BTS ASSISTANT DE GESTION PME-PMI

Lycée Polyvalent de Taravao http://www.itereva.org/lytaravao/
Conditions d’accès :
Les titulaires d’un bac
technologique STG ou d'un bac
général (S, L, ES) ainsi que les
titulaires d’un autre bac ont les
capacités de réussir cette
formation et peuvent être admis
dans cette filière.
Profil :
Qualités personnelles :
Autonomie, responsabilité, esprit
d’initiative, sens de
l’organisation, rigueur,
investissement dans le travail
personnel.
Comportement : amabilité,
conscience professionnelle,
diplomatie, discrétion,
présentation adaptée.
Aptitudes et Compétences
professionnelles : capacité
d’analyse et de synthèse, grande
faculté d’adaptation, sens des
relations humaines et de la
communication ; Bonne culture
générale, maîtrise de la langue
française écrite et orale ;
Maitrise d’une langue
étrangère pour être en mesure
d’assurer une communication
écrite et orale de qualité avec
des partenaires étrangers, la
pratique de l'anglais est
indispensable.
Le métier / activités
professionnelles :
Grâce à sa polyvalence, le
titulaire de ce diplôme dispose
des moyens pour évoluer dans
un large spectre de métiers et de
responsabilités.
Le poste de l'assistant de
gestion pourra évoluer :
avec la croissance de la
PME, ce qui permet à
l'assistant de céder certaines
tâches à d'autres salariés et
de se consacrer à des
activités exigeant plus
d'autonomie et de
responsabilité ;
vers un nombre croissant
d'activités déléguées en
fonction de l'expérience, des
compétences et des qualités
personnelles de l’assistant.
L’assistant peut s’orienter à
terme vers la reprise d’une PME.
Les enseignements :
Enseignement général :
Culture Générale, Droit,
Economie, générale,
Management des Entreprises et
langue vivante.
Activités professionnelles :
elles s’articulent autour de 8
domaines :
Gestion de la relation avec la
clientèle
Gestion de la relation avec
les fournisseurs
Gestion et développement
des Ressources Humaines
Organisation et planification
des activités
La pérennisation de
l’entreprise
Gestion des ressources
Gestion des risques
Communication globale
Période de Formation
en milieu Professionnel:
12 à 14 semaines de stage
pendant les deux années de
formation.
Débouchés :
A l’issue de la formation, les
titulaires du BTS banque sont
destinés à occuper des postes
de chargé de clientèle en
agence.
Après une expérience réussie
dans la gestion d’un ou plusieurs
portefeuilles de clients, ils
peuvent évoluer vers des postes
de responsables d’agence, de
gestionnaire de patrimoine ou
s’orienter vers la gestion de la
clientèle des entreprises.
Poursuites d’études :
Les titulaires du BTS Assistant
de Gestion PME/PMI peuvent se
spécialiser en gestion ou en
marketing en intégrant en
admission parallèle une école
de commerce.
Il est également possible
d’intégrer un IUP ou une licence
professionnelle.
Les + de la formation :
Grâce à la dimension
européenne du BTS, les
titulaires pourront poursuivre
leurs études de manière plus
aisée dans l’un des 9 pays
partenaires (Allemagne,
Espagne, Estonie, Grèce, Italie,
Pologne, Portugal, Roumanie et
Royaume-Uni).
BTS ASSISTANT DE GESTION
PME-PMI

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But de la réforme :
Construction d’un diplôme à « Référentiel Commun Européen »* intitulé projet « Eurasment », élaboré
en partenariat avec 9 pays européens : Allemagne, Espagne, Estonie, Grèce, Italie, Pologne, Portugal,
Roumanie et Royaume-Uni.
RAP : référentiel des activités professionnelles qui recense les activités professionnelles qui caractérisent
les emplois d’assistant de gestion de PME-PMI
Objectifs
L'assistant de gestion exerce sa mission auprès du chef d'entreprise d'une petite ou moyenne
entreprise ou d'un cadre dirigeant. Il en est le collaborateur direct.
Cette mission se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative. Elle se décline en
diverses activités qui sont explicitement attribuées par le chef d’entreprise.
La polyvalence de l'assistant de gestion lui permet, dans la limite des responsabilités fixées par le chef
d’entreprise, dans le respect des règles de confidentialité et dans le contexte culturel caractéristique de la
PME :
– de participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise dans ses dimensions administrative,
comptable, commerciale, humaine... ;
– de contribuer à l’amélioration de son efficacité par l'optimisation de son organisation ;
– de contribuer à sa pérennité par l'anticipation des besoins, l'accompagnement du développement
et la participation au contrôle de l'activité par la mise en place d’indicateurs qu’il soumet au chef
d’entreprise.
De manière générale, dans l’accomplissement de sa mission et dans les domaines de compétences qui
sont les siens, l’assistant est amené à attirer l’attention du chef d’entreprise sur les problèmes et/ou
opportunités repérés, et ainsi à lui formuler des propositions d’actions.
La place dans l'organisation de l'assistant de gestion lui impose d’avoir une perception globale de l’activité
de la PME, d’inscrire son action dans le respect de sa culture et de ses objectifs stratégiques. Il contribue
à la valorisation de l'image de l'entreprise.
Horaire Hebdomadaire
1ère année
2ème année
Atelier Professionnel
4 h
3 h
Relation avec la clientèle et les fournisseurs (A1 - A2)
4 h
1 h
Administration et développement des ressources humaines (A3)
-
2 h
Organisation et planification
3 h
Gestion et financement des actifs (A5-1 + A5-2)
-
2 h
Gestion du système d'information (A5-3 +A7-1)
2 h
Pérennisation de l'entreprise (A6)
4 h
Gestion du risque (A7-2 à A7-5)
____________
2h
Communication
3,5 h
2 h
Culture générale
2 h
2 h
Management des entreprises
2 h
2 h
Economie générale
2 h
2 h
Droit
2 h
2 h
Langue vivante 1*
4 h
3 h
Langue vivante étrangère 2 (facultatif)
2h
2h

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Afin de favoriser la poursuite d'études et la mobilité des étudiants dans l'Union Européenne, l'Anglais est obligatoire.
La formation est complétée par 12 semaines de stage (6 en 1ère année et 6 en 2ème année).
EXAMEN
Disciplines
Unité
Coefficient
Forme
Durée
E1 Culture générale et Expression
U1
6
écrit
4h
E2 Langue Vivante étrangère 1
6
sous épreuve Compréhension de l'écrit et
expression écrite + production orale
U21
4
écrit + oral
écrit : 2h /oral : 20mn
+20 mn de préparation
sous épreuve : Compréhension de l'oral
U22
2
CCF 1 situation
d'évaluation
E3 Economie -droit et management des
entreprises
6
Sous épreuve : éco-droit
U31
4
écrit
3h
Sous épreuve : management des entreprises
U32
2
écrit
3h
E4 : Communication et relations avec les
acteurs internes et externes
8
Sous épreuve : Gestion des relations avec les
clients et les fournisseurs
U41
4
CCF 1 situation
d'évaluation
Sous épreuve : communication interne et externe
U42
4
CCF 2 situations
d'évaluation
E5 : Organisation et gestion de la pme
U5
7
écrit
4h
E6 : Pérennisation et développement de la PME
7
Sous épreuve : Analyse du système d'information
des risques informatiques
U61
2
CCF 1 situation
d'évaluation
Sous épreuve : projet du développement de la
PME
U62
5
Oral
30mn
Epreuve facultative
EF1 : Langue vivante étrangère
UF1
Oral
20mn +20mn de
préparation