Monsieur BERNADET
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Groupement Hospitalier Edouard Herriot Présentation Délégation afghane Arnaud BERNADET, directeur 1 2 3 4 L’hôpital E. Herriot : son projet de modernisation 5 HEH en quelques chiffres • 31 services cliniques : – – – – 13 de médecine 11 de chirurgie 2 gynécologie obstétrique 5 réanimations • 14 laboratoires • 3 services de radiologie • 1 service de médecine nucléaire • mais aussi une dispersion : 45 sites opératoires, 24 laboratoires, 7 sites de radiologie… 6 HEH le premier Groupement hospitalier des HCL • 1 076 lits et 96 places dont : – 129 lits d’urgences – 80 lits de réanimation et soins intensifs – 398 lits de spécialités médicales – 404 lits de spécialités chirurgicales – 65 lits d’obstétrique • 57 500 entrées services (soit 230 par jour) • 33 500 séances d’hôpital de jour 7 HEH le premier Groupement hospitalier des HCL • 350 000 consultants par an (soit 1 500 par jour) • 120 000 passages aux urgences (adultes et pédiatriques) (+ de 300 par jour) • 12 000 sorties SMUR (dont 624 héliportées) • 50 transplantations de foies, 36 pancréas, 27 reins pancréas, 84 reins • 21 000 scanners, 4 500 IRM, 1 400 angiographies • Près de 3 000 naissances, 1 050 fécondations in vitro 8 DIRECTION HOPITAL EDOUARD HERRIOT Directeur M. Arnaud BERNADET Service de Santé Service Social des Malades Melle Elisabeth TINLAND Coordonnateur Sécurité M. J. Michel LECLERCQZ Conditions de Travail Mme Dominique VRAY M. Gérard MOREAU Directeur du Personnel Mme Claude DENIEL Directeur Adjoint M. Pierre MILLIAT Directeur des Services Economiques M. Michel DESBOS Conseiller Qualité Mme Emmanuelle GUERRA Directeur des Services Financiers M. Piero CHIERICI Travaux d’investissement M. Ibrahima BALDET M. Gérard ROBIN Département Etudes-TravauxMaintenance/Services Ouvriers M. Mathieu LECLERCQ Coordonnateur des Soins Mme Dominique FRERING Directrice des Soins Infirmiers Mlle Catherine ROUSTAIN Structure Informatique Locale M. Alain LISA Département des Techniques Biomédicales Mme Danielle FABREGA M Alain REVILLON Coordination de la Radiologie M. J. François LADRET Coordination des Laboratoires M Christophe BENOIT 9 Les ressources humaines (situation au 31/12/2004) • Le personnel médical : 1 346 personnes dont – 182 hospitalo-universitaires – 304 praticiens hospitaliers temps plein et temps partiel – 288 praticiens attachés – 166 internes en médecine – 285 étudiants hospitaliers – 25 internes en pharmacie – 50 étudiants en pharmacie – 48 FFI 10 Les ressources humaines (situation au 31/12/2005) • Le personnel non médical : 4 483 agents (dont 605 agents à temps partiel) : – 524 administratifs (yc 250 secrétaires médicales) (11%) – 534 techniques et ouvriers (12%) – 2 972 soignants et éducatifs (67%) – 453 médico-techniques (10%) 11 Le budget d’exploitation : les dépenses Dépenses de personnel 5% 2% Dépenses médicales 18% 74% Dépenses hôtelières, d'entretien et gestion générale Amortissements frais financiers 12 Le budget d’exploitation : les recettes : la T2A Majoration ou minoration de tarif Ex: supplément journalier de réa. si actes traceurs + Médicaments coûteux DMI prothèses Actes + + Hospitalisation Forfait au passage Lettres clefs CCAM Activité externe + (Part variable évolutive 50 % en 2007) + Tarif forfaitaire par Groupe Homogène de Séjour Consultations Aide à la contractuali sation + Enseignement Recherche Innovation Recours MERRI Forfait Fixe Urgences MIGAC 14
