UEAPME Communiqué de presse

UEAPME Communiqué de presse
« La voix des PME en Europe »
Publié par le service de presse, UEAPME, Maison de l’Economie Européenne,
Rue Jacques de Lalaing 4, B-1040 Brussels, Belgium. Tel.: [phone]
Fax: [phone] E-mail: ueap[email protected] Web: www.ueapme.com
DATE : EMBARGO : 4 décembre 2000
Les PME européennes relèvent les défis de l’avenir
UEAPME 2000 : L’Artisanat et PME - Agenda Politique pour l’Europe
L’UEAPME, l’organisation européenne d'employeurs des PME, a rendu public aujourd’hui lors de
son Assemblée Générale à Bruxelles son document de stratégie globale le plus important depuis
sa création.
Andrea Bonetti, le président de l’UEAPME, a déclaré : « Nos entreprises se sont aujourd’hui
accordées sur les façons de répondre aux nombreux défis nouveaux auxquels les entreprises
européennes doivent faire face. Ces défis que sont l’élargissement, la société électronique,
l’économie de services etc. nécessitent de nouvelles stratégies et de nouvelles solutions
politiques. Je suis ravi de présenter cette nouvelle stratégie après un an de délibération
approfondie au sein de notre famille de PME ». Cette stratégie joue également le rôle de réponse
des PME suite aux demandes formulées lors du sommet de l’UE à Lisbonne et dans la Charte des
petites entreprises européennes.
Le document UEAPME 2000 met l’accent non seulement sur le rôle majeur des PME dans
l’économie européenne mais aussi dans la conception de notre société, de la diversité culturelle et
du processus politique. Il se fonde sur une vaste analyse des nouveaux défis cruciaux pour les
entreprises :
1. Reconnaissance dans les politiques du rôle spécifique, des besoins et des avantages
applicables aux PME.
2. L’objectif de répondre aux demandes d’internationalisation.
3. Les nouvelles coopérations avec les travailleurs afin de moderniser les relations de travail
et de combler les besoins en formation et en qualification.
4. L'accès au capital à risque, aux nouvelles technologies et au "savoir faire".
5. Les normes de qualité, en particulier dans le domaine des start-up, doivent être adaptées
aux besoins à venir.
6. La politique économique doit correspondre aux demandes d’une société moderne de
services (taxation, système de sécurité sociale, évolution des salaires).
7. L'amélioration de la capacité à représenter les intérêts des entreprises à tous les niveaux.
Ces analyses ne démontrent pas seulement que la fonction des PME est différente de celle des
grandes entreprises, mais elles indiquent également que les PME ont besoin de solutions
différentes. Hans-Werner Müller, secrétaire général de l’UEAPME, a ajouté : « Une petite
entreprise n’est pas une version bonsai de la grande entreprise ».
Monsieur Müller à conclu : « L’UEAPME est tout à fait disponible en tant que partenaire pour
toutes les institutions européennes. Les développements récents nous ont prouvé qu’il ne suffit
pas de travailler simplement en collaboration avec la DG entreprise ; nous devons poursuivre
l’intensification de nos relations de travail avec toutes les DG et avec le Parlement européen, la
BEI, le FEI, l’OECD, l’OMC etc. En outre l’UEAPME intensifiera ses activités avec et pour des
associations européennes sectorielles et des associations de PME des pays candidats ».

Note aux éditeurs : Contactez Monsieur Hans-Werner Müller pour toutes informations
complémentaires au [phone]. Le document UEAPME 2000 est disponible en français /
anglais / allemand auprès de Monsieur Gerhard Huemer ou sur le site web à partir du 4 décembre.
L’UEAPME (Union Européenne de l’Artisanat et des Petites et Moyennes Entreprises) est l’organisation
patronale représentant l’artisanat, les commerces et les PME en Europe (UE et pays candidats à l’adhésion).
Elle représente, via 69 fédérations sectorielles nationales et européennes, plus de 10 millions d’entreprises
qui emploient plus de 50 millions de personnes (chiffres UE, basés sur la participation de 22 organisations
nationales membres, 7 millions d’entreprises, 35 millions d’employés). Elle est sans but lucratif et neutre et
vise à promouvoir l’intérêt de ses membres au niveau européen.