centre de formation * * * catalogue 2017

CENTRE DE FORMATION
* * *
CATALOGUE 2017
Apprendre aujourd’hui pour construire demain

AVANT – PROPOS
La formation : Apprendre aujourd’hui pour construire demain !
Les évolutions technologiques et organisationnelles sont si nombreuses et rapides qu'elles
nécessitent une adaptation fréquente des salariés, et demandent une grande réactivité,
pour maintenir à jour leurs compétences et savoir-faire.
Déterminer les besoins de formation, c’est décider qu’elles sont les savoirs et les
compétences nécessaires pour améliorer la performance des salariés en adéquation avec
les ambitions de votre entreprise. Cette première étape est essentielle pour déterminer les
écarts entre les compétences présentes et futures, de façon à définir vos objectifs de
formation au plus près des besoins et contribuer à une meilleure performance.
Nos objectifs
Offrir des contenus de formation ciblés et cohérents pour le développement harmonieux de
vos salariés, en répondant sur mesure aux besoins portants sur les métiers de vos structures,
et en assurant une qualité des contenus en adéquation avec la culture de votre entreprise.
Délivrer des savoirs très concrets : Parce qu’ils maîtrisent parfaitement leur domaine, nos
formateurs justifiant d’une expertise et d’une expérience professionnelle dans le domaine
visé par la formation, sont des salariés en poste. Ils bénéficient d’une connaissance
concrète des besoins des collaborateurs, connaissent la réalité du terrain, ont un savoir-
faire précis et peuvent affiner le contenu des formations en fonction de vos attentes ….D'où
des contenus très opérationnels et une appropriation rapide de la part des participants.
Tout au long de la formation, les formateurs veillent à développer différentes méthodes et
outils pédagogiques. Des évaluations des connaissances et des capacités acquises au
cours de formation sont réalisées. Elles permettent aux formateurs et aux collaborateurs de
repérer et de mesurer l’apprentissage acquis, la progression réalisée, et le degré d’atteinte
des objectifs pédagogiques.
Un bilan de fin de formation est réalisé par les participants. Cette étape est essentielle pour
une amélioration continue des actions réalisées.
Sandrine HUWELS
Directrice du Centre de Formation

Une question, un
besoin, vous souhaitez
connaître nos tarifs…
N’hésitez pas à nous
contacter !
Faites nous part de
votre cahier des
charges pour une
réponse adaptée et
personnalisée
CENTRE DE FORMATION DU
GROUPE COURLANCY
1, Boulevard de la Paix
51100 REIMS
03.26.05.49.89
centredeformation@groupe-
courlancy.com

SOMMAIRE
Avant-propos
Les formations autour de la thématique SOINS
Prise en charge des patients stomisés .................................................................... p.7
Sensibilisation à l’éducation thérapeutique ............................................................. p.8
Assurer l’équilibre alimentaire des patients diabétiques .............................................................p.9
Cholangiographie per opératoire .....................................................................................................p.10
Porter secours : les premiers gestes d’urgence ......................................................... p.11
Gestion et prise en charge de l’urgence vitale ..............................................................................p.12
Sensibilisation au risque suicidaire ...................................................................................................p.13
Les plaies chroniques : l’escarre ........................................................................................................p.14
Lutter contre la maltraitance et développer les bonnes pratiques de bientraitance .............p.15
Prise en charge des douleurs induites par les soins .................................................. p.16
Prise en charge de la douleur post-opératoire ......................................................... p.17
Démarche palliative ..............................................................................................................................p.18
Prise en charge des patients atteints de la sclérose en plaque .................................................p.19
Mettre en œuvre les transmissions ciblées ......................................................................................p.20
Une plaie, un pansement ...................................................................................... p.21
Les formations autour de la thématique HYGIENE
Correspondant en hygiène .................................................................................................................p.23
Prévention des infections de site opératoire ...................................................................................p.25
Maîtrise du risque infectieux en endoscopie ............................................................ p.26
Hygiène et maîtrise du risque infectieux en stérilisation ............................................. p.27
Prévention des infections nosocomiales : IDE et Sage-femme ..................................... p. 28
Prévention des infections nosocomiales : AS, AP et brancardier ................................. p. 29

Les formations autour de la thématique QUALITE / GESTION DES RISQUES &
SECURITE
Certification V.2014 : la méthode du patient traceur .................................................................p.31
Certification V.2014 : l’approche processus .................................................................................p.32
Dispositifs Médicaux Implantables : bonnes pratiques et enjeux .............................................p.33
Sécurisation de la prise en charge médicamenteuse du patient ................................. p.34
Gestion des risques au bloc opératoire .................................................................. p.35
Manutention des patients .....................................................................................................................p.36
Sécurité incendie ....................................................................................................................................p.37
Sécurité incendie : évacuation et transfert ......................................................................................p.38
Les formations autour de la thématique ADMINISTRATIF
Assurer un accueil téléphonique et physique de qualité ............................................ p. 40
Logiciel EXCEL : niveau débutant ......................................................................................................p.41
Logiciel EXCEL : niveau intermédiaire ..................................................................... p.42
Logiciel EXCEL : niveau expérimenté ...................................................................... p.43
Logiciel POWERPOINT : niveau débutant ............................................................... p.44
Logiciel POWERPOINT : niveau perfectionnement ................................................... p.45
Les formations autour de la thématique RH
Conduite des entretiens professionnels et d’évaluation ...............................................................p.47
Evaluation des objectifs en entretien annuel d’évaluation ..........................................................p.48
Qualité de vie et bien-être au travail ...................................................................... p.49
Préparation à la retraite ....................................................................................... p.51
Les formations autour de la thématique MANAGEMENT
Communiquer efficacement et gérer les conflits ............................................................................p.53
Formateur occasionnel .........................................................................................................................p.54
La conduite de réunion ......................................................................................... p.56
Manager efficace : les fondamentaux .................................................................... p.57
Charte d’engagement du Centre de Formation
Bulletin d’inscription