Lexique économique Accumulation du capital : augmentation

Lexiqueéconomique
avecl’aideentreautredulexiquedulivredeSESdelacollectionEchaudemaisonNathan
Accumulationducapital:augmentationprogressivedesbiensdeproductionenvued’obtenir
unaccroissementdelaproduction
Action:titredepropriétédélivréparunesociétédecapitaux.L’actionnairepeutintervenir
danslagestionetretirerdesdividendesdel’activitédelasociété.Lavaleurdel’action
correspondàsoncoursenbourseconfrontéeàl’offreetàlademandedetitres.Anoterque
lesfondspropresdelasociétédivisésparlenombred’actionestprocheenprincipedela
valeurdel’action.
Assurancechômage:elleexistedepuis1958etelleestgéréeparl’UNEDIC.Laconventionen
vigueur,datantdu19février2009,prévoitquetoutdemandeurd’emploiquijustifiedequatre
moisd’affiliationàl’assurancechômage,dansunepériodede28moiss’ilamoinsde50anset
36moiss’ila50ansouplus,estsusceptibled’êtreindemniséautitredel’allocationd’aideau
retouràl’emploi.
Bilan:documentcomptableprésentantsouslaformed’untableau(actifàgauche,passifà
droite)lasituationpatrimonialed’uneentrepriseàunedatedonnée
Bilansocial:documentobligatoirequel’entreprisedoitpublierquifaitlepointdesconditions
deviedessalariésautravail,lesrémunérations,l’emploi,lesconditionsd’hygièneetde
sécurité.Ilestdelaresponsabilitéexclusiveduchefd’entreprise.
Capitalnominalousocial:correspondauxapportsinitiauxcontractuelsdesactionnaires.Ilest
inscritauPassifdubilan.Lescapitauxpropressontconstituésducapitalsocialetdesbénéfices
misenréserve.
Catégoriessocioprofessionnelles:
Serépartissentdans7critèresprincipauxondistingue:
1. lestatut(salariéouindépendant)
2. lesecteurd'activitééconomique:primaire,secondaire,tertiaire
3. latailledel'entreprise:TPE,PMEouGE
4. leniveaudequalification(diplôme,etc.)
5. laclassificationouhiérarchieauseindel'entreprise
6. lanaturedel'employeur:privéoupublic
7. letypedemétier:artisanat,industriel
L’INSEEdistingue8catégoriesprincipales:
1. lesagriculteursexploitants:secteurprimaire;
2. lesartisans,commerçantsetchefsd’entreprises;
3. lescadres,professionsintellectuellessupérieures;
4. lesprofessionsintermédiaires;
5. lesemployés;
6. lesouvriers;
7. lesretraités;
8. lesautrespersonnessansactivitéprofessionnelle.
Capitaltechnique:ensembledel’outillageetdeséquipementsnécessairesàlaproductiondes
biens
Chiffred’affaires:montantdesventesdebienetdeserviceseffectuéesparunagent
économiqueetmesuréesparleurprixdevente.
Chômage:incapacitédel’appareildeproductiondecréerlesemploiscorrespondantàla
demandesociale.Lesconséquencesduchômagesontàlafoiséconomiquesetidéologiques,
individuellesetcollectives.Lenombredechômeurspeutdiminuerparl’augmentationdu
niveaudesqualifications,laformationprofessionnelle,ladiminutiondutempsdetravail,la
créationd’emplois,l’oppositionàladésindustrialisationetauxdélocalisationsdes
entreprises…
Classesociale:valeurscommunesd’ungroupeayantuneplacedonnéedanslesrapportsde
production.Lesouvriers(lesprolétaires)n’ontàvendrequeleurforcedetravail.Lesbourgeois
capitalistespossèdentlecapitaldonclesmoyensdeproduction.
Cogestion:participationdessalariésàlagestiond’uneentreprise.Ellepeutêtreréelleou
simplementunargumentidéologique.
Comitéd’entreprise:organismecomposéd’élusdessalariésetdereprésentantsdela
direction,chargédelagestiondesœuvressociales,coopèreàl’améliorationdesconditionsde
travailetaunrôleconsultatifdanslesdécisionsconcernantlavieéconomiquedel’entreprise.
Saconstitutionestobligatoiredanslesentreprisesdeplusde50salariés.
Comptederésultat:documentcomptableprésentantsouslaformed’untableaul’ensemble
desrecettesetl’ensembledeschargesliéesàl’activitédel’entreprise.
Contratdetravail:lesalariatreprésentaitjusqu’àunepérioderécentelastabilitédansun
emploietuntravailàtempsplein.Aujourd’hui,sedéveloppel’emploiprécaire(stages,travail
àdomicile,contratsaidés…)etl’emploipartiel(CDD,tempspartiel…).
Conventioncollective:accordconcluentrelesreprésentantsdestravailleursetunou
plusieursemployeursportantsurlesconditionsdetravail.
Cotisationssociales:versementsobligatoiresquelespersonnesassuréesou,pourlessalariés,
leursemployeursfontauxorganismesdesécuritésocialeafind’acquériroudemaintenirdroit
auxprestationssociales.Ilyalescotisationssocialessalarialesetlescotisationssociales
patronales.
Coûtmoyen:prixderevientpouruneunitéproduite=coûttotal/quantitéproduite
Coûtsdeproduction:ensembledesdépensesnécessairesàlafabricationd’unproduit.
Croissanceexterne:accroissementdesdimensionsd’uneentrepriseparlerachat
d’entreprisesexistantes.
Croissanceinterne:accroissementdesdimensionsd’uneentrepriseparledéveloppementde
sesinvestissementspropres.
Déléguésdupersonnel:représentantsélusdupersonnel.Cettereprésentationestobligatoire
pourlesentreprisesdeplusde11salariés.
Délocalisation:déplacementd’usinesd’ungroupedeleurpaysd’origineversd’autrespays.
Demande:quantitédebiensoudeservicessusceptiblesd’êtreachetésàunprixdonné.
Discriminationsautravail:mêmesiellessontinterditesparlaloi,lesformesde
discriminationssontnombreuses.Ellestouchentlesfemmes,lesétrangersetplus
particulièrementlesimmigrés,lesjeunes,lespersonnesensituationdehandicap,lesséniors…
etlesdéléguéssyndicaux,voirelesactivitésetopinionshorsdutravaildessalariés.Elles
concernentl’embauche,lanaturedesemplois,lastabilitédansl’emploi,lespromotions,les
salaires…
Dividende:revenudel’action,venantdupartagedesbénéfices,etverséauxpropriétairesde
l’entreprise,donclesactionnaires.
Duréedutravail:tempsdetravailquidoitêtreobligatoirementaccompliparlesalariépour
l’employeursansenfreindrelaloi,40heuresen1936,39heuresen1982,loisurles35heures
en2000,remiseencausedepuis2002sousdiversesformes…etenparticulierladéfiscalisation
desheuressupplémentaires.
Endettement:ensembledesdettesàcourtetmoyentermed’unagentéconomique
contractéespourpermettrederéalisersonactivitééconomique.
Entreprisespubliques:entreprisesl’Etatpossèdetoutoupartieducapitalparexemple:
AREVA,EDF,GDFSUEZ,AéroportdeParis,AirFrance,FranceTelecom,Renault,LaPoste,
Francetélévision,RFF,SNCF,RATP…
Epargne:partienondépenséedurevenu
Equipementscollectifs:installationsfinancéesetgéréesparl’Etatdontl’utilisationprofiteà
l’ensembledelacollectivité.
Etat:désignesoitlepaysdanssonensemble,soitl’ensembledescollectivitéspubliques,soit
l’Etatcentralàl’exclusiondescollectivitésterritoriales(ville,département,région…)
Filiale:sociétédontplusde50%ducapitalestdétenuparuneautresociétémère.
Financementexterne:recoursparunagentéconomiqueàl’empruntoul’émissiond’actions
oud’obligationspourfinancerlesinvestissements.
FirmemultinationaleFMN:entrepriseayantdesusinesdansplusieurspaysetdontla
stratégieestdéfinieauniveaumondial.Shell,IBM,Unilever..;sontdesFNN
Fondsderoulement:partiedescapitauxpermanentsutiliséepourlefinancementdesactifs
circulantsdel’entreprise
Grève:suspensiondutravaildécidéeparlestravailleursafindefaireaboutirune
revendicationquin’apasaboutiparlaconcertation.
Holding:sociétéfinancièrequidétientdesparticipationsdanslesentreprisesconstituantle
groupeetquiendirigel’activitééconomiqueetfinancière.Michelin,Wendel,Dassault,
PinaultPrintempsLaRedoutesontdesexemplesdeholding.
Inflationparlescoûts:hausseduprixd’unbienoud’unservicerésultantdelahausseduprix
desélémentsentrantdanslacompositionducoûtglobaldubienouduservice.
Inflationparlademande:haussedesprixrésultantd’uneinsuffisancedel’offreparrapportà
lademande.
Intéressement:partageentrelessalariésd’unepartiedesbénéficesréalisésparl’entreprise.
Intérêts:rémunérationducapitalprêtéverséparl’emprunteuraupréteur.Correspondàun
pourcentageducapitalprêté.
Investissements:accroissementdesbiensdeproductionaucoursd’unepérioderéaliséepar
uneunitééconomique.Ils’agitdel’augmentationducapitalfixe.Lesacquisitionsdeterrain,
lesinvestissementsfinanciersnesontpascomptés.
Marché:lieuderencontredel’offreetdelademandeetdel’ajustementdesprix.
Marchéfinancierouboursier:marchédescapitauxàlongterme
Nationalisation:prisedecontrôled’uneentrepriseprivéeparl’Etatàlasuitede
l’appropriationmajoritaireoutotaleducapital.Lesentreprisesconcernéesontdesstatutsle
plussouventd’établissementpublicàcaractèreindustrieletcommercialEPICoudesociétés
d’économiemixteSEM.Ledésengagementdel’Etatconduitéventuellementauxprivatisations
de1986,delafindesannées1990etde2006.
Niveauxdequalification:
NiveauVI:Personneloccupantdesemploisn’exigeantpasdeformationallantaudelà
delascolaritéobligatoire.
NiveauVbis:Personneloccupantdesemploissupposantuneformationcourted’une
duréemaximaled’unanconduisantnotammentauCertificatd’Education
Professionnelleoutouteautreattestationdemêmenature.
NiveauV,équivalentauniveauCAPouBEP:Personneloccupantdesemploisexigeant
normalementunniveaudeformationéquivalentàceluiduBrevetd’Etudes
Professionnelles(BEP)ouduCertificatd’AptitudeProfessionnelle(CAP)oupar
assimilationduCertificatdeFormationProfessionnelledesAdultes(CFPNiveau5ex
CFP1erdegré).
NiveauIV,équivalentauniveaubac:Personneloccupantdesemploisdemaîtriseou
possédantunequalificationd’unniveauéquivalentàceluidubaccalauréattechnique
oudetechnicienoudubrevetdetechnicien.
NiveauIII,équivalentauniveaubac+2:Personneloccupantdesemploisexigeant
normalementuneformationdeniveaudubrevetdetechniciensupérieur(BTS)oudu
diplômedesInstitutsUniversitairesdeTechnologie(DUT)oudefindepremiercyclede
l’enseignementsupérieur.
NiveauxIetII,équivalentauniveaubac+4:Personneloccupantdesemploisexigeant
normalementuneformationdeniveauégalousupérieuràceluidelalicenceoudes
écolesd’ingénieur.
Cettenomenclaturepeutévoluerdansunprocheaveniraveclaréformedesdiplômesetdes
formations:disparitionduBEP,disparitionduniveaubac+2…
Obligation:valeurmobilièrereprésentatived’unemprunt.Lepréteurpeutêtrerembourséet
percevoirunintérêt.
Participation:lessalariésdesentreprisespeuventdétenirunepartieducapitalsocial,
participeràlagestionetàlaprisededécisionencogérant,participerauxrésultatspar
l’intéressement.
Passif:ilcomprendlescapitauxpropresapportésparlesactionnaires,lesdettesàlongterme
contractéesauprèsdesobligatairesoudesbanquesetlesdettesàcourttermeauprèsdes
fournisseurs.
Plusvalue:augmentationdelavaleurd’unbienentre2périodes.Ausensmarxiste,ils’agitde
ladifférenceentrelavaleurproduiteparlaforcedetravailetlavaleurdecetteforcedetravail
payéeparl’entrepreneur.Lecapitalisteexploiteleprolétaireenl’obligeantàtravaillerun
certaintempsgratuitement.
PetiteetmoyenneentreprisePME:unepetiteentrepriseemploiemoinsde50salariés,une
moyennemoinsde500salariés.
Poleemploi:organismepublicquirésultedelafusiondel’ANPEetdesASSEDICen2008.Il
s’occupeduversementdesallocationsauxchômeurs(indemnitéchômage,revenude
solidaritéactiveRSA…),delacollectedesoffresd’emploi,letraitementdesdonnéessur
l’emploi…
Pouvoird’achat:quantitédebiensetdeservicesqu’unepersonnepeuacquériravecune
sommed’argentdéterminée.
Profit:revenudupropriétairedel’entrepriseprovenantdel’activitédel’entrepriseaprès
paiementdel’ensembledescharges.
ProduitintérieurbrutPIB:mesuredelaproductiond’uneéconomiquenationaleégaleàla
sommedesvaleursajoutéescréesparlesentreprises,augmentédelaTVAgrevantles
produits,desdroitsdedouane,netdessubventionsàl’importation.
Prud’hommes:tribunauxparitairesdontlacompétenceportesurlesconflitsdutravail.
Rentabilité:rapportentrelescapitauxengagésetlesprofitsperçus.
Réserves:sommesprélevéessurlesnéficesconservésparl’entreprisesoitpoursatisfaire
lesobligationslégales,soitenprévisiondedépensesfutures.
Salaire:sommed’argentverséeàunemployécontreuntravaileffectué.
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