3e Baromètre des tendances du marché des dirigeants de transition

!"#$%&'$()*+*(
(
!
!
3e!Baromètre!des!tendances!du!marché!des!dirigeants!de!transition!
Troisième!trimestre!2010!
(
Depuis!sa!création!en!2002,!l’association!Amadeus>Dirigeants!à!travers!les!compétences!de!son!réseau!de!
dirigeants!de!transition!propose!un!large!éventail!d’expériences!et!d’expertise!professionnelles.!
En!fonction!de!l’analyse!des!demandes!de!mission!reçues!par!l’association,!Amadeus>Dirigeants!établit!à!
fréquence! régulière!son!propre!baromètre!des!tendances!du!marché!des!dirigeants!de!transition.! Si!les!
résultats!ainsi!obtenus!n’ont!pas!la!prétention!d’être!exhaustifs,!ils!donnent!néanmoins!une!appréciation!
globalement!fidèle!des!tendances!du!marché.!
(
,-./-01( 23!( 4-( 4$-536%$( 7'3%$.7'$( )*+*8( ( 9:( 4$%:!4$( $!( 43'3;$:!7.( 4$( 7':!.373"!+(.0$.7( %:3!7$!-$( $!(
4$.."-.(4$()**<=(>:3.(?"!7':3'$%$!7(1()**<("@(9$(7'"3.36%$(7'3%$.7'$(:#:37(A7A(B3.7"'3/-$%$!7(&:.8(?$9-3(
4$()*+*(%"!7'$(-!('$;:3!(40:?73#37A8(9$.(4$%:!4$.(4$(43'3;$:!7.(:C:!7(:-;%$!7A(4$(+D(E(23!(.$F7$%&'$(
)*+*8(F:'(':FF"'7(1(23!(.$F7$%&'$()**<(G#:9$-'(F"-#:!7(%"!7'$'(F$-7HI7'$(-!$('$F'3.$(4$(90:?73#37AJ=(((
K$F-3.( 9$( 4A&-7( 4$( 90:!!A$8( 9$.( 4$-5( 73$'.( 4$.( %3..3"!.( ?"!23A$.( 1( L%:4$-.HK3'3;$:!7.( "!7( ?"!7'3&-A( 1(
F'A.$'#$'( 90:?73#37A( 4$.( $!7'$F'3.$.(M( '$7"-'!$%$!78( '$4AF9"3$%$!7( $7( 4A#$9"FF$%$!7=( N$( 73$'.(4$.(
4$%:!4$.('$.7:!7(?"!?$'!:37(4$.(%3..3"!.(1(2"'7$(?"!!"7:73"!(."?3:9$=(O!(!"7$(4$F-3.(7'"3.(%"3.(/-$(9$.(
%3..3"!.(4$(4A#$9"FF$%$!7(F'";'$..$!7(F9-.(#37$(/-$(9$.(%3..3"!.(4$('$.7'-?7-':73"!=(
N$.( %3..3"!.( .$( ."!7( F:'7:;A$.( 1( F:'7.( /-:.3( A;:9$.( $!7'$( ?$99$.( 1( ?:':?76'$( "FA':73"!!$9( $7( ?$99$.( 1(
?:':?76'$( 2"!?73"!!$9=( N$.( 4$%:!4$.( ?"!?$'!$!7( 40:&"'4( 9$.( K3'$?73"!.( PA!A':9$.8( F-3.( 9$.( KLQ8( 9$.(
K3'$?7$-'.(R!4-.7'3$9.(9$.(KST($7(9$.(KUR=(
U-'( 9:( 7"7:937A( 4$.( 4$%:!4$.( $!'$;3.7'A$.8( VW( E( ?"!?$'!:3$!7( 4$.( $!7'$F'3.$.( 3!4-.7'3$99$.8( $7( XY( E( 4$.(
$!7'$F'3.$.(4$(%"3!.(4$(Y**(.:9:'3A.=(
(
Indice'trimestriel'2010/2009':'
Indice'cumulé'mensuel'2010/2009':'
Q3!(%:'.()**<(M(+**(
Q3!(%:'.()*+*(M(X*(
Q3!(Z-3!()*+*(M(VY(
Q3!(.$F7$%&'$()*+*(M(+*V(
(
(
Q3!(Z-3!()*+*(M(XX(
Q3!(.$F7$%&'$()*+*(M(++D(
(
(
Témoignage!
Amadeus>!Dirigeants!intervient!aussi!dans!le!domaine!de!la!santé.!
!
Quand!on!parle!management!de!transition,!on!a!tendance!à!penser!presque!exclusivement!au!monde!de!
l’industrie.! Or,! cette! pratique! a! tout! autant! sa! raison! d’être! dans! des! secteurs! comme! la! santé,! par!
exemple.!
Un!membre!d’Amadeus>Dirigeants,!s’est!vu!confier!la!direction!d’une!clinique!et!la!réalisation!de!sa!fusion!
avec! un! établissement! concurrent.! Bien! qu’extérieur! au! secteur! de! la! santé,! sa! surqualification! et! sa!
polyvalence!lui!ont!permis!de!mener!son!action!à!bien,!tout!en!remplissant!parallèlement!des!objectifs!de!
productivité!annexes!à!la!mission!qui!lui!avait!été!assignée.!
(
[!(2"!4.(403!#$.73..$%$!7(1(?:':?76'$(2:%393:98($!(?"-'.(4$(4A.$!;:;$%$!7(4-(.$?7$-'(4$(9:(.:!7A8(F"..64$(
$!?"'$(-!$(?93!3/-$(4$(?B3'-';3$($7(40"&.7A7'3/-$(4:!.(-!$(#399$(%"C$!!$(4$(90$.7(4$(9:(Q':!?$=(\"!.7'-37$(
435(:!.(:-F:':#:!7(:#$?(90:%&373"!(4$('$;'"-F$'(90$!.$%&9$(4$(90"22'$(?B3'-';3?:9$(F'3#A$(4$(9:(#399$8(?$77$(
1 !A!noter!que!ne!sont!concernés!ici!que!les!éléments!constitutifs!des!comités!de!direction!(ce!qui!exclut!de!cette!
analyse!les!cadres!supérieurs!et!intermédiaires).
?93!3/-$( %"4$'!$( $.7( $!( &-77$( 1( 9:( ?"!?-''$!?$( 40-!( :-7'$( A7:&93..$%$!7( F'3#A(#"3.3!8( &$:-?"-F( F9-.(
:!?3$!8(4"!7(9$.(?B3'-';3$!.(:?73"!!:3'$.("!7('$2-.A(4$('$Z"3!4'$(9:(!"-#$99$(?93!3/-$(1(.:(?'A:73"!=((
T:!43?:FA$(F:'(9$(F"34.(40-!(3%%"&393$'(.-'43%$!.3"!!A8(9:(!"-#$99$(?93!3/-$(!0:(Z:%:3.(A7A('$!7:&9$=(U$-9$(
-!$( 2-.3"!( :#$?( 90A7:&93..$%$!7( ?"!?-''$!7( $7( 9$( 4A%A!:;$%$!7( 4$( ?$9-3H?3( .-'( 9$( .37$( %"4$'!$(
F:'73$99$%$!7( 3!-7393.A( F$'%$77':37( 4$( 'A."-4'$( 9$( F'"&96%$( F".A( :-( 2"!4.( 403!#$.73..$%$!78( :FF$9A( 1(
'$23!:!?$'('A;-936'$%$!7(.:(?93!3/-$=((
N$.( :-7"'37A.( 4$( 7-7$99$( ."-B:37$!7( #3#$%$!7( -!( '$;'"-F$%$!7( 4$.( 4$-5( ](F9:7$:-5( 7$?B!3/-$.(^( $7( ."!7(
2:#"':&9$.( 1( 9:( 2-.3"!=( >:3.( $99$.( !$( F$-#$!7( /-$( 90$!?"-':;$'( F:'( 4$.( F'"%$..$.( 40:-7"'3.:73"!.(
40A/-3F$%$!7.(9"-'4.(G.?:!!$'8(RS>J(?"!4373"!!A$.(F:'(-!('$;'"-F$%$!7($22$?732=((
(
L-( %"%$!7( %I%$( "@( 9$.( 4$-5( A7:&93..$%$!7.( '3#:-5( '$!"-$!7( 9$( 43:9";-$8( ':#3#:!7( :3!.3( 90$.F"3'( 40-!$(
2-.3"!8(9:(4A;':4:73"!(4$(90A7:7(4$(.:!7A(4-(43'$?7$-'(;A!A':9(90"&93;$(1(F'$!4'$(-!(?"!;A(9"!;-$(%:9:43$=(
N$(2"!4.(403!#$.73..$%$!78(/-3(Z-./-$H91(3;!"':37(9:(.37-:73"!8(?"!23$(:-(F3$4(9$#A(9:(43'$?73"!(4$(9:(?93!3/-$(1(
-!(%:!:;$'(4$(7':!.373"!(40L%:4$-.(K3'3;$:!7.8(9-3(4$%:!4:!7(4$(%$!$'(1(&3$!(9:(2-.3"!($.FA'A$=(
(
_3$!(/-0$57A'3$-'(:-(.$?7$-'(4$(9:(.:!7A8(?$(%:!:;$'($.7(7'6.($5FA'3%$!7A(4:!.(9$(.$?7$-'(4$.(.$'#3?$.($7(:(
?"!4-37( :-( .-??6.( 4$.( 2-.3"!.( 40$!7'$F'3.$.( 4:!.( 4$.( 4A9:3.( ?"-'7.=( R9( ?"!.7:7$( ':F34$%$!7( /-0-!(
':FF'"?B$%$!7(4$.(4$-5(A7:&93..$%$!7.(?"!?-''$!7.($.7(3%F"..3&9$($!(90A7:7(M(9$.("FF".373"!.(F$'."!!$99$.(
'$.7$!7(7'"F(2"'7$.($7(9$.(:%&373"!.('$.F$?73#$.(3!?"%F:73&9$.=(
N:( .37-:73"!( A7:!7( 4$#$!-$( 7'6.( ?'373/-$8( 39( 4A?34$( 4$( '$F"'7$'( .$.( F'3"'37A.( $!( 3!7$'!$( M( 39( 2:-7(
3%FA':73#$%$!7('A7:&93'(9:(?"!23:!?$(:#$?(9$(?"'F.(%A43?:9($7(93%37$'(40-';$!?$(9$.(F$'7$.(/-3(.0:%F9323$!7=(
`!(&'$28(39(.0:;37(F"-'(9-3(4$(%:3!7$!3'(9:(?93!3/-$(1(29"78(40:;3'(:-(/-"7343$!(.-'(9$(7$'':3!8(.:!.(F$'4'$(4$(#-$(
9:(43%$!.3"!(.7':7A;3/-$(3!373:9$(4$(.:(%3..3"!=((
(
a"-7($!(:;3..:!7(.-'(9$(9$#3$'(4$(90:?73#37A8($!('$?'-7:!7(4$(!"-#$:-5(?B3'-';3$!.8(9$(%:!:;$'(4$(7':!.373"!(
%$7($!(b-#'$(-!(F9:!(4$('$4'$..$%$!7(/-3(2:37(:FF$9(4$(2:c"!(A/-393&'A$(1(-!($22"'7(4$(7"-.(9$.(:?7$-'.(M(
F':73?3$!.(GF:'(90:-;%$!7:73"!(4$.('A7'"?$..3"!.(.-'(B"!"':3'$.J8(F$'."!!$9.(GF:'(9:(2$'%$7-'$(40-!(.$'#3?$(
$7( 4$.( .-FF'$..3"!.(4$( F".7$.J8( 2"-'!3..$-'.( GF:'( 9:( '$!A;"?3:73"!( 4$.( F'3!?3F:-5( ?"!7':7.( 4$( ."-.H
7':37:!?$J($7(:?73"!!:3'$.(GF:'(9:('$!A;"?3:73"!(4$.(?"!#$!73"!.(4$(;$.73"!J=(
`!(F:':9969$8($7($!(A7'"37$(93:3."!(:#$?(9$(F'A.34$!7H:?73"!!:3'$8(9$(%:!:;$'(4$(7':!.373"!(?"!73!-$(4$('$?B$'?B$'(
4$.(."9-73"!.(.-.?$F73&9$.(4$(?"!4-3'$(in!fine(:-(4A.$!;:;$%$!7(4$(90:?73"!!:3'$8(9$/-$9('A:223'%$(."!(."-B:37(
40-!$(."'73$(F:'(9$(B:-78(%:9;'A(4$.(F$'7$.(F$'.3.7:!7$.(%:3.(4A."'%:3.(?"!7$!-$.=(
(
[!$(."9-73"!(4$('$F'3.$($.7(23!:9$%$!7(7'"-#A$(:#$?(-!("FA':7$-'(9"?:9(F"..A4:!7(-!$(?93!3/-$(?B3'-';3?:9$(
4:!.(-!(4AF:'7$%$!7(#"3.3!=([!(F'"Z$7(4$('$;'"-F$%$!7(!"!(F9-.(1(4$-5(%:3.(1(7'"3.(?93!3/-$.($.7(A9:&"'A=(
N$.( F$'.F$?73#$.( 40-!( 7$9( F'"Z$78( ?'A:7$-'( 4$( #:9$-'( $7( 'AF"!4:!7( :-5( &$."3!.( 4$( .:!7A( 40-!( &:..3!( 4$(
F"F-9:73"!( 4$( F9-.( 4$( )**(***( B:&37:!7.8( F$'%$77$!7( :-( 2"!4.( 403!#$.73..$%$!7( 4$( ?"!?9-'$( :#$?( ?$7(
"FA':7$-'(-!$(?$..3"!(4$(.:(?93!3/-$(4:!.(4$.(?"!4373"!.(.:73.2:3.:!7$.=((
(
d'A#-$(3!373:9$%$!7(F"-'(/-$9/-$.(%"3.8(9:(%3..3"!(4-(%:!:;$'(4$(7':!.373"!(:-':(4-'A()+(%"3.(:-(7"7:9=(R9(
9-3(:-':(2:99-('$4A23!3'('A;-936'$%$!7(.:(%3..3"!(:#$?(9$(?93$!78($!(2"!?73"!(4$.(A#6!$%$!7.8($7(:..3%39$'(7'6.(
':F34$%$!7(4$.(?"!!:3..:!?$.($7(4$.('A29$5$.(F'"F'$.(:-(.$?7$-'(4$(9:(.:!7A=((
\$(%:!:;$'(4$(7':!.373"!(40L%:4$-.(K3'3;$:!7.(3!7$'#3$!7($!?"'$(:-Z"-'40B-3(4:!.(9$(4"%:3!$(4$(9:(.:!7A=((
(
(
( (
www.amadeus>dirigeants.com!
(
(
(
(
Contact'presse!:!Valentine!Brunel!>!Annie!Blin!
Ab3c!–!34,!rue!de!l’Arcade!–!75008!Paris!
Tél.!01!53!30!74!00!>![email protected]
1 / 2 100%
La catégorie de ce document est-elle correcte?
Merci pour votre participation!

Faire une suggestion

Avez-vous trouvé des erreurs dans linterface ou les textes ? Ou savez-vous comment améliorer linterface utilisateur de StudyLib ? Nhésitez pas à envoyer vos suggestions. Cest très important pour nous !