Infirmier de nuit Chirurgie Cardiaque Février 2013

Fiche de poste, infirmier de nuit – chirurgie cardiaque, février 2013
Hôpitaux Universitaires
Henri MONDOR
Site Albert Chenevier - Henri Mondor
HÔPITAL HENRI MONDOR
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES ET DE LA FORMATION
51, avenue du Maréchal de Lattre de Tassigny – 94010 CRETEIL Cedex
Date de création : Septembre 2012 – actualisation janvier 2013
Nom : Infirmière – Pôle MCCV – Chirurgie cardiaque – équipe de nuit
Modalités de recrutement :
PERSONNE A CONTACTER
Direction :
Direction des Soins – Coordination Générale des Soins
Nom :
Sylvie DEBRAY
Responsabilité :
Coordonnateur Général des Soins
Téléphone :
01.49.81.20.25 Courriel :
[e-mail]
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Infirmier en soins généraux Code métier : 05C100
Appellation locale : Infirmière Catégorie : P. Hospitalier
Grade : Infirmier DE
Position dans la structure
Liaisons hiérarchiques :
Les cadres infirmiers du service
Le Cadre supérieur infirmier responsable du secteur chirurgical (chir. cardiaque et chir. vasculaire)
Le Cadre supérieur infirmier, responsable paramédical du pôle
Liaisons fonctionnelles :
l’équipe chirurgicale et médicale,
les autres professionnels de santé : kinésithérapeute, diététicienne
Liaisons externes : Les services administratifs de l’établissement et le cadre supérieur de nuit Les autres services d’hospitalisation et le plateau
technique de l’hôpital (Le service de radiologie et les laboratoires).
Présentation de la structure et de l'équipe :
Le GH est structuré en 12 pôles médicaux :
- Pôle neuro-locomoteur - Pôle psychiatrie
- Pôle cardio-vasculaire - Pôle cancer – transplantation
- Pôle médecine-urgences - Pôle biologie
- Pôle anesthésie – réanimation - Pôle fonction et imagerie thérapeutique
- PUI
- SSR SLD 91
- SSRSLD 94
- Pôle recherche clinique et santé publique
1 secteur d’activité transversale rattaché au Conseil Exécutif Local / BLOC COMMUN
Présentation du secteur ou du service :
 Une unité de 31 lits d’hospitalisation située au 11
ème
étage du bâtiment MONDOR.
• Une unité de consultation de chirurgie cardiaque, vasculaire et Angéiologie + écho-doppler partagée avec le service de chirurgie
vasculaire et située au 11è étage
• Présentation de l’équipe soignante :
Chirurgie cardiaque et thoracique (11
ème
étage CHU H. Mondor)
Chef de Pôle : Pr JP BECQUEMIN
Chef de service : Pr JP COUETIL
Équipe paramédicale:
- 1 Cadre supérieur de santé

Fiche de poste, infirmier de nuit – chirurgie cardiaque, février 2013
- 3 Cadres de santé
- 43 Infirmières
- 25 Aides soignants dont 3 secrétaires hospitalières
- 4 Secrétaires médicales
- 1 kinésithérapeute
- 1 assistante sociale
• Les principales pathologies traitées:
- La chirurgie coronaire et valvulaire
- La transplantation cardiaque
- Les assistances circulatoires mécaniques, provisoires et (ou) permanentes
Horaires de travail :
NUIT (21h15 - 07h15)
Détails :
L’équipe de nuit fonctionne en 32 heures hebdomadaires. Les repos compensateurs sont octroyés
régulièrement.
ACTIVITES
Missions générales :
• L’infirmier(e) organise, dispense et coordonne les soins infirmiers prescrits et ceux qui relèvent de son rôle propre selon les textes en
vigueur régissant la profession (les référentiels d'activités et de compétences définis en annexe I et II ; les articles R. 4311-1 à R.
4311-15 du code de la santé publique.)
• Il travaille en collaboration avec l’aide-soignant dans la limite des compétences de celui-ci.
• Il participe au projet de soins du Pôle
Missions permanentes :
1. Accueillir les patients et répondre aux besoins individuels de chaque patient selon la prescription médicale
2. Evaluer et prévenir les RISQUES liés aux soins dans la limite de ses compétences
3. Assister le patient dans ses soins d’hygiène et de confort en s’adaptant à son autonomie et aux protocoles du service
4. Préparer le patient à l’intervention selon la procédure du service
5. Assurer une restauration de qualité en respectant le régime, le choix des patients
6. Contrôler et assurer la propreté de l’environnement du patient
7. Etre vigilant sur la traçabilité des vestiaires des patients, lors des transferts de malades
8. Participer aux transmissions inter-équipes (rôle actif en associant l’aide-soignant)
Missions spécifiques :
• Encadrer les étudiants infirmiers et élèves aides-soignants en participant à la politique tutorale du Pôle
• Accompagner le patient ponctuellement vers la zone d’examen, lors des examens décidés au dernier moment
• Apporter sa part d’expérience à l’analyse des pratiques du service. Participer aux travaux de recherche de la clinique infirmière
Risques professionnels liés à l'activité :
Risques professionnels liés aux activités de soins
Mesures de prévention prises face à ces risques :
Formations réactualisées
COMPETENCES
Savoir faire requis
COMPÉTENCES REQUISES
Formations et/ou qualifications :
• Etre titulaire du Diplôme d’Etat d’infirmière
• Connaissances en informatique
QUALITES REQUISES
Qualités professionnelles :
- Dynamisme
- Rigueur professionnelle
- Discrétion et maîtrise de soi
- Sens de l’organisation
- Capacité à travailler en équipe
PREREQUIS
Etre titulaire du Diplôme d’Etat d’infirmière
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
Le Pôle Médico Chirurgical Cardiaque et Vasculaire s’inscrit dans une logique de mutualisation des effectifs en fonction des besoins ponctuels
des tous les secteurs du pôle. Les fiches de postes sont susceptibles d’évoluer en fonction des enjeux stratégiques du pôle.