de la production de cartographies. Instruire les demandes d’autorisation d’urbanisme. Profil souhaité : Expérience confirmée sur un poste similaire Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 22 avril 2016 À l'adresse suivante : ETABLISSEMENT PUBLIC DE CACEM Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III BP 407 97204 FORT DE FRANCE Pour tout renseignement, s'adresser à < Carole RAUMEL/Service Développement des Compétences > < Chargée de Recrutement> < 0596 75 82 72s> 01/06/2016 13/ 39 Organisme : Etablissement Public Filière Collectivité : S.I.C.S.M. Grade Adresse : AVENUE DES ECOLES QUARTIER LAUGIER 97215 RIVIERE SALEE Téléphone Date annonce : 05.96.68.10.34 : vendredi 8 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9020 Poste à pourvoir le : dimanche 15 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : TECHNIQUE : Technicien principal de 2ème classe Intitulé du poste Technicien travaux eau potable ou spécialité : Service : Service eau potable Nombre d'heures Temps Domaine d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : 35h00 : complet : Politiques publiques d'aménagement et de développement : Environnement : Eau et assainissement : Agente / Agent d'entretien réseaux d'eau potable et d'assainissement Mission du poste : Participation à l'élaboration du programme de travaux annuels Rédaction des rapports d'opportunité des travaux et projets d'études Contrôle de l'exécution technique et financière des travaux Suivi des chantiers Profil souhaité : Bac+3 Expérience similaire en qualité de technicien eau potable Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 30 avril 2015 À l'adresse suivante : ETABLISSEMENT PUBLIC DE S.I.C.S.M. AVENUE DES ECOLES QUARTIER LAUGIER 97215 RIVIERE SALEE Pour tout renseignement, s'adresser à <Service Ressources Humaines> < Fonction > < 0596681034> 01/06/2016 14/ 39 Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : SYNDICAT MIXTE D'ELECTRICITE DE LA MARTINIQUE SMEM : Zac Etang Z'abricot Grade : Rédacteur principal de 2ème classe Adresse 97200 FORT DE FRANCE Téléphone Date annonce : 05.96.48.40.86 : mardi 19 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9026 Poste à pourvoir le : mardi 24 mai 2016 Date de publicité : 04/05/2016 Intitulé du poste Agent contrôle ou spécialité : Service : Direction Administrative et Financière Service Contrôle Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Interventions techniques d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : Voirie, infrastructures et réseaux divers : Infrastructures et réseaux : Chargée / Chargé de réalisation de travaux voirie et réseaux divers Mission du poste : Réception, traitement et suivi de toute réclamation relative au service public de distribution d’électricité Assurer la conduite d’actions de contrôles de la qualité de la relation clientèle, de la fiabilité des données patrimoniales et de la qualité du produit électricité Suivre l’alimentation du système d’information Profil souhaité : BAC+2 TITULAIRE REDACTEUR PRINCIPAL de 2ème CLASSE Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 10/05/2016 > À l'adresse suivante : ETABLISSEMENT PUBLIC DE SYNDICAT MIXTE D'ELECTRICITE DE LA MARTINIQUE SMEM Zac Etang Z'abricot 97200 FORT DE FRANCE Pour tout renseignement, s'adresser à < EMONIDE Odile/ Service Ressources Humaines > <Responsable RH > < [email protected] - 0596 48 23 00> 01/06/2016 15/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : DUCOS : Hôtel de ville Grade : Attache Intitulé du poste Chargé mission achat ou spécialité : Service : Service finance/comptabilité 97224 DUCOS Téléphone Date annonce : 05.96.77.18.18 : lundi 11 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9021 Poste à pourvoir le : lundi 16 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : ADMINISTRATIVE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires juridiques et administratives : Affaires juridiques : complet : Direction et gestion des ressources : Chargée / Chargé de la commande publique Mission du poste : Optimisation gestion des achats en conciliant besoins techniques, contraintes économiques et respect des procédures juridiques. Recenser et coordonner l'ensemble des besoins des différents services. Mettre en concurrence, analyser les offres et négocier auprès des différents candidats. Gérer et contrôler l'exécution budgétaires de certains marchés (fourniture de bureau, acquisition de mobilier). Accompagner les services dans la définition de leurs besoins. Profil souhaité : Formation supérieure en gestion et finances publiques Destinataire des candidatures : Mairie de Ducos Hôtel de ville 97227 DUCOS Mme Nadine ESSART Ressources Humaines 01/06/2016 16/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : DUCOS : Hôtel de ville Grade : Attache Intitulé du poste Chargé(e) de mission en ou spécialité : communication Service : Communication 97224 DUCOS Téléphone Date annonce : 05.96.77.18.18 : mardi 12 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9022 Poste à pourvoir le : mardi 17 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : ADMINISTRATIVE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Communication : complet : Direction et gestion des ressources : Communication : Chargée / Chargé de communication Mission du poste : Conception et organisation de la communication entre la collectivité et ses divers partenaires. Optimisation des diverses actions réalisées sur la ville. Développement et diversification des supports de communication. Assistance, conseil et accompagnement des actions de communication auprès de l'ensemble des services et des associations de la ville. Profil souhaité : Formation universitaire et expérience réussie dans le domaine de la communication, sens du travail en équipe, maîtrise des principaux langages de la communication. Destinataire des candidatures : MAIRIE DE DUCOS Hôtel de ville 97224 DUCOS Mme ESSART Nadine S/c Mme Gisèle GUSTAVE Service Ressources Humaines Mairie de Ducos 97224 DUCOS 01/06/2016 17/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : FORT-DE-FRANCE : Hôtel de ville Grade : Attache Intitulé du poste Responsable de la restauration ou spécialité : collective Service : Département Enfance Education 97200 FORT-DE-FRANCE Téléphone Date annonce : 05.96.59.60.00 : jeudi 24 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9044 Poste à pourvoir le : jeudi 28 avril 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires scolaires et péri-scolaires : complet : Enfance et jeunesse : Restauration collective : Directrice / Directeur de la restauration collective Mission du poste : Organise et gère les moyens concourant à la production et à la distribution des repas servis aux différents convives de la collectivité. Profil souhaité : Expérience dans le domaine Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 7 Avril 2016 À l'adresse suivante : MAIRIE DE FORT-DE-FRANCE Hôtel de ville 97200 FORT-DE-FRANCE 01/06/2016 18/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : FORT-DE-FRANCE : Hôtel de ville Grade : Ingenieur Intitulé du poste INGENIEUR ou spécialité : Service : SERVICE ASSISTANTCE TECHNIQUE ET DIRECTION DES TRAVAUX D'INFRACTRUSTURES Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Interventions techniques d’activité 97200 FORT-DE-FRANCE Téléphone Date annonce : 05.96.59.60.00 : mardi 5 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9016 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : TECHNIQUE : Bâtiments et patrimoine bâti : Patrimoine bâti : Assistante / Assistant de suivi de travaux bâtiment Mission du poste : Rédaction de marché de maîtrise d’œuvre Suivi administrative et technique de marché de maîtrise d’œuvre Profil souhaité : BAC +2 BAC + 4 Destinataire des candidatures : MAIRIE DE FORT DE FRANCE 01/06/2016 19/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : MARIN : Hôtel de ville Grade : Technicien Intitulé du poste Contrôleur de l'activité du Port ou spécialité : de Plaisance Service : Port de Plaisance 97290 MARIN Téléphone Date annonce : 05.96.74.90.02 : jeudi 14 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9024 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Nombre d'heures Temps Domaine d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : TECHNIQUE : 35h00 : complet : Politiques publiques d'aménagement et de développement : Action économique et développement local : Développement : Chargée / Chargé de développement territorial Mission du poste : Contrôler la gestion : - Technique du port de plaisance - Commerciale du port de plaisance - Environnement du port de plaisance Profil souhaité : Appréhender le rôle de la collectivité et des différents acteurs dans la gestion dans des questions littorales et portuaires Connaître le cadre juridique, technique et environnemental lié à la gestion du Port. Connaître les enjeux principaux des activités maritimes et portuaires confiés à la collectivité Connaître les enjeux socio économiques des activités maritimes et littorales Destinataire des candidatures : Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 30 avril 2016 À l'adresse suivante : MAIRIE DE MARIN Hôtel de ville 97290 MARIN Pour tout renseignement, s'adresser à < VOLTINE Guylène/ RESSOURCES HUMAINES> <Responsable des Ressources Humaines> < 0596 74 90 02> 01/06/2016 20/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : SAINTE MARIE : Hôtel de ville Grade : Animateur territoral Intitulé du poste Responsable de ou spécialité : service/coordinateur périscolaire Service : Direction de l'Animation du Territoire Nombre : 36h00 d'heures Temps : complet Domaine : Enfance et jeunesse d’activité 97230 SAINTE MARIE Téléphone Date annonce : 05.96.69.30.06 : mardi 29 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9048 Poste à pourvoir le : mardi 3 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : ANIMATION : Affaires scolaires et péri-scolaires : Education - Animation : Coordonnatrice / Coordonnateur enfance-jeunesse-éducation Mission du poste : Coordonner les activités périscolaires et extrascolaires en lien avec les partenaires institutionnels Assurer l'interface entre les services de la collectivité et le personnel éducatif Mettre en oeuvre les projets d'animation périscolaires et extrascolaires Management et gestion du service Communication et gestion administrative du service Profil souhaité : Solide expérience dans le domaine Capacité à respecter le cadre institutionnel Sens du travail en équipe Grande qualité relationnelle Destinataire des candidatures : Monsieur le Député-Maire 1, Place de l'hôtel de ville Villeneuve lassalle 97230 SAINTE MARIE 01/06/2016 21/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : SAINTE MARIE : Hôtel de ville Grade : Animateur territoral Intitulé du poste Manager Cyber base ou spécialité : Service : Direction de l'Animation du Territoire Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Enfance et jeunesse d’activité 97230 SAINTE MARIE Téléphone Date annonce : 05.96.69.30.06 : mardi 29 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9049 Poste à pourvoir le : mardi 3 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : ANIMATION : Jeunesse et animation : Education - Animation : Responsable de structure d'accueil de loisirs Mission du poste : Recuellir les attentes, analyser les besoins des usagers et mettre en place des actions de formation Élaborer et mettre en oeuvre des actions d'animation en lien avec les TIC Animer, accompagner et initier le public aux outils en lien avec les TIC Profil souhaité : Solide expérience dans le domaine Aptitude à animer et transmettre Sens du travail en équipe Grande capacité d'écoute Grande qualité relationnelle Destinataire des candidatures : Monsieur le Député-Maire 1, Place de l'hôtel Villeneuve Lassalle 97230 SAINTE-MARIE 01/06/2016 22/ 39 2 – LES OFFRES D’EMPLOIS PRE-FFECTES Organisme : CAISSE DES ECOLES Filière Collectivité Adresse : CARBET : Hôtel de ville Grade : A.s.e.m. de 1ere classe Intitulé du poste Animatrice périscolaire ou spécialité : Service : Affaires scolaires 97221 CARBET Téléphone Date annonce : 05.96.78.00.40 : lundi 18 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9025 Poste à pourvoir le : lundi 23 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : MEDICO-SOCIALE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Jeunesse et animation : complet : Enfance et jeunesse : Education - Animation : Animatrice / Animateur éducatifve accompagnement périscolaire Mission du poste : Accueil des parents Doit veiller à l'autonomie, à la sécurité à l'hygiène des enfants, Assiste l'enseignant et participe aux projets éducatifs, Profil souhaité : Expérience professionnelle requise dans le domaine de l'animation scolaire et de la petite enfance. Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire du CARBET 1 Place Jules GREVY 97221 LE CARBET [email protected] 01/06/2016 23/ 39 Organisme : CAISSE DES ECOLES Filière Collectivité : SAINT- ESPRIT Grade Adresse : Hôtel de ville 97270 ST ESPRIT Téléphone Date annonce : 05.96.56.61.65 : mardi 5 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9017 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : ANIMATION : Adjoint d'animation de 2ème classe Intitulé du poste Coordonnateur/rice des accueils ou spécialité : péri et extrascolaires Service : Caisses des Ecoles Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires scolaires et péri-scolaires : complet : Enfance et jeunesse : Education - Animation : Coordonnatrice / Coordonnateur enfance-jeunesse-éducation Mission du poste : Participer à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation de la politique éducative définie par la collectivité dans le respect du cadre juridique Intervenir sur les dysfonctionnements Réguler les conflits par le dialogue Mener une médiation préventive sur le temps périscolaire(avec les responsables d'interclasse et de garderie) Etre le référent méthodologique pour les équipes d'animation Aider à la mise en oeuvre des projets d'animation en lien avec les projets d'écoles Etre force de proposition auprès du Directeur Mettre en place des outils d'évaluation et des tableaux de bord sur l'activité du service Profil souhaité : Titulaire du BPJEPS Expérience significative de l'animation Maîtrise de la réglementation en vigueur et la conduite de projet Qualité relationnelle Capacité d'encadrement, d'autonomie et adaptation Sens de l'organisation Dynamisme, rigueur, Destinataire des candidatures : CAISSE DES ECOLES DU SAINT-ESPRIT Hôtel de ville 97270 ST ESPRIT M. Alain JOLET, 0596 77 61 78 [email protected] 01/06/2016 24/ 39 Collectivité : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION : CAP NORD Adresse : LOTISSEMENT LA MARIE Organisme 97225 MARIGOT Téléphone Date annonce : 05.96.53.50.23 : mardi 5 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9018 Poste à pourvoir le : dimanche 15 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Filière : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Assistante de gestion du ou spécialité : patrimoine et comptabilité Service : Direction générale adjointe finances commande publique Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Grade Secteur d’activité Famille de métier Métier : Gestion financière et comptabilité : Finances et contrôles de gestion : Assistante / Assistant de gestion financiere, budgétaire ou comptable Mission du poste : - Suivi comptable des immobilisations - Transfert des en cours - Gestion financière des marchés - Constat du poids des immobilisations - Exécution budgétaire Profil souhaité : Formation comptable Connaissance de la règlementation, des procédures Sens de l'organisation Méthodique Rigueur Esprit d'équipe Respect de la hiérarchie Sens du service public Destinataire des candidatures : Monsieur Le président de CAP Nord martinique lotissement la marie 05 96 53 20 30 01/06/2016 25/ 39 Organisme : Etablissement Public Filière Collectivité : CENTRE DE GESTION DE LA MARTINIQUE C.G.F.P.T.M. : MAISON DES COLLECTIVITES ZAC ETANG Z'ABRICOTS 97249 FORT DE FRANCE Grade Adresse Téléphone Date annonce : 05.96.70.08.86 : jeudi 24 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9047 Poste à pourvoir le : dimanche 1er mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste ASSISTANTE DE GESTION ou spécialité : Service Nombre d'heures Temps Domaine d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : PROTECTION SOCIALE ET PROTECTION : 35h00 : complet : Prestations sociales et culturelles : Santé : Affaires générales : Assistante / Assistant de gestion administrative Mission du poste : - Assure la gestion administrative des dossiers sur les risques statutaires des collectivités affiliés et établissements publics affiliés et non affiliés à la CNRACL Instruit les dossiers ( maladie, accident de vie privée, longue maladie, maladie de longue durée, temps partiel thérapeutique, congé maternité, paternité, décès) des agents des collectivités rattachés au centre de gestion - Conseille et assiste les gestionnaires et agents des collectivités - Assure le secrétariat du service Profil souhaité : Relative autonomie dans l'organisation du travail - Force de proposition auprès du responsable de service et du responsable de pôle - Sens du travail en équipe - Expérience confirmée dans un service administratif au sein d'une collectivité territoriale - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale - Maîtrise de l'informatique et des outils bureautiques Destinataire des candidatures : MONSIEUR LE PRESIDENT DU CENTRE DE GESTION DE LA MARTINIQUE C.G.F.T.M MAISON DES COLLECTIIVTES ZAC ETANG Z'ABRICOTS BP 1169 97249 FORT DE FRANCE 01/06/2016 26/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : ANSES D'ARLETS Grade Adresse : Hôtel de Ville 97217 ANSES D'ARLETS Téléphone Date annonce : 05.96.68.62.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9051 Poste à pourvoir le : jeudi 5 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Assistante Administrative ou spécialité : Service : Administration générale Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 20h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires juridiques et administratives : Affaires générales : non complet : Direction et gestion des ressources : Assistante / Assistant de gestion administrative Mission du poste : Gestion du conseil municipal Gestion des actes administratifs Gérer les tableaux de bord du service Traitement des dossiers ponctuels confiés par la DGS Profil souhaité : Maîtriser les logiciels de bureautique; Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de ses missions, Faire preuve de rigueur et de discrétion. Aisance rédactionnelle et relationnelle Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire de la Ville de Les anses d'Arlet, 1 rue Félix Eboue 97217 les Anses D'Arlet Gestion des Ressources Humaines 01/06/2016 27/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : ANSES D'ARLETS Grade Adresse : Hôtel de Ville 97217 ANSES D'ARLETS Téléphone Date annonce : 05.96.68.62.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9052 Poste à pourvoir le : jeudi 5 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Agent d'accueil ou spécialité : Service : Administration Générale Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 30h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires juridiques et administratives : Affaires générales : non complet : Direction et gestion des ressources : Chargée / Chargé d'accueil Mission du poste : Accueillir les personnes et identifier leur demande Réceptionner les appels téléphoniques et orienter les interlocuteurs Contrôler l'accès et la circulation des personnes au sein de la structure Actualiser l'affichage Profil souhaité : Respect des horaires d'ouverture Respecter la confidentialité des informations et des documents Avoir une présentation adaptée Expression orale claire Destinataire des candidatures : Monsieur Le Maire de La ville de Les Anses d'Arlet 1 rue Félix Eboué 97217 Les Anses d'Arlet Gestion des Ressources Humaines 01/06/2016 28/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : ANSES D'ARLETS Grade Adresse : Hôtel de Ville 97217 ANSES D'ARLETS Téléphone Date annonce : 05.96.68.62.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9053 Poste à pourvoir le : jeudi 5 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Assistant marchés publics ou spécialité : Service : Marchés Publics et Affaires Juridiques Nombre : 25h00 d'heures Temps : non complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires juridiques et administratives : Affaires juridiques : Responsable des affaires juridiques Mission du poste : Constituer des dossiers de marchés Enregistrement des marchés Classement et réception des plis Réalisation de courriers Préparation des réunions Profil souhaité : Rigueur, aisance relationnelle et rédactionnelle, Maîtrise de la réglementation des marchés publics connaître les techniques rédactionnelles applicables en marchés publics Destinataire des candidatures : Monsieur Le Maire de la Ville de Les ANSES d'ARLET 1 rue Félix Eboué 97217 Les ANSES D'ARLET Gestion des Ressources Humaines 01/06/2016 29/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : ANSES D'ARLETS Grade Adresse : Hôtel de Ville 97217 ANSES D'ARLETS Téléphone Date annonce : 05.96.68.62.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9054 Poste à pourvoir le : jeudi 5 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Adjoint administratif ou spécialité : Service : URBANISME Nombre d'heures Temps Domaine d’activité Secteur d’activité Famille de métier Métier : 30h00 : non complet : Politiques publiques d'aménagement et de développement : Urbanisme et aménagements : Urbanisme et aménagement : Instructrice / Instructeur des autorisations d'urbanisme Mission du poste : Assurer le secrétariat du service Rédiger sur consignes des documents administratifs Saisir et présenter tout type de données Informer et orienter les administrés Elaborer les tableaux de bord Promouvoir la politique d'urbanisme Profil souhaité : Aisance relationnelle, rédactionnelle. Capacité managériale, aptitude au travail en équipe et transversale sens de l'organisation et réactivité, Sens des relations humaines Destinataire des candidatures : Monsieur Le Maire de La ville de Les Anses D'Arlet 1 rue Félix Eboué 97217 Les ANSES D'ARLET Gestion des Ressources Humaines 01/06/2016 30/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : ANSES D'ARLETS Grade Adresse : Hôtel de Ville 97217 ANSES D'ARLETS Téléphone Date annonce : 05.96.68.62.02 : jeudi 31 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9055 Poste à pourvoir le : jeudi 5 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ADMINISTRATIVE : Adjoint administratif de 2ème classe Intitulé du poste Adjoint administratif ou spécialité : Service : Initiative Locales et Développement Economique Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires juridiques et administratives : Développement : Développeuse / Développeur économique Mission du poste : Développement des activités économiques et Touristiques Développement de l'animation économique et touristiques du territoire Développer des rencontres avec les entrepreneurs du territoire Suivre et impulser l'accompagnement des acteurs économiques et des porteurs des projets Profil souhaité : Aisance rédactionnelle, relationnelle. Aptitude à travailler en équipe connaissance du secteur et des réglementations afférentes Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire de la Ville de Les Anses d'Arlet 1 rue Félix Eboué 97 217les ANSES D'ARLET Gestion des ressources Humaines 01/06/2016 31/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : BASSE POINTE : Hôtel de Ville Grade : A.s.e.m. de 1ere classe Intitulé du poste ATSEM ou spécialité : Service : ECOLE MATERNELLE DE TAPIS VERT Nombre : 30h00 d'heures Temps : non complet Domaine : Enfance et jeunesse d’activité 97218 BASSE POINTE Téléphone Date annonce : 05.96.78.50.44 : jeudi 24 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9045 Poste à pourvoir le : dimanche 1er mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : MEDICO-SOCIALE : Jeunesse et animation : Education - Animation : Agente / Agent d'accompagnement a l'éducation de l'enfant Mission du poste : ACCUEILLIR AVEC L'ENSEIGNANT DES ENFANTS ET DES PARENTS AIDE L'ENFANT DANS L'ACQUISITION DE L'AUTONOMIE ASSURER LA SURVEILLANCE DE LA SÉCURITÉ ET L’HYGIÈNE DES ENFANTS PRENDRE EN CHARGE LES ENFANTS AVANT ET APRES LE REPAS Profil souhaité : CONCOURS D'ATSEM DE 1ERE CLASSE Destinataire des candidatures : MADAME LE MAIRE VILLE DE BASSE-POINTE 22 RUE DU DOCTEUR MORESTIN 97218 BASSE-POINTE 01/06/2016 32/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : CARBET : Hôtel de ville Grade : Adjoint technique de 1ere classe Intitulé du poste Magasinier ou spécialité : Service : Direction des services techniques 97221 CARBET Téléphone Date annonce : 05.96.78.00.40 : lundi 4 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9011 Poste à pourvoir le : lundi 9 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : TECHNIQUE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Ateliers et materiels : complet : Interventions techniques : Entretien et services généraux : Magasiniere / Magasinier Mission du poste : Assure la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises. Prépare les commandes et assure la gestion et le suivi comptable et budgétaire des stocks. Réalise régulièrement l'inventaire. Contrôle la mise en œuvre des consignes de sécurité pour les agents et les biens stockés. Profil souhaité : Connaissance de la comptabilité publique. Expérience requise en logistique. Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire du CARBET 1 Place Jules GREVY 97221 LE CARBET Suzelle THELINEAU - [email protected] 01/06/2016 33/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : CARBET : Hôtel de ville Grade : Adjoint technique de 1ere classe Intitulé du poste Chauffeur ou spécialité : Service : Direction des services techniques 97221 CARBET Téléphone Date annonce : 05.96.78.00.40 : lundi 4 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9012 Poste à pourvoir le : lundi 9 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : TECHNIQUE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 30h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Véhicules : non complet : Interventions techniques : Véhicules : Chauffeuse / Chauffeur Mission du poste : Transport des agents du service et de matériel sur les lieux de chantier. Prise en charge de toutes les missions nécessaires au fonctionnement du service (évacuation des encombrants et déchets verts avec le véhicule de service). Entretien du véhicule de service. Profil souhaité : Expérience requise dans la conduite de véhicules de chantier et poids lourds. Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire du CARBET 1 Place Jules GREVY 97221 LE CARBET Suzelle THELINEAU - [email protected] 01/06/2016 34/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : CARBET : Hôtel de ville Grade : Adjoint technique de 1ere classe Intitulé du poste Agent de nettoiement ou spécialité : Service : Direction des services techniques 97221 CARBET Téléphone Date annonce : 05.96.78.00.40 : lundi 4 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9013 Poste à pourvoir le : lundi 9 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : TECHNIQUE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 30h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Propreté, collecte et gestion des déchets : Propreté et déchets : non complet : Interventions techniques : Agente / Agent de propreté des espaces publics Mission du poste : Entretien et nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d'art. Profil souhaité : Expérience requise dans les techniques de fauchage et utilisation de matériel motorisé pour l'entretien des espaces verts. Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire du CARBET 1 Place Jules GREVY 97221 CARBET Suzelle THELINEAU - [email protected] 01/06/2016 35/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : CARBET : Hôtel de ville Grade : Adjoint technique de 1ere classe Intitulé du poste Chauffeur ou spécialité : Service : Direction des services techniques 97221 CARBET Téléphone Date annonce : 05.96.78.00.40 : lundi 4 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9014 Poste à pourvoir le : lundi 9 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 : TECHNIQUE Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 30h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Véhicules : non complet : Interventions techniques : Entretien et services généraux : Agente / Agent des interventions techniques polyvalent-e en milieu rural Mission du poste : Conduite de véhicules de chantier pour les besoins des activités du service technique. Profil souhaité : Expérience requise dans le domaine de la conduite de poids lourds et de véhicules de chantier. Destinataire des candidatures : Monsieur le Maire du CARBET 1 Place Jules GREVY 97221 LE CARBET Suzelle THELINEAU - [email protected] 01/06/2016 36/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité : DIAMANT Grade Adresse : Hôtel de ville 97223 DIAMANT Téléphone Date annonce : 05.96.76.40.11 : mercredi 30 mars 2016 N° annonce : 2016-3-9050 Poste à pourvoir le : mercredi 4 mai 2016 Date de publicité : 12/04/2016 : ANIMATION : Adjoint d'animation de 2ème classe Intitulé du poste Accompagnateur périscolaire ou spécialité : Service : Affaires scolaires Nombre d'heures Temps Domaine d’activité : 35h00 Secteur d’activité Famille de métier Métier : Affaires scolaires et péri-scolaires : complet : Enfance et jeunesse : Education - Animation : Animatrice / Animateur éducatifve accompagnement périscolaire Mission du poste : Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. Profil souhaité : Faculté d’adaptation et prise d’initiative. Polyvalence dans la proposition d'activités variées. Compétence en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, Accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication. Connaissance du public enfants et de l'environnement de l'accueil. Capacité à s'auto-évaluer. Destinataire des candidatures : Lettre de motivation, CV, BAFA ou équivalent COMMUNE DU DIAMANT, 45, rue Justin Roc 97223 Le DIAMANT Marie-Agnès LARTIGUE Responsable de ressources Humaines Tél : 0596765546 01/06/2016 37/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : FONDS SAINT-DENIS : Hôtel de ville Grade : Adjoint technique de 2ème classe Intitulé du poste Pilotage et gestion des ressources ou spécialité : Service : Responsable de l'organisation et du système d'information Nombre : 28h00 d'heures Temps : non complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources 97250 FONDS SAINT-DENIS Téléphone Date annonce : 05.96.55.88.88 : mercredi 13 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9023 Poste à pourvoir le : mercredi 1er juin 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : TECHNIQUE : Informatique et traitement information (NTIC) : Systèmes d'information et TIC : Chargée / Chargé de support et services des systemes d'information Mission du poste : Maintenance du parc informatique, Accompagner les utilisateurs dans leur apprentissage des outils informatiques (cyber base) Animer des séances de formation à la bureautique Aide à l'utilisateur, gestion de réseaux informatiques et télématique Gérer des serveurs de systèmes et de données créer et développer des outils spécifiques d'aide à l'exploitation optimiser les paramètres des systèmes, logiciel, serveurs.... Analyser les performances des bases de données et des serveurs Réaliser une intervention de premier niveau Profil souhaité : Très bonne connaissance du système informatique Capacité à traiter les données et informations confidentielles Disponibilité en cas d'incident technique Destinataire des candidatures : MR LE MAIRE DE FONDS SAINT DENIS MAIRIE DE FONDS SAINT DENIS Bourg 97250 FONDS SAINT DENIS 01/06/2016 38/ 39 Organisme : MAIRIE Filière Collectivité Adresse : SAINT JOSEPH : Hôtel de ville Grade : ANIMATEUR PRINCIPAL 2E CL Intitulé du poste Chef du service culturel et de la ou spécialité : vie assocative Service : Service Culturel et Vie Associative Nombre : 35h00 d'heures Temps : complet Domaine : Direction et gestion des d’activité ressources 97212 SAINT JOSEPH Téléphone Date annonce : 05.96.57.60.06 : mercredi 6 avril 2016 N° annonce : 2016-4-9019 Poste à pourvoir le : vendredi 20 mai 2016 Date de publicité : 25/04/2016 Secteur d’activité Famille de métier Métier : ANIMATION : Equipe de direction : Services culturels : Directrice / Directeur de l'action culturelle Mission du poste : - Gestion des ressources du service Assurer la gestion des ressources humaines, logistiques, financières du service. - Participer à l'élaboration et assurer la mise en oeuvre de la politique culturelle et de la vie associative de la ville Accompagner les élus dans l'élaboration de la politique d'accompagnement et de développement de la vie associative et de l'offre culturelle de la ville et mettre en oeuvre cette politique - Piloter et évaluer les projets Assurer la mise en oeuvre des projets et leur impact pour le territoire. Profil souhaité : Capacité de mise en oeuvre de la politique culturelle et de la vie association de la ville Management public territorial Technique de dynamique de groupe et d'écoute Utilisation d'outils informatiques et d'évaluation Ponctualité Capacité à s'adapter aux situations imprévues Très grande disponibilité Rigueur Sérieux Destinataire des candidatures : Hôtel de ville de Saint-Joseph 8 Rue de la République 97212 SAINT-JOSEPH [email protected] 01/06/2016 39/ 39