La Protection du Savoir-Faire dans la Franchise aux USA

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La Protection du Savoir-Faire
dans la Franchise aux USA
ANDREW A. CAFFEY
CONFÉRENCE DU CEDRE
5 OCTOBRE 2011
PARIS
La Franchise aux USA : Quelques Chiffres
 La Franchise représente une part ENORME de
l’économie américaine.
 En 2007, il y avait 828 138 établissements franchisés
aux USA.
 Ces établissements représentent 9,1 millions
d’emplois, et 468,5 milliards de dollars du PIB
américain en 2007.
 Il s’agit d’environ 6,2% du secteur privé non agricole
de l’économie américaine.
L’usage du Savoir Faire (Know-How) aux USA
 Expérience dans le domaine considéré
 Manuels opératoires (papier ou internet)
 Formations: initiale et continue
 Documents confiés au Franchisé
 Publicité
 Publications
 Projets de programmes internes non encore publiés
Le Savoir Faire (Know-How) aux USA
Le Savoir-Faire ne FAIT PAS partie de la définition légale
de la franchise en Droit américain.
Une franchise est ainsi définie:
1. Accorder le droit d’usage d’une marque.
2. Prescription d’un plan marketing/ assistance
significative ou contrôle significatif de l’affaire du
franchisé.
3. Un droit d’entrée supérieur à 500$.
Si le Savoir-Faire est si essentiel à la Franchise,
pourquoi ne fait-il pas partie de la définition légale de
celle-ci?
La protection du Savoir Faire aux USA
 Marque
 Copyright
 Brevets
 Habillages commerciaux
 Secrets de fabrication
 Confidentialité
La protection du Savoir Faire aux USA
 Marques. Protégées par les lois nationales et étatiques.
Il faut prendre soin d’enregistrer les marques sous la loi
fédérale. Il s’agit de la clé de voûte de la relation de
franchise. Elle permet le contrôle de toutes ses
utilisations, y compris sur Internet.
 Copyright. Tous les éléments publiés sont protégés.
Une protection supplémentaire est accordée en cas
d’enregistrement.
Il faut montrer le symbole du Copyright , par ex.:© 2011
Andrew A. Caffey
 Brevets. Assez rare en franchise. S’il y en a, il faut
communiquer.
Secrets de fabrication
 Définition: information, don’t la formule, le dessin
ou modèle, la compilation, le programme, la
technique, ou le procédé qui:
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une valeur économique du fait de ne pas être
connue de tiers qui peuvent obtenir une valeur
économique de son obtention ou de son utilisation.
DOIT être conservé secret de tous en dehors des
utilisateurs autorisés (franchisés).
Droit des Marques en Franchise
 Le franchisé bénéficie du droit d’utiliser les
marques:
Reproduction exact sans modification. Le Franchiseur
fournit des directives de reproduction pour le format
et les couleurs.
Le franchisé n’a aucun droit d’enregistrement ou de
dépôt de la marque, qui sont réservés au
Franchiseur.
Si le franchisé revend son affaire, la marque n’est pas
un élément transférable; elle fait l’objet de droits
conférés par le contrat de franchise.
Habillage commercial
L’habillage commercial est un aspect de la
protection de la marque. Il prend en compte l’aspect
général du produit. Il doit être distinctif, non
fonctionnel et acquérir une deuxième signification.
La jurisprudence a jugé par exemple que l’habillage
commercial de restraurants pouvait être protégé,
bien que cela soit difficile à établir.
Manuel Opératoire
Le Manuel Opératoire est LE challenge des
Franchiseurs: Il s’agit de l’élément central du SavoirFaire de la franchise. Il est impératif d’en protéger le
contenu:
Mention du Copyright sur chaque page
Avertissement de confidentialité en première
page
Engagement du franchisé à ne pas copier ou
partager le Manuel et son contenu.
Règles strictes de contrôle de la distribution des
Manuels.
Le contenu du Savoir-Faire
Table des matières du Manual Opératoire.
Détails du programme de formation.
Expérience du Franchiseur et de ses managers.
Information sur les marques, copyrights et brevets.
Le Savoir Faire en Franchise aux USA
Point de vue américain:
 Les tribunaux et lois ne vérifient PAS si une franchise est
“raisonnable, juste, ou équitable,” ni si le Savoir-Faire est
approprié.
 C’est le marché qui en décidera et jugera au final de la
substance de la franchise.
 Les investisseurs ont la responsabilité d’évaluer une
franchise et déterminer s’il elle possède suffisemment de
Savoir-Faire.
 Nous nous reposons sur l’information précontractuelle
pour permettre aux investisseurs d’évaluer une franchise
avant d’investir.
 Nous sommes des cowboys.
Conclusions
 A débattre: Peut-petre que le Savoir-Faire, en lui-même,
n’a pas sa place au coeur du concept d’une franchise. Estce qu’on se ment à nous-mêmes ur la qualité du SavoirFaire?
 A débattre : Peut-être sue le coeur de la franchise réside
dans sa marque, son apparence et son organisation.
Le vrai coeur de la franchise n’est pas le Savoir-Faire, pas
un “savoir faire” secret – c’est plutôt le système
d’organisation et l’apparence, bien exécutés.
 Peut-être que les Americains ont raison de laisser le
Savoir-Faire en dehors de la définition de la Franchise.
Merci beaucoup!
Andrew A. Caffey
Caffey Law Firm
3 Bethesda Metro Center
Suite 700
Bethesda, Maryland 20814 USA
[email protected]
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