Direction des Ressources Humaines

Direction des Ressources Humaines
Directeur Adjoint : Jean-Paul TASSO – Secrétariat : 03.85.27.50.50 / 50.59
LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON
(BOURGOGNE SUD, département de SAONE ET LOIRE, autoroute A6,
Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille – 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié)
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion,
1014 lits, offre de soins diversifiée
RECRUTE
Un Responsable d’Applications Hospitalières
Activités principales :
 Installation et paramétrage des systèmes informatiques dans l’environnement de l’établissement
 Configuration et administration des serveurs et systèmes centraux puis supervision 1 fois en routine
 Élaboration d’analyses comparatives des out ils de production (supervision, sauvegarde, et c.) et
conseil au choix des solutions les plus adaptées
 Mise en place des out ils de production (supervision, sauvegarde, etc.)
 Expertise et conseil technique aux décideurs, des projets fonctionnels
 Assistance de 2e niveau de l’équipe de support 1e niveau
 Élaboration de bilan et d’analyse de performances des systèmes
 Recherche, analyse et conseils aux décideurs sur le choix de matériel et d’équipement informatique
 Conception et mise en œuvre du plan de secours informatique
 Proposition de solutions d’amélioration de l’existant
 Définition des besoins, élaboration des cahiers des charges de l’application et de l’intégration au SIH
en collaboration avec le DSI
 Organisation du choix de la solution avec les utilisateurs, de la formation des référents hospitaliers et
du déploiement de la solution de l’éditeur en collaboration avec le DSI
 Organisation et /ou participation au paramétrage du progiciel applicatif
 Assemblage, validation et recette des différents composants
 Élaboration et mise à jour des procédures dégradées
 Maintenance en condit ions opérationnelles l’application informatique
 Support de 1er et 2e niveau, recensement des demandes correct ives de l’application informatique et
transmission après validation aux éditeurs
Connaissances associées :
 Connaissances générales : Droits des données informatiques ; développement informatique.
 Connaissances détaillées : techniques de communication ; organisation et fonctionnement interne de
l’établissement ; architecture du système d’information ; produits et marché informatiques.
 Connaissances approfondies : techniques informatiques.
Organisation du temps de travail : cycle de travail de 37h30 hebdomadaires avec RTT. Astreintes.
Formation : BAC +2 (DUT, BTS) minimum à BAC +5.
Recrutement : contrat de droit public, à temps plein.
Pour tout renseignement sur le poste, contacter Mr TAMBOLONI – Directeur du Système d’Information, Tél
03.85.27.51.51 [email protected]
Contact Direction des Ressources Humaines : Mme PENET – Direction des Ressources Humaines – Tél
03.85.27.50.53
Pour postuler :
 Déposer votre candidature dans l’espace réservé sur le site internet www.ch-macon.fr (espace pro)
 Ou adresser votre candidature à l’adresse suivante :
Centre Hospitalier de Mâcon
Direction des Ressources Humaines
350 Boulevard Louis Escande - 71018 MACON CEDEX
CENTRE HOSPITALIER DE MÂCON – 350 Boulevard Louis Escande – 71018 MÂCON CEDEX
TÉL : 03.85.20.30.40 – FAX : 03.85.27.59.94 – E-MAIL : [email protected]