Mise en
Mise en œ
œuvre
uvre
du BCM au
du BCM au
CHUM:
CHUM:
accent sur l
accent sur l’
’ATP
ATP
Jean-François Guévin
Sylvie Fournier
CHUM
17 juin 2011
Plan
• Vidéo: comment avons-nous communiqué la
bonne nouvelle ?
• Pourquoi un ATP au BCM ?
• Comment procéder?
- Formation/encadrement / horaire
- Projet-pilote et déploiement
- Délégation
- Impacts
• Perception des pharmaciens
• Témoignages ATP
La clientèle…
• Au CHUM
• 16 000 patients admis de l’urgence vers les unités de
soins
• 16 000 patients admis de façon élective (excluant les
2200 naissances par année)
• 8 000 transferts inter-unités
• 3 sites (HD, ND, SL)
• 35 unités de soins d’environ 30 lits (moyenne)
Pourquoi un ATP
• À cause des rôles déjà dévolus au département de
pharmacie
• Compétences spécifiques au rôle futur
• Connaissance des médicaments
• Accès au logiciel de la pharmacie
• Coûts de RH
• Impact financier moindre
• Meilleure efficience- puisque leur rôle est dédié au
BCM
• Défis de formation cependant
Comment procéder ?
• Formation
• Comprendre l’importance du BCM
• Connaître son rôle, ses limites
• Comprendre le fonctionnement d’une unité de
soins, du dossier médical , les précautions
universelles
• Réviser le vocabulaire (dispill, dosette, phcie
choisie,etc)
• Savoir lire les profils pharmacologiques des
pharmacies privées
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