“Les lundis du CEPOD” , séance du lundi 30 avril 2012 Aliou FAYE( Directeur du CEPOD) Plan de la Présentation • • • • • • Le Concept de l’émergence Le Contexte de l’émergence Le Contenu de l’émergence Les cas de pays émergents Les pré-requis du décollage économique La gestion d’une dynamique de croissance Le concept de l’émergence Les pays de l’Asie du Sud-Est asiatique ont réalisé à partir du début des années 70, des taux de croissance si élevés qu’on n’en parle qu’en termes de « miracle » ; gagnant rapidement les galons de Nouveaux Pays Industrialisés (NPI) ou de Pays Emergents. Le concept de l’émergence Pour le CEPII en 1996, un pays était dit émergent à partir de trois critères : un niveau de richesse par habitant moyen inférieur à 70% des pays industrialisés, une participation croissante aux échanges internationaux supérieure de 2% par an à la croissance des échanges mondiaux, et à l’attractivité des ces pays sur les flux internationaux de capitaux. Le concept de l’émergence • Une ouverture aux échanges extérieurs de biens, services, capitaux, connaissances; • Une convergence/rattrapage vis-à-vis des pays développés à un taux accéléré en termes de revenus, d’infrastructures et d’intégration financière; • Des exportations, notamment de produits non traditionnels qui augmentent à un taux plus élevé que celui du commerce mondial. Le contexte de l’émergence • Les limites de l’Etat-providence et de l’industrialisation par remplacement des importations apparues au cours des années 1950, 1960 et 1970; • Le tournant des programmes d’ajustement structurel; • Les années 1990: de l’environnement aux OMD et la Chute du Mur en passant par l’OMC: le développement humain durable Le contexte de l’émergence Pour chaque pays, l’émergence se construit sur la base d’éléments: • D’histoire; • De géographie; • De culture; • De contexte sous-régional; • De contexte démographique. Le Sénégal et la transition démographique LE SÉNÉGAL EST AU TOUT DÉBUT DE LA DEUXIÈME PHASE DE SA TRANSITION DÉMOGRAPHIQUE 60 3,500 3,000 50 2,500 40 2,000 30 Taux brut de natalité 1,500 Taux brut de mortalité Taux de croissance naturelle 20 1,000 10 0,500 2090-2095 2080-2085 2070-2075 2060-2065 2050-2055 2040-2045 2030-2035 2020-2025 2010-2015 2000-2005 1990-1995 1980-1985 1970-1975 1960-1965 0,000 1950-1955 0 Sources : Nations Unies, Projections de populations, Scénario moyen, 2010. Le Sénégal et la transition démographique SÉNÉGAL : EVOLUTION DE LA STRUCTURE DE LA POPULATION PAR ÂGE « FONCTIONNEL » (1950-2100) 100% 50 - 64 ans (les âges moyens) 90% 30 - 49 ans (Les adultes travailleurs) 80% 70% 60% 50% 15 - 29 ans (les jeunes adultes) 40% 30% 65 ans et plus (les vieux) 20% 0 - 14 ans (les jeunes) 10% Fenêtre d'opportunité démographique 2100 2095 2090 2085 2080 2075 Sources : Nations Unies, Projections de populations, Scénario moyen, 2010. 2070 2065 2060 2055 2050 2045 2040 2035 2030 2025 2020 2015 2010 2005 2000 1995 1990 1985 1980 1975 1970 1965 1960 1955 1950 0% Premier dividende démographique SÉNÉGAL : LE DIVIDENDE DÉMOGRAPHIQUE 1 0,8 0,6 0,4 0,2 0 1955 1960 1965 1970 1975 1980 1985 1990 1995 2000 2005 2010 2015 2020 2025 2030 2035 2040 2045 2050 2055 2060 -0,2 -0,4 -0,6 -0,8 Sources : Mason A., « Demographic transition and demographic dividends in developed and developing countries » Le contenu de l’émergence • Une croissance de globalisation; • Des politiques fiscales et des institutions orientées vers l’attractivité et la maximisation des échanges extérieurs; • Capacité de production et d’adaptation aux règles et normes du jeu international; • un projet mobilisateur de transformation sociale et des organisations politiques pour le porter Le contenu de l’émergence Un contenu qui se base sur les performances observées pour distinguer les pays émergents: • Des pays qui n’émergent pas du sousdéveloppement et semblent pris dans une trappe à la pauvreté; • Des économies rentières aux systèmes financier et de gouvernance désarticulés; • Des pays qui s’avèrent incapables de poursuivre des politiques publiques dans une économie concurrentielle Le contenu de l’émergence Des combinaisons de: • De spécialisations de niches; • D’effets d’agglomérations et de réseaux se traduisant par une production assise sur des compétences et des savoir-faire complémentaires; • D’options stratégiques sur le plan technologique et organisationnel. Les cas de pays émergents • Les tigres ou dragons d’Asie: Corée, Hong Kong, Taïwan, Singapour; • Les BRIC (Brésil, Russie, Inde et Chine) ont été définis comme les marchés les plus prometteurs de la planète; ils représentent 50% de la croissance économique mondiale de 2000 à 2008. On y ajoute l’Afrique du Sud depuis fin 2010; • Le E7 – les Bric + Mexique + Indonésie + Turquie – sont les pays dont le PIB total devrait dépasser avant 2020 celui du G7; Les cas de pays émergents • Les N11, ou groupe des 11 repéré en 2008 comme le groupe des candidats les plus proches : lndonésie, Mexique, Turquie, Nigeria, Philippines, Iran, Arabie Saoudite, Afrique du Sud, Thaïlande, Viêtnam et Venezuela; • Tunisie et Egypte: l’effet du printemps arabe; • Maurice, Malaisie: syndrome de la trappe aux revenus intermédiaires Les cas de pays émergents Typologie: • Tigres et dragons asiatiques : avantages comparatifs et progrès de la régulation financière • La trajectoire sino-indienne de sortie du sousdéveloppement • Les stratégies oligopolistiques des pays pétroliers et miniers • En Afrique : émergence économique ou émergence diplomatique ? • Des modes d’insertion internationale différenciés • Les différents pays émergents dans la crise actuelle 13 expériences exceptionnelles • Expériences de croissance forte et soutenue analysées - 13 success stories: 1. Botswana, 1960-2005; PIBpc de 210 à 3 800; 2. Brésil, 1950-1980; PIBpc de 960 à 4000; 3. Chine, 1961-2005, PIBpc de 105 à 1400; 4. Hong Kong, 1960-97, PIBpc de 3100 à 29900; 5. Indonésie, 1966-97, PIBpc de 200 à 900; 6. Japon, 1950-83; PIBpc de 3500 à 39600; 13 expériences exceptionnelles 7. Corée , 1960-2001; PIBpc de 1100 à 13200; 8. Malaisie, 1967-1997, PIBpc de 790 à 4400; 9. Malte, 1963-94, PIBpc 1100 à 9600; 10. Oman, 1960-99; PIBpc de 950 à 9000; 11. Singapour, 1967-02, PIBpc de 2200 à 25400; 12. Taiwan, 1965-2002, PIBpc de 1500 à 16400; 13. Thaïlande, 1960-97, 330 à 2400 « Commission on Growth and Development » de la Banque mondiale - Les expériences de croissance forte et soutenue partagent des caractéristiques communes parmi lesquelles : • Un engagement crédible pour la croissance; • Un engagement crédible pour l’inclusion. «if a growth strategy brings all classes and regions of a society along with it, no group will seek to derail it » Pré-requis du décollage économique Rappel des objectifs à cibler Pour l’Afrique au Sud du Sahara, assurer la convergence avec la moyenne des pays en développement sur la période 2008 -2050 requiert: • un taux de croissance per capita de 5,2 % par an ; contre 2,5 % par an sur la période 1980 – 2008 ; • une croissance du PIB réel entre 7,3 % et 7,8 % l’an ; • une multiplication par 20 du stock de capital accumulé en 2005 ; • un taux d’investissement de 28 % contre 20 % en 2005. Pré-requis du décollage économique Facteurs structurels de décollage: • vision stratégique des autorités (Etat stratège) ; • priorité des élites pour le développement ; • concertation pour faire émerger l’intérêt commun ; • capacité des autorités politiques ; Pré-requis du décollage économique Facteurs structurels de décollage: • coordination des ministères et des administrations ; • qualité des biens publics (éducation et santé) ; • aptitude de la société à l’innovation ; • environnement technologique des entreprises ; • sécurité des droits et transactions fonciers. La gestion d’une dynamique de croissance Facteurs structurels de soutien à la croissance: • administration efficace, transparente et peu corrompue ; • droits de propriété et des transactions protégés par des règles formelles ; • respect du droit du travail ; • système de solidarité formalisé ; La gestion d’une dynamique de croissance Facteurs structurels de soutien à la croissance: • démocratie politique et sociale ; • décentralisation ; • régulation de la concurrence ; • mobilité sociale ; • régulation et sécurité des transactions dans le système financier. Exemples de moteurs de la croissance à court et moyen termes • d’abord, l’agriculture du fait de la réserve de terres arables et/ou irrigables non encore exploitées, des gains de productivité encore possibles pour la population active rurale, notamment les femmes • Par les activités manufacturières qui comptent parmi les débouchés de l’agriculture les moteurs de la croissance sont des infrastructures de bonne qualité, l’eau, l’électricité, l’accès au financement et le capital humain. Exemples de moteurs de la croissance à court et moyen termes • Les PME qui créent les opportunités d’emploi et de réduction de la pauvreté, avec relativement moins de financement que les grandes entreprises tirent leur croissance de l’accès au financement, de l’investissement et du développement de l’entreprenariat et de l’entreprise • Les autres moteurs possibles sont la qualité les infrastructures (eau, électricité, TIC et routes), le nombre de compagnies aériennes desservant Dakar, les services d’appui au tourisme (santé, services financiers, assurances, TIC, etc.) et les qualifications entrepreneuriales, managériales et techniques dont a besoin une industrie touristique moderne. Exemples de moteurs de la croissance à long terme • Sur le long terme, les sources de la croissance économique identifiées à travers le monde sont : des politiques d’éducation efficaces, l’ouverture aux échanges commerciaux, les dépenses en R&D, un faible niveau d’inflation. Niveau et menu de réformes Menu des réformes: trois grands axes: 1. La qualité du cadre macroéconomique comme pré-condition (libéralisation, stabilisation, réforme du secteur financier) 2. Politiques qui accroissent le taux d’emploi (création d’entreprises, fiscalité appropriée, conventions collectives, politiques sociales); 3. Politiques améliorant la productivité du travail (capital humain, concurrence, incitations à l’adoption de nouvelles technologies) Niveau et menu des réformes Dénominateur commun aux trois axes: 1. Une vision du développement économique et social qui mobilisent tous les secteurs de la société; 2. Le leadership dans les valeurs, les priorités e les institutions d’élites engagées - officiels et fonctionnaires aux niveaux national et local, responsables du secteur privé, de la société civile, des universités et des médiats; 3. Une croissance inclusive; 4. des institutions qui renforcent la capacité de transformation de l’économie ; Niveau et menu des réformes Dénominateur commun aux trois axes: 5. Une politique de développement globale et unique en termes d’efforts concertés pour accélérer la croissance; 6. L’adaptation du marché du travail aux besoins de la croissance en conciliant flexibilité, formation de capital humain et protection du travailleur; 7. La désignation d’une structure qui coordonne l’identification et la levée des contraintes prioritaires à la croissance et au développement; 8. La mise en place et l’entretien dans le secteur public d’un nombre limité d’unités de professionnels engagés dans la conception et la mise en œuvre de politique et la recherche de solutions; Niveau et menu des réformes Dénominateur commun aux trois axes: 9. La promotion du développement régional et local en conciliant les approches allant du sommet vers la base et celle allant de la base vers le sommet; 10. L’exploitation des atouts spécifiques de chaque région et leur transformation en moteur de pôles de croissance, en impliquant les ressortissants et la diaspora; 11. La désignation d’une structure nationale chargée de l’analyse des performances, en les rapportant aux grandes tendances sous-régionales et mondiales; 12. La mobilisation des secteurs et acteurs clé de la société aux niveaux national et local.