LABORATOIRES PIERRE FABRE
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Notre
MissioN Nos
VaLeurs
L’histoire des Laboratoires Pierre Fabre, c’est l’histoire d’un homme et de ses valeurs, l’histoire d’une
entreprise indépendante, d’une singularité, d’une culture. La culture Pierre Fabre repose sur des valeurs
fortes partagées par l’ensemble des membres de l’entreprise.
iNDéPeNDaNCe
Elle a toujours été privilégiée par le fondateur de l’entreprise qui pour la préserver a transmis
toutes ses acons de l’entreprise à une fondaon reconnue d’ulité publique qui porte son
nom. La Fondaon Pierre Fabre permet d’assurer, par l’intermédiaire de la holding Pierre Fabre
Parcipaons qu’elle contrôle à 100 %, la mission de connuité édictée par le fondateur et développe
un programme d’accès aux soins et aux médicaments de qualité dans les pays les moins favorisés.
riGueur PharMaCeutique
Le Groupe Pierre Fabre est le partenaire historique des professionnels de santé. La culture de la
preuve, le sens du détail, l’exigence de sécurité constuent les fondements de notre culture qualité.
CohésioN
Le Groupe Pierre Fabre s’appuie sur la complémentarité de ses acvités, médicament, santé, et
dermo-cosméque. Il respecte et valorise la pluralité de ses méers.
aPProChe huMaNiste
Le Groupe Pierre Fabre associe un projet social à un projet économique. Il porte une aenon
parculière au statut social de ses collaborateurs et développe plusieurs formes d’engagement
solidaire.
iNNoVatioN
L’innovaon Pierre Fabre est un exercice de traducon entre la science et le marché. Notre avantage
concurrenel est lié à la vitesse de transformaon de nos compétences scienques et techniques
en produits et services répondants aux aentes de nos clients.
resPeCt De L’eNViroNNeMeNt
Le Groupe Pierre Fabre prend en considéraon l’impact de ses acvités sur le milieu naturel et
adopte une atude socialement responsable. Il met notamment son experse végétale au service
d’un projet d’entreprise citoyenne.
éCoute Du terraiN
Le Groupe Pierre Fabre porte une aenon permanente aux aentes de ses clients. Cee écoute du
terrain se traduit par un pragmasme constant dans la résoluon des problèmes et l’organisaon
du travail.
PassioN D’eNtrePreNDre
Le développement du Groupe Pierre Fabre passe par la geson de projets ambieux. Le management
favorise la créavité et l’innovaon et contribue à développer la prise d’iniave des collaborateurs
dans l’exercice de leurs responsabilités.
reCoNNaissaNCe De La PerForMaNCe
Le Groupe Pierre Fabre déploie un mode de management centré sur l’évaluaon des résultats
individuels et collecfs. Cee culture de la performance repose sur le développement des
compétences professionnelles et l’armaon de l’autonomie des collaborateurs.