2 ascodocpsy • Septembre 2015 • Identité, posture et positionnement infirmier
Depuis ces dernières décennies, l’hôpital est sujet à de nombreuses réformes
organisationnelles auxquelles chaque acteur de santé doit s’adapter. Dans ce contexte, la
pratique soignante montre parfois des difficultés à révéler sa finalité d’action, celle de prendre
soin de la personne malade. Aujourd’hui, les infirmières semblent avoir de plus en plus
tendance à prioriser les actes de soins techniques dans leur activité de soins. Cette maîtrise du
risque et la gestion comptable, impulsées par les évolutions actuelles, n’entraineraient-elles pas
une focalisation de la part du soignant sur l’action, au détriment du prendre soin ? Les
évolutions organisationnelles de l’hôpital sont-elles les seules raisons expliquant cette fixation
sur les actes de soins prescrits ? Ou existe-t-il d’autres causes à ces pratiques soignantes, plus
profondes, inavouées, voire même inconscientes ? [résumé d’auteur]
DESENFANT LIXON Caroline.
Valeurs du soin. Mise en œuvre en situations.
EMC SAVOIRS ET SOINS INFIRMIERS 2014 ; 1(60-160-V-10) : 1-5.
http://www.em-premium.com/article/924717/valeurs-du-soin-mise-en-%C2%8Cuvre-en-
situations (accès payant)
Après une définition de la notion de profession, l'article explore valeurs et concepts qui
caractérisent l'activité professionnelle des infirmiers : probité et autonomie, responsabilité,
solidarité, humilité, équité, bienveillance.
DUPUIS PEGOURDIE A.
De la fonction d'infirmière à celle de cadre de santé ou l'itinéraire d'une construction
identitaire et éthique.
SOINS CADRES DE SANTE 2008 ; (66 SUPPL) : 20-22.
http://www.em-premium.com/article/187319 (accès payant)
Le projet de devenir cadre de santé surgit d’un enchaînement de circonstances qui déclenche
un processus bouleversant, avec des passages ritualisés. La perception du soin humaniste et
universel apporte l’ancrage professionnel dont le futur cadre a besoin pour étayer sa
construction identitaire. Un temps de cheminement est nécessaire pour prendre de la distance
avec le soin. Mettre en place un accompagnement institutionnel pour un suivi personnalisé
auprès des infirmier(e)s positionné(e)s sur des activités d’encadrement s’avère indispensable.
Devenir cadre de santé représente une aventure éthique et citoyenne. [résumé d’auteur]
DURAND Charlène.
La communauté de valeurs : le cas de la profession infirmière.
GESTIONS HOSPITALIERES 2010 ; (492) : 19-27
L’infirmier appuie son exercice professionnel sur une communauté de valeurs. Bien que son
code de déontologie soit endossé au projet républicain, ces valeurs sont aussi issues de
l’héritage religieux de cette profession. Si ces valeurs font partie de leur identité professionnelle,
c’est parce qu’elles sont aussi constitutives de la nature même du soin de la personne. En
outre, le législateur a situé naturellement ces professionnels en posture éthique par la
succession des obligations morales qu’il leur a imposée. L’infirmier peut ainsi se retrouver en
conflit de valeur dans des conditions d’exercice qui ne lui permettent pas de les mettre en
œuvre. [extrait du résumé d’auteur]