CONSEIL
D’ADMINISTRATION (C. A.)
Commissaire régionale aux plaintes et à
la qualité des services
Alexandrine Côté
PRÉSIDENT-DIRECTEUR GÉNÉRAL
Richard Deschamps
Direction des affaires médicales,
universitaires, des partenariats
professionnels et de la cancérologie
(DAMUPPC)
Sylvie Tardif
AFFAIRES MÉDICALES
Adjoint au président-directeur
général
François Côté
Direction de l’organisation
des services et des opérations
réseau (DOSOR)
Sylvie Lafrance
SERVICES SOCIAUX, RÉADAPTATION ET
ACTIVITÉS COMMUNAUTAIRES
SERVICES PRÉHOSPITALIERS DURGENCE
ET SÉCURITÉ CIVILE, MISSION SANTÉ,
TRAUMATOLOGIE ET URGENCES
PERTE DAUTONOMIE, VIEILLISSEMENT,
HÉBERGEMENT ET REDDITION DE
COMPTES
SANTÉ PHYSIQUE, SERVICES GÉNÉRAUX
ET SANTÉ MENTALE
ORGANIGRAMME
Fait le 27 août 2014, dgl
(1) Affectation temporaire
(2) Cadre - Prêt de services
Intérim
Lien fonctionnel
Direction adjointe des ressources
informationnelles (DARI)
Chantal Normandeau
GROUPE BIOMÉDICAL MONTÉRÉGIE
Direction adjointe des services-
conseils en technologies (DASCT)
Claude Pérusse
RESSOURCES FINANCIÈRES RÉSEAU
Direction des ressources
financières, immobilières,
informationnelles et des services-
conseils en technologies (DRFIISCT)
Nicole Choinière
GESTION IMMOBILIÈRE RÉSEAU
STRATÉGIE, ARCHITECTURE ET GESTION
PROJETS SPÉCIAUX
DÉVELOPPEMENT DURABLE
AFFAIRES ADMINISTRATIVES
RESSOURCES FINANCIÈRES INTERNES
RESSOURCES HUMAINES INTERNES
RESSOURCES MATÉRIELLES
Direction des services administratifs
(DSA)
François Côté
COMMUNICATIONS (1)
Secrétariat général - Direction des
communications et des affaires
corporatives (SG-DCAC)
Christine Daniel
Direction de santé publique, de la
recherche et de l’évaluation
(DSPRE)
Jean Rodrigue*
ENSEIGNEMENT UNIVERSITAIRE
DÉPARTEMENT DE SANTÉ PUBLIQUE
PLANIFICATION, ÉVALUATION ET
RECHERCHE
Direction adjointe de la gestion
des programmes
Diane Lyonnais
PROGRAMME MALADIES TRANSMISSIBLES
PROGRAMME ENFANCE-JEUNESSE
PROGRAMME ADULTES- PERSONNES
ÂGÉES
PROGRAMME SANTÉ
ENVIRONNEMENTALE
PROGRAMME SANTÉ AU TRAVAIL
SURVEILLANCE ÉTAT DE SANTÉ DE LA
POPULATION
COMMUNICATIONS ET DÉVELOPPEMENT
DES COMPÉTENCES
-Comité de vigilance et de la qualité (CVQ)
-Comité de gouvernance et d’éthique (CGE)
-Comité de vérification (CVe)
-Commission infirmière régionale (CIR)
-Commission multidisciplinaire régionale (CMuR)
-Département régional de médecine générale (DRMG)
-Comité régional sur les services pharmaceutiques (CRSP)
-Table régionale de chefs de départements en médecine spécialisée (TRCDMS)
-Comité régional d’accès aux services de santé et aux services sociaux
en langue anglaise
-Comité régional sur l’accessibilité aux services de santé et aux services
sociaux pour les communautés ethnoculturelles
RESSOURCES HUMAINES RÉSEAU
SYSTÈME DINFORMATION RESSOURCES
HUMAINES (SIRH)
Direction de la planification, de la
performance, des connaissances et
des ressources humaines réseau
(DPPCRHR)
Jacques Fortin
APPRÉCIATION DE LA PERFORMANCE
GESTION DES CONNAISSANCES
OPTIMISATION (1)
PLANIFICATION STRATÉGIQUE (2)
QUALITÉ
DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT
Vacant
-Coordination interdirections des affaires réseau
-Direction régionale OPTILAB
-Bureau de projet Montérégie-Ouest
-Coordination régionale interRUIS
Cadre supérieur
Cadre intermédiaire
Dossier
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