Assistant(e) Technique en marketing et coordination de filière pour

Projet de Développement des Filières du Safran et du Palmier Dattier
dans les régions du Souss-Massa et Drâa-Tafilalet
Agence belge de développement, la CTB mobilise ses ressources et son expertise pour éliminer la
pauvreté dans le monde. Contribuant aux efforts de la Communauté internationale, la CTB agit pour
une société qui donne aux générations actuelles et futures les moyens de construire un monde
durable et équitable.
Ses collaborateurs à Bruxelles et à l’étranger concrétisent l’engagement de l’État belge et d’autres
partenaires au développement pour la solidarité internationale.
Dans une vingtaine de pays, en Afrique, en Asie et en Amérique latine, ils appuient plus de 200
projets et programmes de coopération.
Dans le cadre du développement de ses activités, la CTB Maroc recherche un (f/h):
Assistant(e) Technique en marketing et coordination de
filière pour le safran de Taliouine et Taznakhte
Réf: PDFSD-MOR1204311/ATN-MKTS-2016.
Lieu d’affectation : Ouarzazate
Durée du contrat : Contrat de travail déterminé, durée liée à la convention spécifique entre le
Royaume de Belgique et le Royaume du Maroc
Date probable d’entrée en fonction : Dès que possible
Package salarial mensuel : Salaire compétitif en fonction de votre expérience +13 mois + assurances
complémentaires.
Fonction
1. Contexte
Le projet de développement des filières du safran et du palmier dattier vise à autonomiser et renforcer
le développement économique et social durable des petits producteurs et productrices de safran et de
dattes dans la zone d’action de l'ORMVAO ».
Ses activités visent les résultats suivants
• Les coopératives ont une meilleure organisation interne et sont capables de fournir des
dattes/du safran de qualité, tout en veillant à la préservation de l’environnement ;
• Les coopératives et GIE sont capables de commercialiser la production de dattes/leur safran
avec une meilleure valeur ajoutée locale et de façon équitable
• Les différents maillons et acteurs de la filière sont mieux intégrés et professionnalisés ;
2. Responsabilités
Sous l´autorité du Représentant Résident de la CTB à Rabat et sous l´autorité fonctionnelle du
responsable national et du coresponsable, l’Assistant(e) Technique en marketing et coordination
de filière sera le(a) conseiller(ère) technique du programme pour le marketing et le coordinateur de
l’équipe du PDFSD pour la filière safran.
Il/elle travaillera en étroite collaboration avec la direction du programme et il/elle appuiera et
coordonnera les conseillers mobiles et techniciens animateurs de la filière safran. Il/elle devra

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Également partager et échanger avec l’ATN marketing datte pour assurer une cohérence
d’intervention marketing/commercialisation dans les deux filières.
Il/Elle devra remplir les fonctions principales suivantes :
 Coordonner et suivre en collaboration avec le responsable national et le coresponsable le travail
des conseillers mobiles et techniciens animateurs safran afin d’assurer la cohérence des actions
sur le terrain en vue d’atteindre les résultats fixés par le programme pour la filière safran. Il/elle
les orientera et les assistera sur le terrain pour certaines tâches cruciales et capitalisera les
leçons apprises avec eux.
 Participer à la définition de modules de formation ou de coaching nécessaires aux coopératives
et GIE pour vulgariser les résultats de l’étude de marché du safran sur les marchés national et
international (déjà réalisée)=> faire ressortir les messages clés ;
 En fonction des résultats de l’étude de marché du safran sur les marchés national et international,
concevoir une stratégie marketing et un plan d’affaires de façon participative avec chaque GIE et
concevoir une stratégie de communication déclinée en plans opérationnels pour le safran certifié
AOP de Taliouine.
 Contribuer à la mise en œuvre des plans d’action marketing et de communication (sur les 4P du
marketing Mix) spécifiques à chaque GIE:
 Une politique de prix achat suffisamment attractive pour motiver les coopératives à
approvisionner le GIE avec du safran de qualité et une politique de prix de vente adapté au
marché national et international.
 Une politique produit permettant de pénétrer des marchés de niche à haute valeur ajoutée
avec des produits répondant aux attentes du marché national et international.
 Une politique de distribution adaptée par segment de marché.
 Une politique de communication adaptée au marché national et international visant à valoriser
le safran marocain AOP safran de Taliouine.
 Apporter une expertise au conseiller mobile technico-commercial chargé d’appuyer les GIE sur la
mise en marché du safran au niveau national et international avec des produits et des
outils innovants ;
 Coacher les GIEs dans leur rôle et les appuyer à organiser au moins 1x par an une AG/ réunion
avec leurs membres-coopératives et à communiquer sur les stratégies marketing et
communication et résultats des prospections commerciales réalisées (retour sur les prix, qualité,
conditions d’achat, exigences sanitaires, etc).
 Contribuer activement à la mise en œuvre de mécanismes de concertation et de collaboration
entre producteurs, coopératives et GIE, d’une part, et entre acteurs locaux, régionaux et
nationaux, d’autre part ;
En collaboration avec la direction du programme, il/elle contribuera :
 A la préparation des plans annuels d’activités de la filière safran par domaine de résultat selon la
méthode « gestion axée sur les résultats » et à la rédaction des rapports de résultats semestriels
et annuels du programme.
 A la conception des termes de références et au suivi des différents marchés en relation avec la
filière safran ;
 A la mise en œuvre du système de suivi et évaluation des activités en coordination avec les
différents partenaires.
 A faire des propositions d’ajustements ou modifications des activités selon l’évolution des réalités
sur le terrain.

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3. Qualifications et expérience requise
Formation
 Diplôme universitaire ou master en marketing - commercialisation / École de commerce.
Expérience professionnelle
 Le candidat/la candidate a l’expérience de concevoir et mettre en œuvre des stratégies marketing
et plans de communication ;
 Il/elle a de l’expérience en coordination de projet de développement rural dans le secteur agricole
dans la zone de production du safran.
 Il/elle a au moins 5 ans d’expérience professionnelle sur un poste à responsabilité dans un projet
de développement et/ou marketing, communication de produits agro-alimentaires ou de grande
consommation.
 Il/elle a une expérience dans le coaching des équipes et/ou organisation professionnelles.
Compétences
 Rédaction de termes de référence et suivi de marchés publics ;
 Conception et mise en œuvre de stratégies marketing et plans d’affaire ;
 Management et gestion d’équipe ;
 Bonne connaissance de la filière safran ;
 Rédaction de terme de références et suivi de marchés publics ;
 Maîtrise de l’art de faire sortir les meilleures idées des autres ;
 Maîtrise du français et de l’arabe ; parler le berbère et/ou l’anglais est un atout ;
 Solides capacités rédactionnelles en Français.
Attitude
 Communicateur aisé et ouvert, il a une bonne capacité d’adaptation.
 Il/elle est proactif, passionné, pragmatique et orienté résultat,
 Il/elle est motivé par les thèmes genre, environnement, et est un défenseur actif d’un commerce
équitable,
 Goût prononcé pour le travail de terrain et disposé à faire de fréquents déplacements.
Dépôt des candidatures
Les dossiers de candidatures, composés d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé
mettant l’accent sur les compétences requises par cette offre, sont à transmettre, par courriel
uniquement, à l’adresse suivante : recrutement.ctbm[email protected]g au plus tard le 24 octobre
2016. Elles doivent indiquer également l’intitulé exact du poste auquel il est fait référence : PDFSD-
MOR1204311/ATN-MKTS-2016.