En prenant part à ce projet pilote novateur, les municipalités participantes feront gure
de villes modèles, tant au Québec qu’à l’international, pour leur démarche de mise en
oeuvre des principes de l’Agenda 21 de la culture sur leur territoire.
À qui s’adressent les cliniques culturelles ?
Les cliniques culturelles d’adressent à des municipalités qui souhaitent mettre
en oeuvre les principes de l’Agenda 21 de la culture dans leur communauté. Les
candidats intéressés doivent être en mesure de démontrer leur capacité et leur
motivation à participer à une clinique ainsi qu’à poursuivre un plan d’action au
terme de celle-ci.
Objectifs des cliniques culturelles
• Créer une dynamique nouvelle de développement local qui favorise la
prospérité et la qualité des milieux de vie des citoyens en adoptant un angle
global (les dimensions économique, sociale, culturelle, environnementale,
etc.) ;
• Accroître l’expertise des administrations locales en matière de
transversalité de la culture* et mettre en lumière le potentiel de celle-ci
pour le développement durable des communautés ;
• Faciliter les échanges et les interactions sur un même territoire an de
décloisonner l’action municipale et favoriser les partenariats entre les
diérent secteurs ;
• Augmenter la capacité d’action des intervenants des municipalités
participantes pour la mise en oeuvre des principes de l’Agenda 21 de la
culture au sein de leur milieu.
Ce qui est oert par Les Arts et la Ville
• Un atelier d’échange, de réexion et de travail animé par un expert pour la mise en oeuvre de l’Agenda 21 de la culture ;
• La présentation de pratiques exemplaires de développement culturel transversal issues des scènes locale, régionale et
internationale ;
• La trousse Action culture de Les Arts et la Ville, qui comprend notamment un exemplaire de la Valise culturelle de l’élu
municipal (d’une valeur de 100$), des pistes d’actions pour l’implantation de l’Agenda 21 de la culture au niveau local et
des pratiques exemplaires issues de collectivités du Québec ;
• Une agente dédiée à la coordination de la clinique culturelle ;
• Un accompagnement à toutes les étapes de réalisation du projet ;
• Un ensemble de recommandations, basées sur la situation locale et les propositions des participants. Ces recommandations
seront émises au terme des cliniques culturelles et fournies aux municipalités pour alimenter leur plan d’action ;
• Valorisation des municipalités participantes et des cliniques culturelles via les plateformes de diusion du réseau Les Arts
et la Ville.
L’Agenda 21 de la culture en un clin d’œil
L’Agenda 21 de la culture est un document de
référence à vocation mondiale qui pose les bases
d’un engagement des villes et des gouvernements
locaux en faveur du développement culturel.
Rédigé et adopté en 2004 par Cités et
gouvernements locaux unis (CGLU), une
organisation internationale qui représente plus de
la moitié de la population mondiale, ce document
présente 67 articles qui placent la culture au coeur
du développement durable des villes.
En 2015, CGLU a adopté Culture 21 : Actions,
un guide complémentaire à l’Agenda 21 de la
culture. S’adressant aux municipalités du monde
entier, cet outil présente des engagements et offre
des pistes d’action pour l’intégration de la culture
dans tous les secteurs de la société de manière
à favoriser l’atteinte d’un développement local
durable.
Le réseau Les Arts et la Ville agit comme chef
de le et principal relayeur de l’Agenda 21 de la
culture et de Culture 21 : Actions au Québec. Il a
été reconnu par la Commission Culture de CGLU
comme l’organisme de référence au Québec sur
ces questions.
Pour plus d’information sur l’Agenda 21 de la
culture et Culture 21 : Actions, consultez notre site
Web : www.arts-ville.org/activites/actionculture
• Conférence d’ouverture ;
• Présentation de l’Agenda 21 de la culture et de Culture 21 : Actions ;
• 1er atelier de travail : élaboration d’un portrait local (déterminer les enjeux locaux, les forces, les faiblesses, les
opportunités, etc.). Travail par petits groupes dans un premier temps, puis mise en commun.
• Présentation d’une bonne pratique ;
• 2e atelier de travail : élaboration de propositions d’actions selon la thématique ciblée lors des échanges préparatoires
(la culture et l’éducation ; la culture et l’environnement ; la culture et l’économie ; la culture, l’équité et l’inclusion sociale ;
laculture,laplanicationurbaineetl’espacepublic;laculture,l’informationetlesavoir;lagouvernanceculturelle;les
droits culturels ; le patrimoine, la diversité et la créativité) ;
• Travail par petits groupes dans un premier temps, puis mise en commun ;
• Conclusion et rétroaction.
AM
Horaire type d’une clinique culturelle
PM
* Transversalité de la culture : intégrer la culture dans tous les secteurs de la société
ainsi que dans les politiques de développement en tout domaine (social, économique,
de l’éducation, de la santé, de l’environnement, etc.)