VACANCE DE
POSTE
Un enseignantchercheur
Maîtreoumaîtressedeconférences

SectionCNU06Sciencesdegestion
Datedeprisede
fonction
01/02/2017
Modede
r
e
c
r
ut
e
m
e
nt
l
é
ga
ti
on
Officiellementnéele31mai1999,L’UNCestunejeuneuniversité.L’établissementprésentel’originalitéd’êtreuneuniversité
fraaiseeteuropéenneauservicedudéveloppementdelaNouvelleCalédonieetaudelàdelarégionocéanienne.Elleassureune
présencedelaFrancedanslesdomainesdel’enseignementsupérieuretlarechercheetparticipeaurayonnementdelafrancophonie
danslarégion.Laformationàl’UNCs’inscritdanslesysmeeuroenLMDquigarantitlaqualitédel’enseignementdispenséselon
unstandardpartagéparl’ensembledesuniversitésdel’Espaceeuropéen.
L’UNCcomptetroisdépartementsdeformation,uneécoledoctorale,uneESPE,unIUT,unservicedelaformationcontinue,trois
milleétudiants,unecentained’enseignantschercheursetenseignants,soixantedixpersonnelsadministratifsetdesbibliothèques,
cinqéquipesderecherchelabéliséesetuneéquipeenémergence.
L’universitédelaNouvelleCalédonieestpasséeauxRCEle1erjanvier2011.
Département
Leposteestrattachéaudépartementdroit,économie&gestionquicompteenviron800étudiantset16enseignantset
enseignantschercheurs
titulaires.
L’offredeformationdudépartementcomprend1licencementiondroit,1licencementionéconomieetgestion,unMaster
MentionDroit,parcours«DroitetManagementenNouvelleCalédonie»,enformationinitialeetcontinue.
Dansledomaine,l’IUTproposeunDUTGEAainsiquedeuxlicencesprofessionnellesenalternance«tiersdelacomptabilité:
contrôledegestion/révision
comptable
».
Descriptifduposte
Surleplandesenseignements,le(la)maître/maîtressedeconférencesrecruté(e)devraintervenirdanslesenseignementsdu
domaineauniveaudesdifférentsprogrammesdudépartementDEG,notammentengestion,management,finance,comptabilitéet
RH.Il(elle)pourraégalementintervenirdansd’autresprogrammesdeformationdel’établissement(IUTetformationsproposantdela
gestion).Lefaitquele(la)maître/maîtressedeconférencessoittitulaired’uneHDRseraitunplus.
Lesactivitésderecherche
Le(la)maître/maîtresseserarattaché(e)auLaboratoiredeRecherchesJuridiqueetEconomique(LARJE)etsestravauxderecherches
devronts’inscriredanslesaxesdéfinisparleLARJE.
Lesdossiersdecandidature(lettredemotivation,copiedudernierarrêdepromotionetd’affectation,CV,copiedelapièce
d’identité)sontàenvoyerparvoieélectroniqueàlaDirectiondesressourceshumainesdel’universidelaNouvelleCalédonie
rh@univnc.nc
auplustard
le06/12/2016
Fiche mise en ligne le 15 novembre 2016
Contacts utiles :
Directricedudépartement:nancy.tagliarino@univnc.nc
DirectriceduLARJE:CatherineRIS,catherine.ris@univnc.nc
Directricedesressourceshumaines:LucieLEROUX,lucie.leroux@univnc.nc
Pôle
enseignantschercheurs
etenseignants:lysiane.chabaud@univnc.nc
_______________________________________________________________________________________________________
Note:encequiconcerneladélégation:lesaffectationsouvrentdroitauxdispositionsdesdécrets
relatifs
‐àladuréedeséjour(décret
96/1026)
‐àl’indemnitéd’éloignement(décret
961028)
‐ auxfraisdechangementderésidenceàhauteurde100%(décret98844article26),sousréservequele
changement
de
résidenceintervientsurdemandedel'agent,quidoitrempliruneconditiondeduréedeserviced'aumoinscinq
années
.
L'agentaffecdansunterritoired'outremerouàMayottepouruneduréedeséjourréglementéenepeutprétendreàlapriseen
chargedeses
frais
dechangementdesidence,qu'autermedesonséjouraccomplidanslesconditionsprévuesrespectivement
parledécret
96
‐ 1026du
26
novembre1996
s
usvisés.
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Fiche mise en ligne le 15 novembre 2016
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