CentreCnamParis

CentreCnamParis
Master Droit, économie et gestion mention innovation, entreprise et
société Parcours Prospective, innovation et transformations des
organisations
Un panorama des compétences requises en gestion de projet et d'affaire
Publics / conditions d'accès
Prérequis :
Le Master se décompose en deux étapes (M1 et M2) et s'adresse principalement aux titulaires d'un diplôme bac + 3 (
Licence Cnam, licence universitaire ou diplôme de même niveau homologué ou reconnu équivalent) dans un domaine
de formation compatible avec la spécialité du Master et justifiant au moins de deux années d'expérience professionnelle
en lien avec la formation.
L'entrée dans ce cycle de Master fait l'objet d'une sélection quelque soit la formation antérieure.
L'entrée en M2 pour les titulaires d'un autre M1 que celui du Cnam ou d'un autre diplôme est également soumis à
sélection.
Objectifs
Former des professionnels capables d'accompagner les organisations sur les pricipales dimensions de leur avenir, à
savoir l'anticipation et la prospective, l'innovation et la transformation des organisations.
Mentions officielles
Master Droit, économie et gestion mention innovation, entreprise et sociétéIntitulé officiel figurant sur le diplôme :
Parcours Prospective, innovation et transformations des organisations
InscritInscrit RNCP :
Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestionCodes NSF :
Conseil en organisation et management d entreprise - Études et prospectives socio-économiquesCode ROME :
Modalités d'évaluation
PRÉSENTATION
PROGRAMME
Page 1

DRA106DRA106
Principaux contrats de
l'entreprise
Principaux contrats de
l'entreprise
4 ECTS
MSE146MSE146
Principes généraux et
outils du management
d'entreprise
Principes généraux et
outils du management
d'entreprise
8 ECTS
DSY103DSY103
Théorie des organisationsThéorie des organisations
6 ECTS
EME104EME104
Gestion des hommes IGestion des hommes I
6 ECTS
ACD108ACD108
Distribution 4 ECTS
ESC102ESC102
Mercatique II : Stratégie
marketing
Mercatique II : Stratégie
marketing
4 ECTS
CFA109CFA109
Information comptable et
management
Information comptable et
management
6 ECTS
Pour obtenir le diplôme, les auditeurs devront avoir validé le test BULAT d'anglais niveau 2. Dans chaque module,
l'enseignant fixe, en accord avec le responsable du master, les modalités d'évaluation et de contrôle des
connaissances. Elles doivent comprendre obligatoirement une épreuve écrite. Deux sessions d'évaluation finale des
enseignements sont organisées avec un intervalle de trois mois au moins entre les sessions. Le stage éventuel, prévu
dans le cadre de l'expérience professionnelle requise, donne lieu à la rédaction d'un mémoire de stage évalué par un
rapporteur membre de l'équipe pédagogique du master. Il est validé avec une note minimale de 10/20.Le mémoire de
fin d'études fait l'objet d'une double correction par un jury composé au moins de deux enseignants appartenant à
l'équipe pédagogique du master. Le master est délivré à un étudiant lorsque : - chaque module d'enseignement a été
validé par une note minimale de 10/20 - la note obtenue au mémoire de fin d'étude est au moins égale à 10/20. Aucune
compensation n'est possible entre la note de ce mémoire et les notes obtenues aux modules d'enseignement. - les
conditions d'expérience professionnelle requises sont satisfaites. Le jury de délivrance du master est présidé par le
professeur responsable du master ou un professeur désigné par ce dernier. Il est composé d'au moins trois enseignants
appartenant à l'équipe pédagogique du master.
Description
Cliquez sur l'intitulé d'un enseignement ou sur Centre(s) d'enseignement pour en savoir plus.
M1 :
Page 2

UA170TUA170T
Expérience professionnelle
ou stage
Expérience professionnelle
ou stage
16 ECTS
GFN136GFN136
Gestion et politique
financière : Planification
financière et méthodes
d'évaluation
Gestion et politique
financière : Planification
financière et méthodes
d'évaluation
6 ECTS
GFN106GFN106
Pilotage financier de
l'entreprise
Pilotage financier de
l'entreprise
6 ECTS
Total
6 ECTS
GFN136GFN136
Gestion et politique
financière : Planification
financière et méthodes
d'évaluation
Gestion et politique
financière : Planification
financière et méthodes
d'évaluation
6 ECTS
GFN106GFN106
Pilotage financier de
l'entreprise
Pilotage financier de
l'entreprise
6 ECTS
Total
6 ECTS
Une
UE au choix parmi :
M2
1ère année
Page 3

Total
4 : ECTS
PRS218PRS218
Projets de prospective,
innovation et
transformation
Projets de prospective,
innovation et
transformation
6 ECTS
PRS208PRS208
Prospective des
organisations.
Dynamiques de
l’environnement et
transformation des
organisations
Prospective des
organisations.
Dynamiques de
l’environnement et
transformation des
organisations
4 ECTS
GDN216GDN216
Innovations et
controverses : Analyse,
Modélisation et
Interprétation des débats
Innovations et
controverses : Analyse,
Modélisation et
Interprétation des débats
4 ECTS
GDN217GDN217
Gestion de l'innovationGestion de l'innovation
4 ECTS
PRS202PRS202
La fabrique des scénariosLa fabrique des scénarios
4 ECTS
PRS201PRS201
Prospective, décision,
transformation
Prospective, décision,
transformation
6 ECTS
PRS218PRS218
Projets de prospective,
innovation et
transformation
Projets de prospective,
innovation et
transformation
6 ECTS
PRS208PRS208
Prospective des
organisations.
Dynamiques de
l’environnement et
transformation des
organisations
Prospective des
organisations.
Dynamiques de
l’environnement et
transformation des
organisations
Prospective des
organisations.
Dynamiques de
l’environnement et
transformation des
organisations
4 ECTS
GDN216GDN216
Innovations et
controverses : Analyse,
Modélisation et
Interprétation des débats
Innovations et
controverses : Analyse,
Modélisation et
Interprétation des débats
4 ECTS
GDN217GDN217
Gestion de l'innovationGestion de l'innovation
4 ECTS
PRS202PRS202
La fabrique des scénariosLa fabrique des scénarios
4 ECTS
PRS201PRS201
Prospective, décision,
transformation
Prospective, décision,
transformation
6 ECTS
2ème année
Une
UE à choisir parmi
Page 4

Total
4 : ECTS
PRS215PRS215
Prospective des métiers et
des compétences
Prospective des métiers et
des compétences
4 ECTS
PRS214PRS214
Ingénierie prospective
appliquée à l’action
territoriale et des réseaux
Ingénierie prospective
appliquée à l’action
territoriale et des réseaux
4 ECTS
PRS213PRS213
Prospective des sociétés et
espaces urbains
Prospective des sociétés et
espaces urbains
6 ECTS
PRS211PRS211
Méthodes prospectives et
compétences pour le
développement durable
Méthodes prospectives et
compétences pour le
développement durable
6 ECTS
PRS207PRS207
Méthodes et ingénierie des
démarches de prospective
Méthodes et ingénierie des
démarches de prospective
6 ECTS
PRS215PRS215
Prospective des métiers et
des compétences
Prospective des métiers et
des compétences
4 ECTS
PRS214PRS214
Ingénierie prospective
appliquée à l’action
territoriale et des réseaux
Ingénierie prospective
appliquée à l’action
territoriale et des réseaux
4 ECTS
PRS213PRS213
Prospective des sociétés et
espaces urbains
Prospective des sociétés et
espaces urbains
6 ECTS
PRS211PRS211
Méthodes prospectives et
compétences pour le
développement durable
Méthodes prospectives et
compétences pour le
développement durable
6 ECTS
PRS207PRS207
Méthodes et ingénierie des
démarches de prospective
Méthodes et ingénierie des
démarches de prospective
6 ECTS
Une
UE à choisir parmi
Page 5