Les valeurs personnelles

Formaliser les valeurs de l’association
• « Ce en quoi nous croyons »
• «Ce par quoi on est digne d’estime sur le plan moral, intellectuel ou
physique »
• « le club idéal »
Les valeurs personnelles
A partir de cette liste de valeurs (à la fois personnelles et professionnelles), choisissez les
dix qui sont les plus importantes pour vous – en tant qu’idées directrices, pour votre
comportement ou en tant qu’éléments d’un mode de vie souhaité. N’hésitez pas à rajouter vos
propres valeurs à cette liste.
Accomplissement
Affection
Aider les autres
Aider la société
Amitié
Argent
Arts
Avancement et
promotion
Aventure
Avoir une famille
Célébrité
Changement et
diversité
Collectivité
Compétences
Concurrence
Connaissance
Conscience écologique
Convivialité
Coopération
Créativité
Croissance
Décision
Défi physique
Démocratie
Développement
personnel
Diriger les autres
Echange
Efficacité
Engagement
Esprit d’équipe
Excellence
Expertise
Fortune
Gain financier
Harmonie intérieure
Honnêteté
Indépendance
Influence sur les autres
Intégrité
Intimité
Leadership
Liberté
Loyauté
Mérite
Nature
Ordre (tranquillité…)
Ouverture et honnêteté
(pour votre entourage)
Partage
Plaisir
Pouvoir et autorité
Pratique et éthique
morale
Problèmes et défi
Pureté
Qualité de ce à quoi je
participe
Qualité des relations
Reconnaissance
Relation proche
Religion
Réputation
Respect de soi-même
Respect des autres
Responsabilité
Rythme de travail rapide
Rythme de vie rapide
Sagesse
Sécurité
Sérénité
Service public
Situation géographique
Sophistication
Stabilité
Statut
Stimulation
Temps libre
Travail significatif
Travailler avec les autres
Travailler seul
Travailler sous pression
Vérité
…….

Les valeurs de l’association
1- Selon vous, quelles sont les 10 valeurs les plus importantes pour votre association
1 5 10 le plus important
Liste de vos valeurs
Importance
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
2 – Déterminer collectivement les valeurs de l’association : choisir la principale, ou les 2 ou 3
principales valeurs que l’association veut faire vivre ?