1
Donnez une nouvelle dimension à
votre dynamique organisationnelle
« Parce que le développement
de votre entreprise passe par
la performance de vos processus,
les talents de vos équipes et
la pérennisation des comportements »
organisationnelle
2
« Lorsque deux forces sont jointes,
leur efficacité est double »
Isaac Newton
3
Vous souhaitez:
Accélérer votre développement commercial
Rechercher la performance commerciale et marketing
Développer de nouveaux marchés et/ou de nouvelles activités
Séduire des investisseurs pour financer votre croissance
Industrialiser vos procédures marketing et commerciales
Professionnaliser votre fonction commerciale et marketing
Réduire vos coûts internes
Etre plus efficace dans l’organisation de vos équipes
Optimiser vos processus internes (achats, administration des ventes,
production, logistique)
4
Vous recherchez des solutions sur
mesure pour :
Vous accompagner dans votre stratégie
définir les orientations stratégiques et votre politique de communication
identifier vos moyens, vos ressources et vos capacités commerciales
valider vos orientations, votre politique sociale, vos valeurs, votre culture
Optimiser votre organisation
définir et mettre en œuvre votre stratégie opérationnelle et votre
communication
optimiser vos processus internes par un mode participatif et efficace
conduire des projets de changement en atténuant les résistances majeures
Motiver et dynamiser vos équipes
consolider et dynamiser votre fonction commerciale (équipes de vente,
administration commerciale, fonctions associées)
augmenter la motivation et le dynamisme de vos équipes
tester et améliorer les compétences managériales et les potentiels en
leadership
5
Passez en 3 D !
Et découvrez une autre
façon de renforcer votre
dynamique
organisationnelle
1 / 35 100%
La catégorie de ce document est-elle correcte?
Merci pour votre participation!

Faire une suggestion

Avez-vous trouvé des erreurs dans linterface ou les textes ? Ou savez-vous comment améliorer linterface utilisateur de StudyLib ? Nhésitez pas à envoyer vos suggestions. Cest très important pour nous !